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社保缴费率规定

2018-04-12 2页 doc 11KB 14阅读

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社保缴费率规定社保缴费率规定 社保是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓社保(或社保制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 社保缴费比例及缴费标准 2015年国家调整了养老金额度和社保的相关政策,广大市民都非常关心2015社保缴费比例等相关问题。 社保是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓社保(或社保制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,...
社保缴费率规定
社保缴费率规定 社保是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓社保(或社保制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 社保缴费比例及缴费 2015年国家调整了养老金额度和社保的相关政策,广大市民都非常关心2015社保缴费比例等相关问题。 社保是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。所谓社保(或社保制度)是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 自2014年4月1日至2015年1月3日全国各市机关、事业单位、企业、社会团体等单位社保费缴费基数为2338-11688元。具体社保费缴费比例分别为:养老保险,单位和个人分别缴纳22%、8%;医疗保险,单位和个人分别缴纳12%、2%;失业保险,单位和个人分别缴纳2%、1%;生育保险单位缴纳0.50%;工伤保险单位缴纳0.50%。 非城镇户籍外来从业人员缴费比例为:单位和个人的缴费比例共计缴费基数的37.5%。单位缴费比例为28.5%, 1 / 2 养老22%,医疗6%,工伤0.5%;个人缴费比例为9%,分别为养老8%,医疗1%。 缴费比例如何确定 根据新政策,按照过渡办法缴费的郊区用人单位从业人员,缴费比例按以下办法确定。 养老保险:2011年7月至2012年3月,单位缴费比例为17%,个人缴费比例为5%;2012年4月至2013年3月,单位缴费比例为19%,个人缴费比例为8%;2013年4月至2014年3月,单位缴费比例为22%,个人缴费比例为8%。 医疗保险:2011年7月至2012年3月,单位缴费比例为7%,个人缴费比例为1%;2012年4月至2013年3月,单位缴费比例为9%,个人缴费比例为2%;2013年4月至2014年3月,单位缴费比例为12%,个人缴费比例为2%。 工伤保险、生育保险和失业保险的缴费比例,按本市城镇职工社会保险相关规定执行。 2 / 2
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