管理的含义

1. 管理的含义： 从管理的角度：科学管理之父弗雷德里克·温泰勒提出管理就是“确切的知道让人们去做什么，并要求他们用最高效、最经济的方法去做”； 从管理的核心功能的角度：管理就是领导、决策和优化资源； 从管理的形式和方法的角度：管理就是通过他人实现既定目标的过程或者方法。 2. 法约尔的14项管理原则的内容： 1) 劳动分工 2) 权力和责任 3) 纪律 4) 统一指挥 5) 统一领导 6) 个人利益服从集体利益 7) 合理的报酬 8) 适当的集权与分权 9) 跳板原则 10) 秩序 11) 公平 12) 保持人员稳定 13) 首创精神 14) 集体精神 3. 管理主客体的含义和应用： 管理的主体的含义：在管理活动中起决定和主导作用的人 管理的客体的含义：是管理主体作用的对象 4. 管理环境的含义和特征： 含义： 环境是指存在于组织内外，对组织的生存和发展构成影响的因素、力量条件的总和； 环境是指对组织绩效起着潜在影响的外部机构或力量。 特征：