宿舍管理规范

（一）住宿须知 1、每位员工配置床位一个，被褥一套（棉被、棉垫、枕头各壹）。 2、员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等，不得私自随意调换或多占）。 3、集体宿舍床位只限员工本人使用，不得带外来人员来宿舍住宿。 4、自觉保持宿舍安静，不得大声喧哗，同事之间应和睦相处，不得以任何借口争吵、打架、酗酒，晚上22时后停止一切娱乐活动（特殊情况除外）。 5、自觉节约水电，爱护公物，不准在墙上乱钉、乱写乱划，损坏（浪费）公物按价赔偿。 6、自觉将室内物品摆放整齐。 7、所有探视员工的亲属，必须经员工宿舍管理员批准后，方能进入宿舍，但不得在宿舍内留宿。探访时间：8：00时至22：00时。 8、严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。 9、离馆退床时，必须到库房办理手续，退回宾馆所发的一切物品，遗失则照价赔偿。 （二）宿舍房内卫生管理 自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。 1、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，实行轮值制度（如遇加班，不能当天清扫房间卫生者，可找同房间的另一人顶替），每天的卫生值班员负责卫生清洁工作。 2、经常清理屋顶的蜘蛛网。 3、各人床铺应摆放整齐。 4、办公室每周检查、评比一次。 （三）消防安全管理 1、自觉遵守会馆各项消防安全制度。 2、不得私自乱拉乱接电线、插座。 3、宿舍内不得使用电热炊具、电熨斗及各种交流电器用具。 4、人离熄灯，断电源。 5、宿舍严禁吸烟。 6、禁止在员工宿舍范围内燃放烟花鞭炮。 7、出入房间随手关门，注意提防盗贼。 （四）集体宿舍出入规定 1、未经批准的外来人员或车辆一律不准进入大院。 2、进入宿舍大院的人员、车辆必须出示有效证件，并服从值班人员的管理。 3、带行李、物品出宿舍大门的员工须自觉接受管理员的检查。 4、凡外出的员工必须在22时前回宿舍。 5、来访者，需凭证登记，经验证核实后方可进入。 （五）宿舍来访制度 1、来访人员必须服从管理人员的指挥安排。 2、来访人员必须出示有效证件，并在来登记表上如实填写。 3、来访人员不得擅自进入非探访地段。 4、来访时间：8：00至22：00。 员工宿舍管理规定 公文易文秘资源网　www.govyi.com　作者：未署名作者　来源：本站原创　 添加到百度搜藏 员工宿舍管理规定 目的：公司集体宿舍的管理，为员工营造良好的生活环境。 适用范围：分公司属下各办事处员工。 执行时间：2006年3月1日。 ： 一、        综合管理： 1、公司集体宿舍的管理权在公司综合部。 2、各办事处宿舍日常管理权归当地办事处主任。 3、办事处主任对宿舍的具体管理责任如下： 1）根据公司安排接受入住者或者督促搬出者； 2）宿舍公用设施的检查、保养和维修，落实防火安全措施； 3）监督入住者严格遵守公司对宿舍的各项规章制度； 4）对宿舍进行日常清洁卫生的管理； 5）负责入住者与公司的联系与沟通。 二、        入住管理 1、入住者必须是公司员工，非本公司员工一律不得入住本公司宿舍，包括员工家属亦不得入住公司宿舍。 2、公司综合部决定是否批准入住与各房间入住人员定编数。 3、被批准入住者，须在15日内入住，否则视为无意入住，取消其入住资格。 4、采取弄虚作假入住或已经入住者，一经发现，立即取消其入住资格。 三、        日常管理： 1、  入住员工必须入住者必须严格地遵守本规定，自觉地维持单身宿舍的生活秩序和公共道德。 2、公司的集体宿舍是为本公司员工提供生活便利的，其他任何人不得入住，包括员工亲属。否则给予违规员工与办事处主任严厉处罚。 3、员工在宿舍内举行活动时，须事先将有关安排报告给办事处主任。 4、入住员工在发生下列情况时，应当向办事处主任通报。如果主任不在，应当直接向公司综合部通报。 1）建筑或附属设施损坏时； 2）火灾、水灾或失盗时； 3）宿舍内出现传染病患者时； 4）出现其他需通报事项时。 5、入住员工必须严格遵守下列事项： 1）小心使用各种设施； 2）保持居室的清洁卫生； 3）注意节约水电、煤气； 4）注意用火及煤气安全； 5）遵守公共道德，注意维持秩序。 