cm北京市2009年五险基数us

cm北京市2009年五险基数us 各位同事，大家好～ 按照北京市的规定，公司在2009年3月份对公司员工的社会保险缴纳基数进行了调整，具体情况如下: 北京市按照08年本市社会平均工资确定北京市社会保险的上、下限。 北京市2009年五险基数上下限表: 养老 失业 工伤 生育 医疗 上限 11178元 下限 1490元 2236元 下限:2236元 本市及外埠农村户口:800元(统一标准) 各项保险的缴纳比例: 缴纳比例 项目 备注 公司 个人 养老 20% 8% 失业 1% 0.2% 农村户口者，失业保险个人不承担费用 工伤 0.3% 个人不承担 生育 0.8% 个人不承担 限北京市户口 医疗 10% 2%+3元 2009年社保基数 户口性质 # 养老 失业 工伤 生育 医疗 上限 11178 11178 11178 / 11178 城镇户口(外埠) 下限 1490 1490 1490 / 2236 上限 11178 / 11178 农村户口(外埠) 800 800 下限 1490 / 2236 上限 11178 11178 11178 11178 11178 城镇户口(北京) 下限 1490 1490 1490 2236 2236 11178 11178 上限 11178农村户口(北京) 800 800 下限 1490 2236 2236 公司为员工核定的社会保险基数按本人薪金标准操作(非城镇户口除外)，即薪金标准=基础工资(1100元)+司龄工资+岗位工资+绩效工资。公 司在09年3月中旬向丰台社保进行基数核定，故在申报时仍处于试用期的员工，其基数按照试用期工资进行核定; 其他员工均按照申请当月的薪金标准申报! 社会保险基数的调整每年进行一次，从2009年4月份起到2010年3月份都以此上下限为标准。 各位同事的保险个人承担部分，从2009年4月份以新基数计算并在2009年4月份工资(09年5月15日发放09年4月份工资)中进行扣除～ 有不清楚的请与人力资源部联系，分机8110 特此说明～ 人力资源部 2009年5月