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中医医院工作纪律制度

2017-09-15 5页 doc 16KB 128阅读

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中医医院工作纪律制度中医医院工作纪律制度 ??县中医医院工作纪律制度 一、??县中医院工作纪律制度要求(适用于正式聘用职工、 返聘职工和外聘职工), 1、严格遵守医院的各项规章制度,服从工作安排,团结 协作,尽职尽责完成本职工作。 2、全院职工都要严格遵守作息时间,按时上下班,严禁 迟到早退、空岗、旷工,当班不在岗超过15分钟视 为空岗,当班超过2小时不在岗视为旷工,,夜班21, 00前不允许进值班室休息。 3、当班期间不得无故带家属、小孩及其他与工作无关人 员到医院。 4、工作时间要坚守岗位,严禁串科室聊天、干私活、赌 博、饮酒、打...
中医医院工作纪律制度
中医医院工作纪律 ??县中医医院工作纪律制度 一、??县中医院工作纪律制度要求(适用于正式聘用职工、 返聘职工和外聘职工), 1、严格遵守医院的各项,服从工作安排,团结 协作,尽职尽责完成本职工作。 2、全院职工都要严格遵守作息时间,按时上下班,严禁 迟到早退、空岗、旷工,当班不在岗超过15分钟视 为空岗,当班超过2小时不在岗视为旷工,,夜班21, 00前不允许进值班室休息。 3、当班期间不得无故带家属、小孩及其他与工作无关人 员到医院。 4、工作时间要坚守岗位,严禁串科室聊天、干私活、赌 博、饮酒、打扑克、打麻将、下棋、上网聊天玩游戏 等,任何科室不得提供活动场所,院里统一安排除 外,。 5、工作期间必须穿工作服,讲究卫生,仪表、衣着要得 体,保持端庄、稳重、整洁、文雅;必须佩戴胸牌, 严禁穿工作服外出,院里统一安排除外,。 6、全院职工必须按要求准时参加院内召开的各种规模的 会议,值班人员和因特殊事情向院领导请假者除外,, 严格遵守会议纪律,会议期间将手机关闭或调为振动 1 状态,不得在会场内接打电话。 7、严格按照本科室的排班安排上岗,不私自顶班、换班, 值班人员如遇特殊情况确实无法值班的,应向本科室 领导汇报,由科室领导进行工作安排。 认真执行首诊负责制,礼貌待患,严禁推诿患者,严8、 禁收取回扣、红包、索要患者财物,严禁将病人约到 家中诊疗收费,严禁泄漏医院机密、擅自为外院介绍、 转送病人。 9、医院医用用电设施用后要及时切断电源,禁止使用非 医用电器,如果引发火灾、爆炸等严重后果者要承担 相应的民事责任及刑事责任。 10、严禁在医院的主要公共场所吸烟。 11、中层领导干部及备班人员手机24小时开机,保持通 迅畅通。 二、对违纪职工的惩戒措施, 1、凡违犯下列行为之一,未造成严重后果的罚款20元。 ,1,上下班迟到早退的, ,2,不按要求佩戴胸卡的, ,3,在工作场所工作期间不穿工作服的,或衣冠不整 的。 2 ,4,不按照本科室的排班安排上岗,私自顶班、换班的。 ,5,工作期间与夜班21,00前进入值班室休息的 ,6,不按要求参加会议的或违反会议纪律的,会议期 间手机没有关闭或没有调为振动状态,出现铃声的, 在会场内接打电话的,备班时手机关机的。 ,7,上班时间用单位电话聊天和接听无用电话的,接 诊服务不使用文明用语的。 ,8,上班时间逛街,穿工作服外出的,院里统一安排 的除外,。 ,9,医院的医用用电设施及用水设施在使用后不及时 关闭的。 ,10,在医院的主要公共场所吸烟的。 2、凡违犯下列行为之一,未造成严重后果的,罚款30元, ,1,当班期间空岗的。 ,2,当班期间无故带家属、小孩及其他与工作无关人 员到医院的。 ,3,上班工作期间串科室聊天、干私活、办私事、上 网聊天打游戏、打麻将、打扑克、下棋等,科室 提供活动场所,院里统一安排的除外,的。 3 ,4,在工作场所喧哗、嬉戏、吵闹、骂人,妨碍他人 工作的。 3、凡违犯下列行为之一的,罚款50元,如造成损失 并负赔偿责任。 ,1,因操作不当,造成仪器、设备损坏的。 ,2,不执行首诊负责制,推诿患者,收取回扣、红包、 索要患者财物,将病人约到家中诊疗收费,泄漏医院 机密、擅自为外院介绍、转送病人,造成医院损失的。 ,3,在工作、值班期间赌博、饮酒或酒后上岗的。 4、凡违犯下列行为之一者,罚款100元,如造成损失 并负赔偿责任。 ,1,旷工,取消当日工资,并罚款100元,连续旷工 15日或一年累计旷工30日给予除名处理。 ,2,不服从医院的工作安排及工作调动的,对上级指 示或有期限命令,无故未能如期完成致使医院权 益受影响的。 ,3,故意损坏医院公物的。 ,4,医师为职工出具虚假诊断、证明的。 ,5,职工个人伪造病假单、证明或无病谎开病假证明的 ,如产生休假,休假期间按旷工处理,。 5、违反规定私收费、私自购药,首次处以私收金额、私 自购药零售金额的5倍罚款,并将私购药品没收。 4 第二次处以10倍罚款,并在全院大会上检讨,第三 次予以除名。 6、违反规定看人情病的,未和科主任、主管院长请示的, 按私收费处理。 奖励,凡是举报私收费,推诿患者,服务态度不好的, 经核实后奖励举报者50元钱,并做好举报人的保 密工作。 以上规定,各科室及相关人员必须认真贯彻落实和执行,院里将采取定期或不定期的方式进行检查。如有违反上述规定一项的,以科室为单位进行处罚,全院通报,并依据劳动法第三十九条之规定,严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以解除。 本规定自发文之日起施行 ??县中医院 5 6
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