银行存款余额调节表及出纳日常必做项3
未达账项
企业单位与银行之间,对同一项经济业务由于凭证传递上的时间差所形成的一方已登记入账,而另一方因未收到相关凭证,尚未登记入帐的事项。
未达账项的产生原因
未达账项主要是因为企业和银行收到结算凭证的时间不一致所产生的。比如,企业委托银行向外地某单位收款,银行收到对方支付款项的结算凭证后,就记账增加企业的银行存款,再将结算凭证传递给企业,企业在收到结算凭证后再记录增加自己账上的银行存款。在银行收到结算凭证至企业收到结算凭证期间,就形成了未达账项。
未达账项的四种情况
企业和银行之间可能会发生以下四个方面的未达账项:
一是银行已经收款入帐,而企业尚未收到银行的收款
因而未收款入帐的款项,如:员工将收到的收入款存到银行账上,银行账上钱已经增加,而企业未收到银行回单,也未入账,还有就是,月末根据销售计划结账,有时候最后一天的收入不能及时入账,也会造成未达账项。
二是银行已经付款入帐,而企业尚未收到银行的付款通知因而末付款入帐的款项,如,报税从银行账上直接划款,银行已经划走款项,但企业未拿到单据也未做付款入账.
三是企业已经收款入帐,而银行尚未办理完转帐手续因而未收款入帐的款项,如,收到外单位的转帐支票等。企业已经入账,而银行还要一、两天才能确认进账。
四是企业已经付款入帐,而银行尚未办理完转帐手续因而未付款入帐的款项,如,企业已开出支票已做付款入账,而持票人尚未向银行提现或转帐等。
出现第一和第四种情况时,会使开户单位银行存款帐面余额小于银行对帐单的存款余额;出现第二种和第三种情况时,会使开户单位银行存款帐面余额大于银行对帐单的存款余额。无论出现哪种情况,都会使开户单位存款余额与银行对帐单存款余额不一致,对此,必须编制“银行存款余额调节表”进行调节。
银行存款余额调节表模板
****年**月银行余额调节表
银行名称:********* 账号:********
项目 金额 项目 金额 银行对账单余额 银行日记账余额
减:企业已付银行未付 减:银行已付企业未付
加:企业已收银行未收 加:银行已收企业未收
调整后银行存款余额 调整后银行存款余额 审核人: 制表人: 财务经理: ***年**月**日
0.00
现金与银行凭证录入要及时,最晚在次日10点前录入完毕,现金要每日盘点做到账实相符,银行存款最好每日核对余额,是否与帐相符,做到心中有数吧,这样下月初做银行存款余额调节表,如果有未达帐项,也容易检查出来,银行账也不容易出现漏记、错记或重复登记事项。。
打印凭证及装订凭证要及时,最好不要赶到月末打印本月所有凭证,平时可以安排空闲时间打印及整理,审核凭证,月末就不会手忙脚乱,出现差错,把工作做到平时。装订凭证不要积压,次月装好上月已完成凭证
替代票据附加张数问题
如何填写支票,填开支票书写一定要清楚,不允许涂改,扣章必须清楚,不允许模糊。支票的提示付款期限为自出票日起10日
票据的出票日期必须使用中文大写。为防止变造票据的出票日期,在填写月、日时,月为壹、贰和壹拾的,日为壹至玖和壹拾、贰拾和叁拾的,应在其前加"零"; 日为拾壹至拾玖的,应在其前加"壹"。如1月15日,应写成零壹月壹拾伍日。再如10月20日,应写成零壹拾月零贰拾日。
一、中文大写金额数字应用正楷或行书填写,如壹、贰、叁、肆、伍、•陆、柒、捌、
玖、拾、佰、仟、万、亿、元、角、分、零、整(正)等字样。
二、阿拉伯数字应一个一个地写,阿拉伯金额数字前应当书写货币币种符号(如人民币符
号“,”)或者货币名称简写和货种符号。•币种符号与阿拉伯金额数字之间不得留有
空白。凡在阿拉伯金额数字前面写有币种符号的,数字后面不再写货币单位(如人民
币“元”)
三、中文大写金额数字到“元”为止的,在“元”之后,应写“整”(或“正”)字,在“角”之后也
要写“整”(或“正”)字。大写金额数字有“分”的,“分”后面不写“整”(或“正”)字。
C:\Documents and Settings\Administrator\桌面\支票领购明细表.xls四、支票填开完后登记支票领购登记簿讲课带上支票
五、出纳有事请假需要办理交接,钱款物一定要交接清楚
六、员工报销或借款时一定要让员工自己填写报销、借款备查簿,以便以后核对, 日期 摘要 金额 报销人/借款人 报销或借款日期 报销什么费用或借款原因
出纳要注意些什么,如何核对银行日记账?
