抚恤金发放

抚恤金发放 基本工资是从他退休时的职务工资，级别工资，工龄工资和基础工资四项之和，再加上以后历年关于这四项工资的调增部分。、 民政部、人事部、财政部关于国家机关工作人员及离 退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知 状态:有效 发布日期:2007-05-08 生效日期: 2007-05-08 发布部门: 民政部、人事部、财政部 发布文号: 民发[2007]64号 中央和国家机关各部门、各直属机构人事(干部)部门，各省、自治区、直辖市民政厅(局)、人事厅(局)、财政厅(局)，单列市民政局、人事局、财政局，新疆生产建设兵团民政局、人事局、财政局: 2004年10月1日，国务院、中央军委公布施行的《军人抚恤优待条例》提高了一次性抚恤;2006年7月1日，国家机关工资进行了改革。为适应有关政策的调整变化，现就国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题通知如下: 一、调整一次性抚恤金标准 自2004年10月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行:烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。 二、一次性抚恤金计发办法 自2006年7月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法为: (一)国家机关在职工作人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中: 1、公务员，为本人职务工资和级别工资之和; 2、机关技术工人，为本人岗位工资和技术等级(职务)工资之和; 3、机关普通工人，为本人岗位工资。 (二)国家机关离退休人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。其中: 1、离退休人员为本人基本退休费，即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和; 2、按照《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》(国发[1978]104号)规定办理退职的人员为本人基本退职生活费，即本人退职时计发的基本退职生活费和本人退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。 (三)驻外使领馆工作人员、驻外非外交人员和港澳地区内派人员中的机关工作人员死 亡，一次性抚恤金按本人国内(内地)基本工资为基数计发。 本《通知》下发后，《民政部、人事部、财政部关于工资制度改革后国家机关工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》(民优函[1994]212号)即行废止。 本通知由民政部负责解释。 二00七年五月八日 关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚 恤金发放办法的通知 时间:2009年3月13日 作者: 各省、自治区、直辖市人事厅(局)、劳动保障厅(局)、民政厅(局)、财政厅 (局)，新疆生产建设兵团人事局、劳动保障局、民政局、财务局，中央和国家机关 各部门、各直属机构人事(干部)部门: 经研究，现就事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题 通知如下。 一、关于一次性抚恤金(工亡补助金)标准 (一)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金 标准和计发办法，按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休 人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发〔2007〕64号)的规定执行。 (二)按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间 非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》(劳社部发〔2005〕36号)规定，参加 统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因工死亡的，一次性工亡补助金标准按 当地工伤保险规定执行。 (三)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员，属于 病故的，一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。 (四)除上述情形外，事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准，从2004年10月1日起调整为:因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。烈士的抚恤待遇，按国家有 关规定执行。 发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费，按原渠道解 决。 二、关于一次性抚恤金计发办法 从2006年7月1日起，执行事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金 的，一次性抚恤金的计发基数调整为: (一)工作人员。计发基数为本人生前最后一个月基本工资，即岗位工资和薪 级工资之和。 (二)离退休人员。计发基数为本人生前最后一个月享受的基本离退休费，即离退休时计发的基本离退休费和离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之 和。 (三)退职人员。按照《国务院关于颁发<国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法>和<国务院关于工人退休、退职的暂行办法>的通知》(国发〔1978〕104号)规定办理退职的人员，计发基数为本人基本退职生活费，即退职时计发的基本退职 生活费和退职后历次按国家规定增加的基本退职生活费之和。 (四)驻外使领馆工作人员、驻外非外交人员和港澳地区内派人员中原属事业 单位工作人员的，计发基数为本人国内(内地)基本工资。 本《通知》下发后，《人事部、财政部关于工资制度改革后事业单位工作人员死 亡一次性抚恤金计发问题的通知》(人薪发〔1994〕48号)即行废止。 本《通知》由人力资源和社会保障部负责解释。 日前，省劳动和社会保障厅、省财政厅就企业离休人员和按劳人险〔1983〕3号文件规定退休的建国前参加革命工作的老工人死亡后一次性抚恤标准调整联合下发通知。依据新政策，自2004年10月1日起，该类企业离(退)休人员病故后一次性抚恤金标准调整为本人生前20个月基本离(退)休金。 按照《通知》精神，一次性抚恤金计发办法为:离(退)休人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的基本离(退)休金为基数计发。即按冀劳社〔2001〕72号文件套改后的基本离(退)休金和套改后历次按规定增加的基本离(退)休金之和为基数计发。其中，2006年6月30日冀劳社〔2006〕76号文件实施前离休人员生前最后一个月基本离休金为职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资四项之和;按劳人险〔1983〕3号文件退休的建国前参加革命工作的老工人生前最后一个月基本退休金为岗位工资、技术等级(职务)工资和奖金三项之和。 本《通知》下发前已按原标准支付抚恤金的，从2004年10月1日起按调整后的标准重 新核定后予以补发。