装饰公司经营管理_新会计准则对对应付账款的核算要求

大禹家装培训网 装饰行业培训管理咨询顾问！ 装饰公司经营管理_新会计准则对对应付账款的核算要求 新准则对“应付账款”的会计核算要求主要体现在与债权人的债务重组： (1)以低于重组债务账面价值的款项清偿债务的，应按应付账款的账面余额，借记本科目，按实际支付的金额，贷记“银行存款”科目，按其差额，贷记“营业外收人——债务重组利得”科目。 (2)以非现金资产清偿债务的，应按应付账款的账面余额，借记本科目，按用于清偿债务的非现金资产的公允价值，贷记“主营业务收入”、  “其他业务收人”、“固定资产清理”、“无形资产”、“长期股权投资”等科目，按应支付的相关税费和其他费用，贷记“应交税费”、“银行存款”等科目，按其差额，贷记“营业外收入——债务重组利得”科目。 抵债资产为存货的，还应同时结转成本，记人“主营业务成本”、“其他业务成本”等科目；抵债资产为固定资产、无形资产的，其公允价值和账面价值的差额，记人“营业外收入——处置非流动资产利得”或“营业外支出——处置非流动资产损失”科目；抵债资产为可供出售金融资产、持有至到期投资、长期股权投资等的，其公允价值和账面价值的差额，记人“投资收益”科目。 3)以债务转为资本，应按应付账款的账面余额，借记本科目，按债权人因放弃债权而享有股权的公允价值，贷记“实收资本”或“股本”、“资本公积一—资本溢价或股本溢价”科目，按其差额，贷记“营业外收入——债务重组利得”科目。 (4)以修改其他债务条件进行清偿的，应将重组债务的账面余额与重组后债务的公允价值的差额，借记本科目，贷记“营业外收入——债务重组利得”科目。 一、其他流动负债核算范围 (1)应付工资科目核算小型施工企业、装修公司应付给职工的工资总额。包括在工资总额内的各种工资、奖金、津贴等，不论是否在当月支付，都应当通过本科目核算。 (2)应付福利费科目核算小型施工企业、装修公司提取的福利费。职工福利费主要用于职工的医药费（包括企业参加职工医疗保险交纳的医疗保险费），医护人员的工资、医务经费，职工因公负伤赴外地就医路费，职工生活困难补助，职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所人员的工资等。    从2008年开始，企业不再按照工资总额14%计提职工福利费，而是在1.4%的比例内据实列支，2007年已经计提的职工福利费应当予以冲回。截至2006年12月31日，应付福利费账面余额区别以下情况处理： ① 余额为赤字的，转入2007年年初未分配利润，由此造成年初未分配利润出现负数的，依次以任意公积金和法定公积金弥补，仍不足弥补的，以2007年及以后年度实现的净利润弥补。 ② 余额为结余的，继续按照原有规定使用，待结余使用完毕后，再在工资总额14%以内据实列支。 ③ 应付利润科目核算小型施工企业、装修公司经董事会或类似机构决议并经批准分配的利润（含现金股利）o ④ 应交税金科目核算小型施工企业、装修公司应缴纳的各种税金，如增值税、消费税、营业税、所得税、资源税、土地增值税、城市维护建设税、房产税、土地使用税、车船税、个人所得税等。 ⑤ 其他应交款科目核算小型施工企业、装修公司除应交税金、应付利润等以外的其他各种应缴的款项，包括应缴的教育费附加、矿产资源补偿费、住房公积金等。 ⑥ 其他应付款科目核算小型施工企业、装修公司除应付票据、应付账款、应付职工薪酬、应交税费、预收账款等以外，与企业经营活动直接或间接相关的各种应付、暂收：款项。主要包括：应付经营租人固定资产等的租金；物业产权人、使用人人住时或人住后准备进行装修时企业向物业产权人、使用人收取的可能因装修而发生的毁损修复、安全等方面的保证金；应付统筹退休金和职工未按期领取的工资；应付或暂收所属单位或个人的款项和罚款以及替有关单位代扣的款项（如代扣养老保险金、医疗保险金、失业保险金和住房公积金）等。其他应付款属于企业的一项短期负债。 更多装饰行业营销管理、谈单资料请访问：http://www.jz-2010.com/