出纳是会计工作的最基本的工作,但又是最敏感、容易出错的地方。 加强现金核对,加强银行余额的管理。 ,按财务
办事;月末或不定期抽查现金现金,看账实是否一致,看银行账和银行余额是否一致。
3. 出纳按财务制度办理有关工作。下面是出纳的基本工作要求: 现金、存款管理
要严格遵守国家《现金管理暂行条例》、《银行结算办法》的
和结算纪律处理现金收支。
1(出纳员要认真保管好现金、支票、收据,凭总经理或其授权人审批的合法凭证支付现金。对各单位(部门)上交的现金要及时解缴银行,库存现金按银行核定的额度备用,不得以白条抵库。现金收支要日清月结,确保帐面余额和库存现金相符。
2(出纳员要保管好各种转帐支票、汇票,及时办理银行汇票的解缴,时常和银行核对余额,保证不出差错。
3(各部门及外设机构的收入款要及时上交财务部,不得截留、坐支现金,不得私设小金库,不得将公款以个人名义存入银行。
4(公司采用备用金制度,限额5000元。
5(能够转帐支付的帐款一定要转帐支付,尽量减少现金支付。 6(业务人员以外的出差人员可以凭领导批准的借条预领出差费,出差回来后要及时报销差旅费,有余额要及时缴回。
银行存款余额调节表
银行存款余额调节表可做为银行存款科目的附列资料保存。该表主要目的是在于核对企业帐目与银行帐目的差异,也用于检查企业与银行帐目的差错。 1.简介
银行存款余额调节表,是在银行对账单余额与企业帐面余额的基础上,各自加上对方已收、本单位未收帐项数额,减去对方已付、本单位未付帐项数额,以调整双方余额使其一致的一种调节
。
银行存款余额调节表的编制方法一般是在双方账面余额的基础上,分别补记对方已记而本方未记账的帐项金额,然后验证调节后的双方账目是否相符。 2.编制方法
(1)企业账面存款余额,银行对账单存款余额,企业已收而银行未收账项,企业已付而银行未付账项,银行已付而企业未付账项,银行已收而企业未收账项
(2)银行对账单存款余额,企业账面存款余额,企业已付而银行未付账项,企业已收而银行未收账项,银行已收而企业未收账项,银行已付而企业未付账项
(3)银行对账单存款余额,企业已收而银行未收账项,企业已付而银行未付账项,企业账面存款余额,银行已收而企业未收账项,银行已付而企业未付账项
账 通过核对调节,“银行存款余额调节表”上的双方余额相等,一般可以说明双方记帐没有差错。如果经调节仍不相等,要么是未达帐项未全部查出,要么是一方或双方记帐出现差错,需要进一步采用对帐方法查明原因,加以更正。调节相等后的银行存款余额是当日可以动用的银行存款实有数。对于银行已经划帐,而企业尚未入帐的未达帐项,要待银行结算凭证到达后,才能据以入账,不能以“银行存款调节表”作为记帐依据。
3.在每月取得银行的明细对账单后,应逐笔与自己单位的银行帐互相核对。核对无误的款项,用铅笔打上对号。采用电算化的可把银行账导出来打印一份与银行对账单核对。用有关的未达账项编制银行余额调节表。编制好的余额表和银行的明细对账单应单独存放,以便以后查询。经调节后编制的银行对账单的金额是企业可以支配的存款数。
举例说明
例:某工厂1998年3月5日与银行对帐和编制余额调节表的情况如下:
(1)3月1日到3月5日企业银行存款日记帐帐面记录与银行出具的3月5日对帐单资料及对帐后钩对的情况如下:
帐面记录:
1日转支1246号付料款30000元,贷方记30000.00?
1日转支1247号付料款59360元,借方记59360.00.经查为登记时方向记错,立即更正并调整帐面余额。调整后划?
1日存入销货款43546.09元,借方记43546.09?
2日存入销货款36920.29元,借方记36920.29?
2日转支1248号上交上月税金76566.43元,贷方记76566.43?
3日存入销货款46959.06元,借方记46959.06?
3日取现备用20000元,贷方记20000.00?
4日转支1249号付料款64500元,贷方记64500.00
4日存入销货款40067.75元,借方记40067.75?
4日转支1250号付职工养老保险金29100元,贷方记29100.00?
5日存入销货款64067.91元,借方记64067.91
5日转支1251号付汽车修理费4500元,贷方记4500.00
5日自查后帐面余额为506000.52元。
银行对帐单记录:
2日转支1246号付出30000元,借方记30000.00?
2日转支1247号付出59369元,借方记59360.0O?
2日收入存款43546.09元,贷方记43546.09?
3日收入存款36920.29元,贷方记36920.29?
3日转支1248号付出76566.43元,借方记76566.43?
4日收入存款46959.06元,贷方记46959.06?
4日付出20000元,借方记20000.00?
4日代交电费12210.24元,借方记12210.24
5日收存货款43000元,贷方记43000.00
5日转支1250号付出29100元;借方记29100.00?
5日代付电话费5099.32元,借方记5O99.32
5日余额为536623.05元。
2.银行存款余额调节表编制如表6-9
表6-9银行存款余额调节表 (百度不支持银行余额表的格式,请告诉你的邮箱,我给你。)
调节后,如果双方余额相等,一般可以认为双方记帐没有差错。调节后双方余额仍然不相等时,原因还是两个,要么是末达帐项未全部查出,要么是一方或双方账簿记录还有差错。无论是什么原因,都要进一步查清楚并加以更正,一定要到调节表中双方余额相等为止。
调节后的余额既不是企业银行存款日记帐的余额,也不是银行对帐单的余额,它是企业银行存款的真实数字,也是企业当日可以动用的银行存款的极大值
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关于企业管理的名言名句
5、对产品质量来说,不是100分就是0分。——日本经营之神松下幸之助
6、全世界没一个质量差、光靠价格便宜的产品能够长久地存活下来。——华硕总经理徐世明
7、把我们顶尖的20个人才挖走,那么我告诉你,微软会变成一家无足轻重的公司。——世界首富比尔?盖茨
8、将合适的人请上车,不合适的人请下车。——管理学者詹姆斯?柯林斯
9、人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——联想集团总裁柳传志
10、20世纪是生产率的世纪,21世纪是质量的世纪,质量是和平占领市场最有效的武器。——美国著名质量管理学家约瑟夫?朱兰博士
11、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——通用电气公司总裁杰克?韦尔奇
12、多想一下竞争对手。——世界首富比尔?盖茨
13、一个伟大的企业,对待成就永远都要战战兢兢,如覆薄冰。——海尔集团总裁张瑞敏
14、企业即人。——日本经营之神松下幸之助
15、企业最大的资产是人。 ——日本经营之神松下幸之助
16、用人不在于如何减少人的短处,而在于如何发挥人的长处。——著名管理学家彼得?杜拉克
17、卓有成效的管理者善于用人之长。——著名管理学家彼得?杜拉克
18、造人先于造物。 ——日本经营之神松下幸之助
19、员工
是企业风险最小,收益最大的战略性投资。——著名的企业管理学教授沃伦?贝尼斯
20、合作是一切团队繁荣的根本。——美国自由党领袖大卫?史提尔
21、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想,即便是迈克尔?乔丹也需要队友来一起打比赛。——通用电话电子公司董事长查尔斯?李
22、大成功靠团队,小成功靠个人。——世界首富比尔?盖茨
23、不创新,就灭亡。——福特公司创始人亨利?福特
24、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——著名管理顾问詹姆斯?莫尔斯
25、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。——松下幸之助
26、管理就是沟通、沟通再沟通。——通用电气公司总裁杰克?韦尔奇
27、沟通是管理的浓缩。——沃尔玛公司总裁山姆?沃尔顿
28、质量等于利润。——管理思想家汤姆?彼得斯
29、将良品率预定为85%,那么便表示容许15%的错误存在。——质量管理大师菲利普?克劳斯比
30、产品质量是生产出来的,不是检验出来的。——美国质量管理大师威廉?戴明博士
31、企业的成功靠团队,而不是靠个人。——管理大师罗伯特?凯利
32、千方百计请一个高招的专家医生,还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——管理学者詹姆斯?柯林斯
33、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才,尤其是需要聪明的人才。——世界首富比尔?盖茨
34、管理者的最基本能力:有效沟通。——英国管理学家L?威尔德
35、不善于倾听不同的声音,是管理者最大的疏忽。——美国女企业家玛丽?凯
36、企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。——日本经营之神松下幸之助
37、管理就是决策。——美国著名管理学家赫伯特?西蒙
38、世界上每100家破产倒闭的大企业中,85%是因为企业管理者的决策不慎造成的。——世界著名的咨询公司美国兰德公司
39、正确的决策来自众人的智慧。——美国社会学家T?戴伊
40、一个成功的决策,等于90%的信息加上10%的直觉。——美国企业家S?M?沃尔森
41、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能,但也失去了成功的机会。——美籍华裔企业家王安博士
42、在没出现不同意见之前,不做出任何决策。——美国通用汽车公司总裁艾尔弗雷德?斯隆
43、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——美国经济学家托宾
