解除劳动合同

解除劳动合同 - 解除,终止劳动合同通知 姓名 部门 时间 工号 鉴于下列第,,条原因，公司决定从,,,,年,,月,,日起与你解除,终止劳动合同: 1、 你本人提出辞职申请; 2、 劳动合同期限届满，你本人不愿续签劳动合同; 3、 劳动合同期限届满，公司决定不再与你续签劳动合同; 4、 公司依据《劳动合同法》第,,条,,款,,项的规定，与你解除劳动合同; 5、 5、你的,,,,,,,,,,,行为严重违反了公司规章，公司决定依法与你解除 劳动合同。 6、 其他原因:,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,。 请你于,,,,年,,月,,日(之前)按照双方劳动合同约定和公司规定办理工作交接和离职手续;你的工资等均将于办结工作交接后支付。 (公司盖章) 日期:,,,,年,,月,,日 员工意见: 同意公司决定，将按照通知日期和相关办理工作交接和离职手续。 员工签名: 日期:,,,,年,,月,,日 见证人签名: (如被通知员工拒绝签字确认，则由该员工主管及一名同事共同签字见证) 备注 ——————————————————————————————————————— 20,,年,,月份考勤信息确认 部 姓 应 实 际 事 病 迟到 是法定公休加点 员工 出 否 节假日 本 人 勤 出 勤 假 假 日 (分全(小(小(小签字门 名 (天) (天) (天) (天) 钟) 勤 时) 时) 时) 确 认 备注: 编制: 部门负责人签字: 人力资源部审核: