精选个人月工作总结范文三篇

精选个人月#工作总结#范文三篇　　　　个人月工作总结范文精选【一】　　本月份就快结束，回首这个月的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，现就本月的重要工作情况总结如下：　　一、虚心学习，努力工作　　(一)在这个月里，我自觉增强学习，虚心求教释惑，持续理清工作思路，总结工作，一方面，干中学、学中干，持续掌握方法积累经验。　　(二)注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提升，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，持续丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的协助指导下，持续进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。　　(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用。　　二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实销售目标　　(一)主要精力做好干熄焦和矿热炉方面余热发电项目。　　(二)**周边的水泥行业严重过剩，拥有良好的石灰石资源，建成15条旋窑生产线，后期水泥厂都在缓建中，致使水泥项目没有可跟踪的及无发电项目可做。　　(三)通过**公司介绍，理解高****公司的张总(老板的弟弟)及集团的董事长高总，让做好技术和投资性经济分析，国庆后去约见老板，具体是哪种模式没定下来，要继续增强工作。　　三、主要经验和收获　　在这个月的工作中，完成了一些工作，取得了一些收获，总结起来有以下几个方面的经验和收获：　　(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适合工作岗位。　　(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。　　(三)只有坚持销售原则，落实好销售工作，认真做好本职工作，才能及早签单。　　(四)只有树立服务意识，增强沟通协调，才能把分内的工作做好。　　(五)要增强与客户的交流，要做好与客户沟通，解决好客户的要求。　　四、增强检查，即时整改，在工作中准确理解自己　　(一)展开常规反省，持续的提升自己的思想理解和知识水平。　　(二)经过这样紧张有序的一个月，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这个新的月度，又从无限轻松中走出这个月度，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。　　(三)在这月的工作中接触到了很多新事物、产生了很多新问题，也学习到了很多新知识、新经验，使自己在思想理解和工作水平上有了新的提升和进一步的完善。　　(四)在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提升。　　(五)回顾这个月的自己的工作情况，扪心自问，在诸多方面还存有有不足。　　所以，更要即时强化自己的工作思想，端正意识，提升销售工作的方法技能与业务水平。　　五、要定期召开工作会议，兼听员工的意见，敢于开发新方法，总结工作成绩与问题，即时采取对策!　　六、存有的不足　　1.对内部关系协调还不够，要从思想上加以提升，为企业创造良好的工作环境和形象。　　2.需要更加坚持不懈的劲头，对于越是有难度和有挑战的项目，就越应该斗劲十足，坚持不懈的对待，不应该有丝毫懈怠的情绪，也不应该轻易放弃。这个是以后需要时刻提醒自己的。　　3.工作还不够细致，有的关系还没有做到位，沟通水平和细致水准还需要增强，在新的月度里面争取有更大的改变和进步。　　4.发掘和开发客户资源不够，跟踪的项目信息不够,尤其是潜在客户和目标客户,领导交代的任务没有即时完成，执行力度不够。　　5.对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。　　七、下步的打算　　针对工作中存有的不足，为了做好下一月度的工作，突出做好以下几个方面：　　(一)积极搞好内部的协调工作，进一步理顺关系;　　(二)增强新知识的学习提升，创新工作方法，提升工作效益;　　(三)利用好长林公司的关系，做好高义钢铁公司的干熄焦项目;　　(四)增强利用中介的资源和关系展开好客户的开发;　　(五)增强基础工作，强化销售的创新实践，促动销售水平的提升。　　在今后的工作中严格地要求自己，在工作中要持续创新，我相信：在上级的准确领导下，XXX的明天更美好!　　个人月工作总结范文精选【二】　　人生本来就是一个持续成长的过程，这个生最重要的决定便是决定和谁在一起成长!很荣幸能加入我们公司,转眼来新单位报到转眼就有一个多月了，在这个个月中，生活显得紧张，但又有秩序。刚进入公司，一切都是崭新的，要重新去理解和了解;信心来自了解,要了解我们的行业，了解我们的公司，了解我们的产品;公司为我们提供的平台很大，产品的优势也显而易见的,这样好的平台，就看自己怎么去发挥。　　