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退休人员劳务协议

2017-10-14 4页 doc 14KB 24阅读

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退休人员劳务协议退休人员劳务协议 劳 务 协 议 甲方( 聘用单位 ) : 江西悦安超细金属有限公司 乙方(被聘用退休人员): (身份证号: ) 鉴于被聘用的乙方为已退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。甲乙双方根据国家和地方相关法规,按照平等、自愿、协商一致的原则,自愿签订本退休人员劳务协议。 一、协议期限: 协议期自____ 年___ _月_____日至___ __年_____月_____日止,协议期满劳务关系自然终止。 二、工作岗位: 1、甲方根据工作任务需要,聘请乙方任江西悦安超细金属有限公司 ,以明确乙方的具体工作岗...
退休人员劳务协议
退休人员劳务 劳 务 协 议 甲方( 聘用单位 ) : 江西悦安超细金属有限公司 乙方(被聘用退休人员): (身份证号: ) 鉴于被聘用的乙方为已退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。甲乙双方根据国家和地方相关法规,按照平等、自愿、协商一致的原则,自愿签订本退休人员劳务协议。 一、协议期限: 协议期自____ 年___ _月_____日至___ __年_____月_____日止,协议期满劳务关系自然终止。 二、工作岗位: 1、甲方根据工作任务需要,聘请乙方任江西悦安超细金属有限公司 ,以明确乙方的具体工作岗位及。 2、甲方于协议期内可根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,调整乙方的工作岗位,乙方自愿服从。 三、工作时间: 1、甲方依法制定员工工时、休息和休假,实行每天工作8小时的工作制度;乙方需遵守甲方依法制定的 工时、休息和休假制度,并按照规定上下班。 2、甲方应工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班,乙方应服从甲方的统一安排,甲方按照公司制度支 付乙方加班报酬,以保证乙方权益;乙方加班不得自行决定,须经上级安排或按程序报上级批准,否则不 视为加班。 四、工作报酬: 1、根据公司的有关规定,甲方暂定乙方月工资计发方式为:按公司工资制度内相关岗位工资标准执行。甲方根据公司经营效益情况或者乙方岗位调动、工作能力和表现,不定期对乙方待遇进行适当调整。工资按月发放,发放时间为次月,,日。 2、如遇加班按公司规定予以补助。 3、甲方负责提供住宿,水电费由乙方自理。 五、甲方的权利与义务: 1、甲方有权对乙方的工作调动与调整。 2、甲方为乙方提供甲方应为乙方提供符合国家有关法律的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品,保障乙方的健康和安全。 3、甲方按时发放乙方劳务所得薪酬,不得无故拖欠与延迟发放。 4、甲方为乙方办理医疗保险,劳务过程中发生的意外伤害根据性质及程度按照医疗保险报销情况办理,剩余 部分视情况由个人或公司承担。 六、乙方的权利与义务: 1、乙方享有甲方公司规定的福利待遇,享受国家规定的法定节假日等假期。 2、乙方必须遵守甲方相关的,服从甲方对其工作的安排。 1 3、乙方必须爱惜甲方提供的劳务工具及甲方的任何财产。 4、若乙方身体条件不能胜任本协议约定的岗位工作,乙方应当及时提出。 5、由于乙方故意或过失对甲方造成的损失,由乙方支付赔偿。 七、协议解除和终止条件: 1、乙方因健康原因,不能从事原工作,确实无法再继续将劳务协议进行下去的。 2、乙方不能胜任工作。 3、由于乙方故意或过失造成甲方巨大损失的,甲方有权终止协议,并要求相应的赔偿。 4、乙方在工作中表现和影响极其恶劣;严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的。 5、严重失职,徇私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。 6、被依法追究刑事责任的。 7、聘用协议订立时所依据的客观情况如发生重大变化,致使已签订的协议无法履行,经当事人协商不能就变 更协议达成一致的。 八、甲方未按照劳务协议约定支付工作报酬或者提供工作条件,乙方可以通知甲方解除劳务协议。 九、协议附件: 1、签订本协议时乙方须提供本人身份证、毕业证、学位证、劳动用工证明、婚育证明和健康证。 2、因保守商业秘密需要,签订本协议时乙方须与甲方签订《保密协议》,该《保密协议》与本协议具有同等 法律效力。 十、违约责任: 1、甲方违反本劳务协议给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿。 2、乙方在协议期内擅自离职的,应赔偿甲方的经济损失。 十一、其它事项: 1、乙方自甲方离职后,5年内不得从事相关行业。 2、甲乙双方因实施本劳务协议发生劳动争议,应先友好协商,协商不成,可申请仲裁,直至向甲方所在人民法院提起诉讼。 3、本协议一式贰份,甲、乙双方各一份,经甲、乙双方签字后生效。 甲方(盖章): 乙方(签字): 代表(签字): 身份证号: 签订时间: 签订地点:悦安公司办公室 2
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