七宗罪论文 ：简历投递_七宗罪_

31 China University Students Career Guide 简历投递“七宗罪” 小罗最近很郁闷，考研成绩公布， 仅以2分之差的他与心仪的学校失之 交臂。不愿接受调剂，小罗将注意力 转向就业市场，想要抓住“金三银四” 的尾巴大干一场。然而，自信满满的 他在几十封简历的投递后却面临石沉 大海的尴尬局面。 一头雾水的小罗彻底蒙了：是成 绩不好吗？不会啊，自己曾多次获得奖 学金。是没有实践经验吗？也不是，虽 然功课繁忙，但自己仍很注意参加学 生工作。难道是简历制作的不精美？ 更不可能，这份简历自己不断修改完 善了好几 次……问题究竟出在 哪里 呢？ 据不完全统计，在HR浏览简历 之前就已有30%的邮件被扔进了垃圾 箱。也就是说，即使制作再完美的简 历，也可能从来就没有被HR打开过！ 在就业指导老师的指点下，小罗这才 发现，自己已经在不知不觉中犯下了 简历投递“七宗罪”。 第一宗罪：标题无所谓 小罗看到符合自己需求的公司就 万分激动，迫不及待地将简历发出。一 天到晚海投简历难免眼花，小罗根本 无暇顾及在标题栏里写些什么。更多 时候，他选择将邮件标题空着或是草 草地写上“我的简历”之类无关痛痒 的话语。 每天HR都会收到成百上千封的 简历，其中标题栏空白或是无意义的 邮件绝不在少数。公司邮件来往时， 标题栏是整封邮件的概括或重要信息 的罗列。“无标题”邮件既不能说明自 己是谁、又不能明申请的职位。在 多个岗位同时招聘时，往往被视为无 效邮件而被毫不留情地删除。 Tips：邮件标题可以“姓名+学校 +专业+应聘职位+手机号码”这一简 练的模板罗列，一目了然地标明基本 信息。尤其是贴心地写上手机号码， 可以让HR在第一轮初筛后马上联系 到你，而无需再打开邮件正文寻找联 系方式。 第二宗罪：我是“罗老大” 当初申请邮箱时，小罗想也没想 就以平时别人称呼自己的外号“罗老 大”作为邮箱命名。同学间的邮件无 伤大雅，然而作为求职邮件，这个命名 几乎就是自己的第一张名片。 “罗老大”？工作场合，可没人买 你的帐！ Tips：赶紧检查一下自己的邮件 命名，也许时间长了，自己都忘记了究 竟使用什么名字注册。尽量改为自己 的真实姓名，既又易查找，摆脱 文/刘燕吉 32 S兵法kills 再花时间来改成应聘者的名字，此时 不妨采用“姓名、应聘职位、手机”三 要素的形式命名。有同学喜欢将中英 文简历分别上载，这势必增加了HR的 下载量，应合并在一个文档中。如无 特殊要求，可遵循先中文后英文简历 的顺序。 第五宗罪：软件领先一步 作为技术狂人，小罗始终秉持着 “领先一步，胜人一筹”的原则。喜欢 尝鲜的他，使用的都是当下最时鲜的 软件。 然而很多公司，如银行等出于系 统安全和正版软件费用考虑而升级较 慢。Office2007，winRAR等都可能属 于暂不使用的版本。 Tips：如果你使用off ice2007编辑 简历，请以Office2003版本保存。为了 避免版本转化可能造成的排版问题， 可以选择PDF格式，体现出职业人的 素养。 第六宗罪：这些职位我都爱 小罗在心里暗暗将一些公司排了 序，只要是上榜的公司，“做牛做马” 他都愿去。一旦这些公司发布招聘信 息，他就恨不得把每一个职位都投一 遍，唯恐公司看不到自己的诚心。殊 不知，逢岗必投给人的第一印象就是 这位应聘者对自己的职 业生涯规划 不明确。一个对自己的兴趣特长都不 了解的人是很难委以重任的，且不稳 定、易跳槽。有了这样的印象，HR也 不会再有兴趣阅读正文。小罗投递的 所有邮件都有可能被“大快朵颐”地 同时删除。 学生时代的稚嫩。 第三宗罪：你好，谢谢！ 实 在 想不出在邮 件正文写些 什 么，一片空白似乎又不好看，于是小 罗选择了一句话：“你好，谢谢！”。本 想表示礼貌，殊不知这句话在繁忙的 HR眼中可视为废话，等于什么都没 写。 你知道吗，HR在每封邮件停留 的时间不会超过30秒，一扫而过的瞬 间，你能否抓住他/她的眼球？ Tips：在仔细研究职位描述的基 础上，通过3-5句话，简明扼要地突出 “我为何适合这个职位”。如招聘岗位 为“程序员”，可表明自己的项目经验、 所写代码数、获奖比赛等。同时在结 尾处致以简短的问候，并附上自己的 姓名和联系电话。 第四宗罪：简历见附件 由于害怕简历直接粘贴于正文而 出现乱码，小罗总是会将其细心地粘 贴于附件。这么为他人着想的行为， 难道也有错？ H R可 不这么想。H R 通常使用 outlook接收邮件，在点击标题栏时就 能实时预览正文。 由于电脑配置不高，碰到带附件 的邮件往往需要长时间打开，而且担 心沾染病毒，所以在招聘时间紧张时， HR可能直接跳过带附件的邮件。 Tips：较为妥帖的方式是采取“附 件正文双保险”，让自己的简历在附 件和正文中同时出现。同时要注意， HR每天要下载很多附件名为“我的简 历”、“20090905”之类的简历，然后 Tips：简历投递不仅要靠“量”， “质”的把握才是硬道理。面对喜欢的 公司，更要做足功课，找准突破口。 同时，不妨将对公司的诚意体现在邮 件正文，浅谈对公司的了解和发展的 建议，显示出自己的与众不同。即使 难免需要一岗多投，也务必锁定在 2-3个相关的职位中。 第七宗罪：小邮箱才个性 作为某些网站的粉丝，小罗坚定 的使用一些小网站的邮箱，以标榜自 己的个性和品位。 然而，对于一些客户使用较少或 知名度 较小的邮箱，大公司往往使 用拦截系统，直接默 认 为“垃圾邮 件”。 即使某些细心的HR在有余力时 翻阅垃圾邮件，也可能已过了截止日 期。 Tips：请检查一下自己使用的邮 箱，是否为yahoo、Gmail等较为常 见且信誉度较好的邮箱。有时候，使 用自己的学校邮箱发送也不失为证 明自己学生身份的好。 最后，请开启邮箱中一个容易被 忽视的功能：“阅读回执”。它可以在 很大程度上监测到邮件的最新动向。 如发现自己的邮件在截止日期前被莫 名删除，务必及时进行补发。 “怀才不遇”、“伯乐难求”是小 罗们常常发出的感叹。然而，在简历 投递中，你是否已不知不觉犯了以上 的“七宗罪”？ 细节，决定成败。从现在起，让 我们张开敏锐的天线，顺利迈开求职 长征的第一步。