公司管理模式很人性化，因地制宜，因材施教;这个个多月，公司没有对我做任何的要求，自己自由发挥，自己去体现自己的才能，公司会根据你的实际水平安排适合你的工作.刚刚进公司的前几天，领导和同事带我一起去拜访客户，经常会有意识地将整个销售流程演示给我看;然后，仔细地分析给我听，从寻找项目、面见客户、与客户交流。每一步骤，每一环节，每一事项，都能仔细地实行分析，这让我体会非常深刻，熟悉公司产品，了解公司业务情况。几天过后，我就开始独立去拓展周边业务，自己本来就是个”耐不住寂寞”的人，喜欢跑业务,喜欢与人打交道,喜欢社交;看大家从不理解到理解，最后成为朋友;看着一个一个项目就被自己这样一点一点挖掘出来，直到做成生意，很享受这样一个过程，!自己一直就很喜欢做销售工作，喜欢挑战与自我挑战。虽然经验和阅历有限，但我一直坚持用心去做好每件事情!成功的销售人员都是敢于坚持自己的目标的人。　　在今后的工作中，我将努力提升自身素质，克服不足，朝着以下几个方向努力：　　1.具有责任感　　持续锻炼自己的胆识和毅力，提升自己解决实际问题的水平，并在工作过程中坚持对公司、对客户、对自己的责任感，积极、热情、认真地对待每一天!如果你不行，你就一定要!如果你一定要，你就一定行!　　2.养成学习的习惯　　销售人员销售的第一产品是销售员自己;每个成功的销售员总是能与他的客户有很多共识，这与销售人员本身的见识和知识分不开。有多大的见识和胆识，才有多大的格局。这方面自己还很欠缺，必须持续的学习，这就是一个持续的和积累的过程。自己要有目的的去学习，持续的充实自己!　　3.善于总结与自我总结　　工作中的市场的把握水平以及分析水平等等都还是显得稚嫩和欠缺，所以这些都需要我在日后的工作中持续总结，持续的完善，电话销售，持续增强。现在自己对于销售的理解也仅仅表面，对于市场的把握水平更是无从谈起，所以我必须比别人付出更多的艰辛和毅力才能持续完善自我。　　个人月工作总结范文精选【三】　　一个月时间就这样很快的结束了，回顾自己这月以来的工作，能够说是有很多的地方值得去回忆。作为一名行政助理，我要做的工作有很多，不过我始终觉得说起来也挺小事情的，这些小事都在我持续的工作中逐渐的去解决，自己的工作水平也得到了很大的提升，较好地完成了各项工作任务。总结起来，主要有以下六个方面：　　一、严以律己，树立良好形象　　严格遵守办公室的各项规章制度，时时处处以工作为先，大局为重，遇有紧急任务，加班加点，毫无怨言。领导下达了指令，会想方设法去完成。听从领导、服从分配，对于领导和办公室安排的每一份工作，不论大小，都高度重视，总是尽职尽责、认认真真地去完成，从不计较个人得失、打折扣、讲条件。经常自省自励，展开批评与自我批评，严格约束自己的一言一行、一举一动，树立起了办公室工作人员的良好形象。　　二、增强学习，持续提升业务素质　　虚心的向同事学习，经常利用网络工具和同岗位的同事交流心得，逐步的完善自我。在工作中，时时处处以领导和优秀同事为榜样，不会的就学，不懂的就问，取人之长，补己之短，始终保持了谦虚谨慎勤奋好学的积极态度，综合水平显著提升。　　三、积极工作，完成各项任务　　九月份有个中秋节，对于我们服务行业来讲，凡是节假日对我们的营业都有极大的冲击力。所以在节日来临之前，必须把各项工作的相关事宜一切准备妥当。按照领导的安排，认真做好各类文件、通知、打印、校对以及传达工作;全方位为领导搞好服务，常请示、勤汇报，努力做好参谋助手，为整个办公室工作有条不紊的展开发挥了积极作用。同时，经常深入基层调查研究，了解员工思想动态，为领导科学决策提供了可靠依据。　　四、人事管理方面　　相对来讲，我们人事工作还存有很大需要改善的地方。这个月出现了一个严重的问题就是总公司已经下文要做好留人计划方案这项工作，即“与员工谈话”，不过还没落实好，有些部门做了，不过也没按要求做，由此可见这件事并未引起管理人员的高度重视，员工思想我们都没了解好，我们谈何留人。这几个月基本上是新进与离职的人员不相上下，本月是离职人数大于新进。从这里面能够看出做了解员工思想工作的重要性。其中这工作没完成有极大方面的原因是我没做好督查工作，这是我工作失职的表现。这件事体现了我的执行力不够强，在以后的工作中我要增强这方面的水平。　　五、增强注重细节工作态度，增强语言功底，消除紧张心理　　文员工作，细心极其的关键。比如下一份文，我也会琢磨，不过会因为紧张让大脑产生短路，这种表现就像潘总说的一句话是缺乏运筹帷幄的处事水平，急了就乱了。不过她说这种水平也与经验相关，经历多了，自然也会有所提升的。　　六、个人方面的事情　　这个月我的激情感觉不是很高涨。领导吩咐做的事情，也做了，和同事们相处感觉也挺好的，觉得跟他们比以前都更熟了。不过我却发现自己在待人接物方面没有了刚开始的那种耐性，见面我也笑呵呵的，不过我自己觉得有点假了。我找过原因，可能真的是因为从学校出来工作这个过渡期做得不够好，产生了工作疲惫综合症。我总有自己还是个孩子的感觉，有很多事情是关乎到人情世故的东西，我觉得处理这些事情很累，也不懂得怎么样才能做好，真的很困惑，以致越来越没激情。　　工作中虽然取得了一定成绩，但仍然存有着一些问题和不足，今后，我要一如既往地向领导们学习，发扬优点、克服不足，与时俱进，积极进取，力争使自己的专业素质和业务水平在较短的时间内再上新台阶!