6、入住员工不得进行下列行为： 1）转借宿舍给其他人住宿； 2）改变居室或附设设施的原有形态； 3）在宿舍内进行商业活动或类似的活动； 4）在宿舍内存放或使用危险物品； 5）将公用物品随便带出宿舍； 6）在宿舍内散发或张贴广告； 7）在宿舍内饲养各类小动物； 8）其它违法、违纪活动。 四、退房 入住员工离职时，需办理相关退房手续，将居室清扫干净，返还所有借用品，经办事处主任清点检查后，才可以退房。 五、安全卫生 1、入住员工应注意公共卫生，努力保持厨房、厕所的清洁卫生。 2、入住员工应积极参加或配合定期大扫除，努力保持居室内部清洁。 3、入住员工应养成良好的个人生活习惯，注意个人健康，定期接受公司举行的健康检查，积极配合公司统一的防疫消毒活动。 4、入住员工患病时，应及时向办事处主任报告。 5、入住员工患传染病时，应迅速与办事处主任联系，并听从后者的具体安排。 6、入住员工应特别注意防火安全，在使用电器和煤气时，必须严格遵守操作规定。 7、熟练掌握消防器材和安全装置的使用。一且出现火灾等，员工应迅速与办事处主任联系，同时及时采取应急措施。 8．入住员工不得在走廊、楼梯、出入口和紧急出口处堆放杂物。 六、违犯本规定者，公司将给予相关的处罚，直至行政处分，望严格遵照执行。 1．员工宿舍由本公司统一安排，每位员工配发更衣柜、床铺、被褥等公共设施 2．本公司配发的各种物品，员工妥善保管如有丢失损坏，由其本人照价赔偿 3．所有员工应爱护宿舍的环境卫生，不得在墙面、床位、门窗、洗手间或其它物品上涂画，违者10—100元的罚款 4．宿舍床位责任到人，未经宿舍长同意，不得在宿舍内随意调换床位，私自调换者罚款50—100元 5．集体宿舍钥匙实行备案登记，未经宿舍长允许不得私自己配有使用，一旦发现给予开除处理 6．宿舍的安全管理包括防火、防盗等不安全因素，人人都要严格遵守，认真防范 7．宿舍不得有个人贵重物品，如有丢失自行负责 8．在宿舍入住人员，严禁带外人在宿舍留宿，发现一次处罚50元以 9．女员工宿舍严禁男性人员进入，女员工不得窜男员工宿舍，宿舍人员必须服从宿舍长的管理，违者一次处罚50元，二次取消住宿资格 10．夜不归宿的员工应提前向宿舍长报告，并登记 11．在宿舍内禁止大声喧哗、嘻笑、打闹影响别人休息，违者以10元罚款 12．保持宿舍整齐、干净 13．未经他人同意，不得动用他人物品，一经发现，本人负责加倍赔偿 14．宿舍长每天安排值日，并监督值日情况 15．节约用水用电，爱护公共卫生 16．在熄灯后下班的舍员，回宿舍时尽量不要影响其他舍员的休息 17．不得在宿舍内使用电炉，电热毯等电热器具 18．除节假日外，每晚10：30必须熄灯 19．宿舍成员之间要真诚团结，互相帮助 20．宿舍内不准存放公司客用物品和食物 21．禁止在床上吸烟，违者罚款50元 22．卫生标准： （1）卫生间保持整洁，垃圾每天必倒，地面、便池保持干净、无异味 （2）地面无纸片、烟头等杂物 （3）楼道无灰尘、纸片、烟头、杂物，每天清扫托干净，保持卫生清洁 （4）内务床上用品按军训标准制度执行 （5）当班卫生值日要做到地面无纸片、烟头等杂物、门窗无灰尘 （6）以上卫生每日三次，上课后有各部门抽出代表进行质检并做好详细记录 以上规定望所有住宿的员工认真执行，宿舍长对宿舍进行管理，直接向公司总办汇报，包括住宿员工的入住管理、财产管理、卫生、水电、安全等管理，有权根据宿舍有关规定，对入住员工进行督促、批评、警告、处罚、取消住宿资格。 总则 为加强宿舍安全、文明管理，保持员工宿舍良好的卫生环境及公共秩序，使员工在清洁、宁静、安全、文明的生活环境中休息，特制定本制度。 申请住宿要求： 员工在工作地无适当住所者,可以申请住宿.但在以下情况者不得住宿. 1、患有传染病者; 2、有不良嗜好者; 3、不遵守本制度者; 住宿规定： 1、每日23点关灯就寝，所有灯具、电器全部关闭； 2、爱护公物,宿舍内一切物品不得恶意损坏； 3、离开宿舍时,检查水、电是否关好,避免不必要的浪费和造成的危险性； 4、出入锁好门,做好防盗工作； 5、服从管理员的管理,派遣和监督； 6、夜间看电视,开关门等动作应尽量小声,以免打扰他人休息； 7、宿舍员工有下列情况之一者,除取消其宿舍资格外应呈报上级领导议处；    7.1在宿舍赌博,斗殴,酗酒；    7.2蓄意破坏公用物品或设施；    7.3将房间转租或借予他人使用；    7.4擅自留宿异性者；    7.5经常妨碍宿舍安宁,屡教不改；    7.6违反宿舍安全规定；    7.7无正当理由经常外宿；    7.8有偷窃等不良行为； 8、员工迁离宿舍,不得带走舍内任何公共物品及设施,管理员应及时收回床铺用品和宿舍钥匙； 9、应爱护公司配发住宿设施、物品。