公司体检制度

公司体检 职工健康体检制度 一、目的 根据我司经营性质及为保障职工的身体健康～制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于我司所有在岗职工。 三、体检组织机构及类别 ,1,组织机构:由办公室负责组织职工体检。 ,2,体检的类别 ?入职体检:新职工经面试合格后～由办公室通知并由专人陪同到我司指定的医疗机构进行体检。 ?年度体检:我司在岗职工每年进行一次健康体检。 ?特殊情况体检:根据岗位的特殊要求或员工接触过传染病原～按我司规定～应立即进行专项体检。 四、体检项目 ,1,入职体检:肝功、胸透、心电图、内科、外科、尿, ,2,年度体检:血糖、血脂、肝功、内科、外科、耳、眼、胸透、B超、妇科等, ,3,特殊体检:根据具体情况～进行专项检查。 五、体检管理 ,1,入职体检:体检合格职工体检报告与职工入职材料等并入职工个人～由司人劳科负责管理。不合格职工～通知本人体检结果～不予录用。 ,2,年度体检:由办公室建立职工体检档案～体检报告备案保存。体检合格职工～告知本人,不合格职工～通知本人复查～复查如有问～告知本人进行治疗～属于传染病的要离岗治疗～与其接触人员进行专项检查～待完全康复后方可工作。 ,3,特殊体检:体检合格的继续工作～不合格的进行离岗治疗。 六、体检要求 ,4,职工体检确定在县级以上医疗机构进行～年度体检在每年3或4月进行, ,5,入职体检由办公室或本部门指定人员陪同到指定医疗机构进行体检, ,6,年度体检:职工按我司规定的时间到指定的医疗机构进行体检。 ,7,特殊体检:按要求到指定医疗机构进行体检。