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HR流程图——绩效管理

2012-02-23 2页 doc 63KB 170阅读

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HR流程图——绩效管理 绩效管理——考核 ▲返回顶部 被考核人 考核人 人事部 总经理 关联流程 绩效管理——评估 ▲返回顶部 被评估人 评估人 人事部 公司领导 当月考核填写结束 公司考核项目评分 考核人评审 ...
HR流程图——绩效管理
绩效管理——考核 ▲返回顶部 被考核人 考核人 人事部 总经理 关联流程 绩效管理——评估 ▲返回顶部 被评估人 评估人 人事部 公司领导 当月考核填写结束 公司考核项目评分 考核人评审 当月考核评审结束 考核记录 发布/归档 员工考核项目自评 SR/DSM公司考核项目评分表 考核评审确认 SR/DSM考核表 考核考勤表 考核启动 公司考核项目申请 审批 SR/DSM公司考核项目申请表 员工考核项目指定 员工考核项目自定 员工考核项目确定 � HYPERLINK \l "考勤" ��考勤� � HYPERLINK \l "薪酬" ��薪酬� SR/DSM考核表反馈 � HYPERLINK \l "评估" ��绩效评价� 公司考核项目申请结束 当月考核评审启动 辞退 处罚 培训 待岗 Y N 晋升 培养 奖励 � HYPERLINK \l "考核" ��绩效考核� 绩效是否符合岗位要求 个人报告书 评价 工作表现 自评 评价 沟通 评价结论 备案 确认 一次申诉 同意 不同意 受理调查 维持原结论 Y N � HYPERLINK \l "人才储备" ��人才储备� � HYPERLINK \l "岗位调整" ��岗位调整� � HYPERLINK \l "奖惩" ��奖惩� � HYPERLINK \l "离职" ��离职� � HYPERLINK \l "奖惩" ��奖惩� � HYPERLINK \l "岗位调整" ��岗位调整� � HYPERLINK \l "培训" ��培训� 绩效评估表 改进计划 保持 � HYPERLINK \l "劳动" ��� 不续签 � HYPERLINK \l "劳动合同" ��劳动合同� � HYPERLINK \l "" ��档案�
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