应做到：设施、物品、电器责任到人，如因保管不善或人为损坏、丢失应照价赔偿； 10、个人物品、被褥码放整齐，床铺上下整齐无杂物，用具保持清洁卫生，衣物洗涤后按指定位置晾晒，墙壁或橱柜上避免随意张贴字画或钉物品，保持墙壁的清洁整齐； 11、宿舍区内禁止饲养动物，走廊、通道等公共场所禁止堆放杂物，其他物品要按指定的位置摆放整齐； 12、注意防盗，出入应随手关门，最后离开宿舍的员工应注意关闭门窗及电源，夜间注意关闭门窗，贵重物品应避免携带住宿； 13、员工离职即终止宿舍使用权，应于离职之日起三日内，迁离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿。及时完整交齐桌、柜钥匙，由人事行政部进行验收； 宿舍房内卫生管理： 自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。 1、卫生定期打扫,大家共同维持宿舍内的整洁;宿舍应由住宿人员轮流进行卫生值日，保持室内清洁卫生，注意通风。应做到：地面整洁，无污物，无污渍，室内无异味，桌面、电器表面无灰尘； 2、宿舍房间内的清洁卫生工作由住房员工负责，实行轮值制度，每天的卫生值班员负责卫生清洁工作； 3、经常清理屋顶的蜘蛛网； 4、各人床铺应摆放整齐； 5、办公室每周检查，每月评比一次； 消防安全管理： 1、自觉遵守各项消防安全制度； 2、不得私自乱拉乱接电线、插座； 3、宿舍内不得使用电热炊具、电熨斗及各种交流电器用具； 4、人离熄灯，断电源； 5、宿舍严禁吸烟； 6、禁止在员工宿舍范围内燃放烟花鞭炮； 7、出入房间随手关门，注意提防盗贼； 宿舍来访出入规定： 1、未经批准的外来人员一律不准进入宿舍； 2、进入宿舍的人员必须出示有效证件，并在来登记表上如实填写，并服从值班人员的管理； 3、带行李、物品出宿舍大门的员工须自觉接受相关人员的检查； 4、凡外出的员工必须在23时前回宿舍； 5、不得私自留宿外人，两宿舍之间不得串寝，非住宿的公司其他员工不得在宿舍留宿； 6、来访时间：8：00至22：00； 附则 1、本规定所列事项如有违反，每次罚款10元；      2、本制度解释权归公司人事行政部； [分享]宿舍管理规定 员工宿舍是公司提供给员工的生活、休息的场所，它直接关系到员工的正常生活问题。因此，公司制定宿舍及相关处罚条例。 一、新入厂员工必须填写＜员工住宿＞。 二、如申请搬出公司统一提供的员工宿舍，在外住宿的员工必须填写＜员工外住约定书＞。 三、管理规定 1、宿舍床位由总务部统一安排，未经总务部局面许可不准擅自调换宿舍。宿舍内外公共生活卫生用具及电器装置，不准私自拆毁。如有损坏，照价赔偿。 2、员工宿舍实行宿舍长负责制。宿舍由总务部指定人员担任。员工在宿舍应发扬互相关心、互相爱护、互相谦让的精神。 3、住宿员工必须遵守执行公司的各项规章制度，服从宿舍长的管理，安排轮流值日，认真搞好个人卫生及宿舍的环境卫生，争取做到每天一次小清扫，周末一次大清扫。 4、住宿员工必须遵守就寝时间，绝对禁止留宿外来人员。 5、员工严禁在宿舍内进行赌博等其他非法活动。 6、严禁在宿舍储放枪械利器，违禁药物等一切违法物品。 7、节约用水，节约用电。随手关闭水龙头，禁止无人时，开灯开电扇。 8、严禁随地吐痰，制造脏乱。 9、禁止在宿舍内外乱垃圾。 10、床上不要放置私人物品 ，物品应放床下。 11、不可私拉电线，私接电源。 12、在卫生间应使用卫生纸，不得使用报纸等印刷品。 13、应保持室内所有物品清洁干净。 14、禁止在宿舍内渴酒。吸烟者必须将烟蒂、烟灰投入烟灰缺，不可乱丢。 15、上下楼梯时，脚步要放轻，不可大声喧哗。 16、在收看电视时，音量需调小，不得影响他人休息。 17、宿舍水、电、煤气出现异常状况时，不准个人私自调动或维修，由宿舍人员及时联系牧业专业人员进行修理。 18、个人租房外住需经公司书面批准，违反者给予记大过处分。 19、宿舍内（电视机、饮水机、电风扇、桌子、椅子等）均属公司财产，有损坏者将给予当事人记小过处分且需照价赔偿。 20、宿舍所用水、电、煤气费用由宿舍的全体人员平均负担，宿舍长负责收缴费用。若有不交纳者呈报总务部处理，从不交纳者的工资中扣除。 本规定最终解释权在总务部，自2004年1月1日起执行。 核准： 审核： 本文来自: 安全论坛（bbs.anquan.com.cn） 详细出处参考：http://bbs.anquan.com.cn/viewthread.php?tid=9821