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汽车4S店交车专员流程

2017-09-18 2页 doc 12KB 155阅读

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汽车4S店交车专员流程汽车4S店交车专员流程 第三篇 交车专员岗位描述 岗位名称:交车专员 所属部门:客户关爱部 岗位编制:1人 岗位要求: 1、高中/中专学历; 2、三年以上汽车行业工作经验; 3、良好的人际交往和沟通能力; 4、拥有车辆驾驶执照和驾驶能力; 5、高度的工作责任心; 6、须通过上海大众测评,并培训合格,需参加上海大众年审。 主要职责: 1、新车成交后,协调相关部门人员参与交车仪式; 2、负责交车区域的布置,营造舒适、温馨的交车环境; 3、负责交车的其他相关事项。 工作流程: 1, 每天负责交车区卫...
汽车4S店交车专员流程
汽车4S店交车专员流程 第三篇 交车专员岗位描述 岗位名称:交车专员 所属部门:客户关爱部 岗位编制:1人 岗位要求: 1、高中/中专学历; 2、三年以上汽车行业工作经验; 3、良好的人际交往和沟通能力; 4、拥有车辆驾驶执照和驾驶能力; 5、高度的工作责任心; 6、须通过上海大众测评,并培训合格,需参加上海大众年审。 主要: 1、新车成交后,协调相关部门人员参与交车仪式; 2、负责交车区域的布置,营造舒适、温馨的交车环境; 3、负责交车的其他相关事项。 工作流程: 1, 每天负责交车区卫生,每天交车后清理交车区,每天保持交车区清洁,展厅经理随时抽 查 2, 每天早上将今天交车的客户写于交车预约看板,交车看板 3, 每天晚上下班之前向销售顾问统计每天交车人员,并做记录留存归档 4, 每天将当天交车情况向展厅经理上报 5, 每天交车之前布置交车区 6, 为销售顾问邀请服务顾问到场参加 7, 帮助销售顾问洗车,开发票,让销售顾问时刻陪同客户 8, 每周将交车照片统计整理,2周更新一次交车照片看板 9, 负责向客户介绍会员俱乐部事项 绩效考核; 底薪800 + 绩效700 1,基本工资200,私家车交车率90% ,完成90%按全额发放基本工资,如果完成私家车交车90%以上,全额发放基本工资,如果未完成,每降0。1%。扣减基本工资10元。 2,基本工资200,每月所交私家车90%,100%必须有交车照片,按相机里交车照片日期算,如果完成,全额发放基本工资,如果未完成,每降0。1%。扣减基本工资10元 3,基本工资200,每月通知展车经理90%以上的私家车交车,基本工资200元,以展厅经理签字为准,如果完成,全额发放基本工资,如果未完成,每降0。1%。扣减基本工资10元。 4,基本工资200,每月完成私家车90%以上的交车问卷,按交车问卷数量来考核,如果完成,全额发放基本工资,如果未完成,每降0。1%。扣减基本工资10元
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