人际沟通能力测试

人际沟通能力测试 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 测测你的人际沟通能力 下面是一组沟通能力的小测试，请不假思索的选择适合你的情形。 1.在说明自己的重要观点的时，别人却不想听你说，你会:, C, A.马上气愤的走开 B.于是你也就不说完了，但你可能会很生气 C.等等看还有没有说的机会 D.仔细分析对方不听和自己的原因，找机会换一个方式去说 2.去参加老同学的婚礼回来，你很高兴，而你的朋友对婚礼的情况很感兴趣，这是你会告诉他或她:,B , ,,详细诉说从你进门到离开时所看到的的以及相关细节 ,,说些自己认为重要的 ,,朋友问什么你就答什么 ,,感觉很累了，没什么好说的 ,,你正在主持一个很重要的会议，而你的一个下属却在玩弄他的手机，并有声音干扰会议现场，这时你会:, A, ,,幽默的劝告下属不要玩手机 ,,严厉的叫下属不要玩手机 ,,装着没有看见，任其发展 ,,给那位下属难堪，让其下不了台 ,,你正在跟老板汇报工作，你的助理急匆匆的跑过来说有你一个重要客户的长途电话，这时你会:, B, 职业生涯规划协会祝您早日成功! ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ,,说你在开会，稍后再回电话过去 ,,向老板请示后，去接电话 ,,说你不在，叫助理问对方有什么事 ,,不向老板请示，直接跑去接电话 :,去与一个很重要的客户见面，你会:,C , ,,像平时一样随便穿着 ,,只要穿得不要太糟就可以了 ,,换一件自己认为很合适的衣服 ,,精心打扮一下 ,,你的一位下属已经连续两天下午请了事假，第三天上午快下班的时候，他又拿着请假条过来说下午有事请假，这时你会:,A , ,,详细询问对方因何请假，视原因而定 ,,告诉他今天下午有一个很重要的会议，不能请假 ,,你很生气，什么都没有说就批准了她的请假 ,,你很生气，不理会他，不批假 ，,你刚应聘到一家公司就任部门经理。上班不久，你了解到本来公司中就有几个同事想就任你的职位，老板不同意，才招了你。这时你会对这几位同事:,A , ,,主动认识他们，了解他们的长处，争取成为朋友 ,,不理会这个问题，努力做好自己的工作 ,,暗中打听他们，了解他们是否具有与你进行竞争的实力 职业生涯规划协会祝您早日成功! ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------------------------------------- ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ,,暗中打听他们，并找机会为难他们 ,,与不同身份的人讲话，你会:, B, ,,对身份低的人，你总是漫不经心的说 ,,对身份高的人说话，你总是有点紧张 ,,在不同的场合，你会用不同的态度与之讲话 ,,不管是什么场合，你都是一样的态度与之讲话 ,,你在听别人讲话的时候，你总是会:, A, ,,对别人的讲话表示兴趣，记住所讲的要点 ,,请对方说出问题的重点 ,,对方老是讲些没必要的话时，你会立即打断他 ,,对方不知所云的时候，你就会很烦躁，就去想或做些别的事 ,:,在与人沟通前，你认为比较重要的是，应该了解对方的:, B, A . 经济情况、社会地位 B . 个人修养、能力水平 C . 个人习惯、家庭背景 D . 价值观念、心理特征 职业生涯规划协会祝您早日成功!