44、一次良好的撤退,应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——瑞士军事理论家菲米尼
45、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——美国斯坦福大学教授艾森哈特
46、决不能在没有选择的情况下,作出重大决策。——美国克莱斯勒汽车公司总裁李?艾柯卡
47、如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。——联想集团总裁柳传志
48、爱你的员工吧,他会百倍地爱你的企业。——法国企业界名言
49、创新是做大公司的惟一之路。——管理大师杰弗里
50、顾客是重要的创新来源。——管理学家汤姆?彼得斯
51、创新是惟一的出路,淘汰自己,否则竞争将淘汰我们。——英特尔公司总裁安迪?格罗夫
52、创造性模仿不是人云亦云,而是超越和再创造。——哈佛大学教授西奥多?莱维特
53、创新就是创造一种资源。——管理大师彼得?杜拉克
54、把你的竞争对手视为对手而非敌人,将会更有益。——哈佛商学院教授罗莎贝斯?莫斯?坎特
55、21世纪,没有危机感是最大的危机。——哈佛商学院教授理查德?帕斯卡尔
56、奖励什么,就会得到什么。——管理专家米契尔?拉伯福
57、惟一持久的竞争优势,就是比你的竞争对手学习得更快的能力。——壳牌石油公司德格
58、我今天就要打败你,我不睡觉也要打败你,这是我们的文化。——甲骨文中国公司总理胡伯林
59、管理是一种严肃的爱。——美国国际农机商用公司董事长西洛斯?梅考克
60、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——美国西南航空公司总裁赫伯?凯莱赫
61、感情投资是在所有投资中,花费最少,回报率最高的投资。——日本麦当劳董事长藤田田
63、信任固然好,监控更重要。——前苏联国家领导人列宁
64、授权就像放风筝,部属能力弱线就要收一收,部属能力强了就要放一放。——国际战略管理顾问林正大
65、授权并信任才是有效的授权之道。——管理专家柯维
66、用他,就要信任他;不信任他,就不要用他。——经营之神松下幸之助
68、管理就是把复杂的问题简单化,混乱的事情规划化。——通用电气公司总裁杰克?韦尔奇
69、在企业内部,只有成本。——美国管理大师彼得?杜拉克
70、自始自终把人放在第一位,尊重员工是成功的关键。——IBM创始人托马斯?沃森
71、是员工养活了公司。——亚州首富李嘉诚
72、管得少,就是管得好。——通用电气公司总裁杰克?韦尔奇
73、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——管理专家旦恩?皮阿特
74、成功的企业领导不仅是授权高手,更是控权的高手。——管理专家彼特?史坦普
75、多挣钱的方法只有两个:不是多卖,就是降低管理费。——克莱斯勒汽车公司总裁李?艾柯卡
76、省钱就是挣钱。——美国石油大王约翰?洛克菲勒
77、经营管理,成本分析,要追根究底,分析到最后一点。——台塑集团董事长王永庆
78、为顾客节省每一分钱。——沃尔玛创始人山姆?沃尔顿
79、不只奖励成功,而且奖励失败。——通用电气公司总裁杰克?韦尔奇
80、无法评估,就无法管理。——管理学家琼?玛格丽塔
83、三流的点子加一流的执行力,永远比一流的点子加三流的执行力更好。——日本软银公司董事长孙正义
84、让流程说话,流程是将说转化为做的惟一出路。——战略专家姜汝祥
85、企业的执行力靠的就是纪律。——中国台湾华建公司总裁卢正昕
86、竞争对手就像磨刀石一样,它把我们磨得非常的锋利,然后我们就手起刀落,把竞争对手给砍掉了。——3721网站总裁周鸿祎
87、细节的不等式意味着1%的错误会导致100%的错误。——《细节决定成败》作者汪中求
88、管理就是做好无数小的细节工作。——国际战略管理顾问林正大
89、制定正确的战略固然重要,但更重要的是战略的执行。——联想集团总裁兼CEO杨元庆
90、战略越精炼,就越容易被彻底地执行。——花旗银行董事长约翰?里德
91、如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅,通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——通用电气公司总裁杰克?韦尔奇
92、如果你不能战胜对手,就加入到他们中间。——美国企业界名言
93、速度就是一切,它是竞争不可或缺的因素。——通用电气公司总裁杰克?韦尔奇
94、新经济时代,不是大鱼吃小鱼,而是快鱼吃慢鱼。——美国思科公司总裁钱伯斯
95、魔鬼存在于细节之中。——国际建筑大师密斯?凡?德罗
96、不放过任何细节。——日本经营之神松下幸之助
97、差错发生在细节,成功取决于系统。——全球最大的连锁饭店马瑞特总裁比尔?马瑞特
98、把一件简单的事做好就不简单,把每一件平凡的事做好就不平凡。——海尔公司总裁张瑞敏
99、企业未来的竞争,就是细节的竞争。——商业教皇布鲁诺?蒂茨
100、我们宣布讲究实绩、注重实效,却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——管理专家米契尔?拉伯福