椒江职业中专

椒江职业中专 12.完善教师业务档案管理工作，做好教师业务档案的登记工作。 教务处职责： 教务处是组织学校教学工作的行政职能部门，在主管教学副校长的领导下，负责组织和管理全校的教学工作。其基本任务是: 1.主持制订各项教学管理制度和各专业实施性教学，经主管副校长批准后负责组织实施和统筹协调。 2.编制新学期校历、教学进程表和课程总表，根据各专业实施性教学计划和教学进程表，在学期结束前一周向有关管理部门下达新学期授课任务和实训任务。 3.全面管理各项日常教务工作，制定听课制度，安排全校性听课，掌握教学进程，组织全校性的教学质量检查或评估，对每学期教学质量进行分析，负责教学资料统计工作。 4.负责考试和补考的全面安排，管理全校学生学业成绩。根据学生学业成绩、考勤情况，审查并公布补考名单。提出升留级、毕业、结业学生名单;核实学分制的自修、免修、重修、辅修学生名单;核定调整专业、专门化方向学生应补修课程，报主管教学副校长批准。 5.组织召开教务例会和教研组长会议，全体教师教学工作会议和学生座谈会，布置、检查各项教学工作。 6.组织全校性的教研活动。 7.拟定师资队伍建设规划，执行师资管理与考核制度，参与教师技术职务聘任工作。建立健全教师业务档案，指定专人负责管理。 8.建立选用制度，审定选用教材，组织好教材的预订、保管及供应工作。 9.全面规划实验室、实训基地建设。 10.负责组织本部门人员的政治、业务学习、思想政治教育，检查、考核部门内人员各项岗位职责的履行情况。制定本部门的学年、学期、月，并做好工作总结。 11.编拟专业的实施性教学计划，选定或编拟有关课程的教学大纲，审批所属课程的学期授课计划，负责检查执行情况。 12.组织和指导本部门各教研组完成各教学环节的教学工作，组织本部门各专业的实验、实训、实习等实践教学环节。 13.检查本部门各专业各课程的教学质量，(教案、教学进度及教师批改作业情况) 组织教学质量分析、总结和交流教学经验，解决教学上存在的问。 14.审定学分制的自修、免修、重修、辅修学生名单。 15.领导各教研组的教学研究活动，组织教师听课，开展教学专题研究，组织教师参与校际活动和社会调查，按计划实施和总结成果，报有关部门进行鉴定。 16.组织选用或编拟实践教学环节的指导书、实训大纲、实习计划、考核方法、评分，与实训管理部门共同商讨。 17.负责专业建设、课程改革和教材建设以及专业评估工作。承担新专业开发的调整论证工作，参与实验室、校内实训基地建设。聘请企事业单位的技术人员担任实习指导工作。提出各课程教材选用方案或组织编写教材或讲义。 18.配合职业指导工作机构，加强对学生进行职业道德意识、职业理想和职业道德教育，引导学生树立创业意识，学习创业知识，培养创业精神，协助做好推荐就业工作。 19.负责校内实验室、实训基地的建设，在主管教学副校长领导下，制定发展规划，年度计划，及时添置更新设备，合理安排实验室和实训基地的使用。 20.按教学要求具体安排各项校内实训任务。组织各专业技能等级考证训练。 21.负责对实验室、实训场地的设备定期检查，督促实训人员按要求维护保养，做好安全防范工作。发挥实训人员的积极性，师生合作，创造性地改进、自制和拓宽实训设备的功能。 22.建立完备的实验实训设备台帐，收集和管理各项设备技术文件资料。 23.组织本部门人员的政治、业务学习，负责部门内人员的思想政治教育，检查、考核部门内人员各项岗位职责的履行情况。 教科室职责： 1.负责拟定学校教科研计划，组织各级课题组，负责课题的选择与研究。 2.组织教学研究等会议，及时总结推广先进教学经验。 3.组织教师教育理论的学习及教学技能的培训，加强师资队伍建设，制订教师的培训与进修计划。 4.及时总结教科研成果，组织教科研论文的撰写与评比，落实学校的教科研成果奖惩制度。 发展处职责： 1.根据社会需求和学校办学条件，开发培训项目，制定培训计划，报主管领导审批后实施。 2.负责与有关部门联系开办各类培训班及认证、发证工作;制订培训班的教学计划，培训课程、实训项目的教学大纲，选定或自编教材、讲义;负责组织与管理培训工作，管理培训学员、教学工作情况的文件资料 3.主持和组织培训班的考核工作，登记考核成绩，确定受培训学员应获得的资格，报有关部门办理颁发相应证书。 4.根据对生源地情况等各种有效招生信息的分析提出招生工作方案，制订招生宣传计划及派出招生人员的培训。 5.各种形式的宣传材料的制作及发放工作。 6.组织、接待有关合作单位、学生及学生家长的参观来访、联谊、咨询等工作，认真收集反馈信息，及时总结。 7.新生录取工作及录取通知书等各项相关工作。 免责声明：本文仅代表作者个人观点,与本网无关。