南京人力资源、育婴师报考条件

南京人力资源、育婴师报考条件 人力资源报考条件: 1、中级[四级](具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作1年以上。 (2)经本职业四级企业人力资源管理师正规达规定标准学时数，并取得结业证。 2、高级[三级](具备以下条件之一者) (1)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (3)取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。 (4)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。 (5)取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证明。 (6)具有硕士研究生及以上学历证明。 3、技师[二级](具备以下条件之一者) (1)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 )取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工 (2 作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (3)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。 (4)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。 育婴师申报条件 1、育婴员(具备以下条件之一者) (1)经本职业育婴员正规培训达规定标准课时数，并取得结业证; (2)在本职业连续见习工作2年以上。 2、育婴师(具备以下条件之一者) (1)取得本职业育婴员职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业育婴师达规培训达规定标准学时数，并取得结业证书; (2)取得本职业职业育婴员职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上; (3)连续从事本职业工作6年以上; (4)取得经劳动保障行政部门审核认定的、以中级技能为培养目标的中级以上职业学校本职业(专业)毕业证书; 3、高级育婴师(具备以下条件之一者) (1)取得本职业育婴师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业高级育婴师达规培训达规定标准学时数，并取得结业证书; (2)取得本职业职业育婴师职业资格证书后，连续从事本职业工作7年以上; (3)取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等职业学校本职业(专业)毕业证书; (4)取得本职业育婴师职业资格证书的专科以上本专业或相关专业毕业生，连续从事本职业工作2年以上。