公积金担保部精神文明创建计划

公积金担保部精神文明创建 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 公积金担保部精神文明创建计划 根据《公司2009-2010年文明单位创建规划》,沪住保党〈2009〉第13号文,精神～我部专门落实了相关工作的讨论和商议～就公积金担保部创建2010年文明部门制定以下计划: 一、创建目标 部门员工始终对2010年创建文明部门的任务保持高度重视～在认识上统一、在落实中努力～时刻将“全面完成年度公积金担保贷款业务指标、提高柜面服务质量、完善业务操作模式、配合中心做好住房保障体系的相关工作”作为创建目标～并在工作中予以分解落实。 二、创建措施 1(充分业务开展情况～指导各分公司全面完成指标 通过对市场动态的分析及各分公司的沟通～及时对业务开展现状进行准确判断并寻找经验及不足～通过数据及文字分析～作为每月公积金担保贷款业务各项工作开展的依据～有针对性地对各分支机构进行跟踪指导～并及时解决相关问题。 2(工作职责明确～任务落实到人 对部门员工进行统一管理～将公积金担保贷款业务所涉及的各类工作进行分解～并明确职责落实到人。将管理职能、监督职能、宣传职能、沟通职能一一划分～根据部门员工实际情况进行目标分解～并通过岗位轮换及交叉分配～进一步全面提高部门员工综合素质。根据工作任务完成情况～对员工现进行客观考评～通过竞争激励的手段～ ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 全面提高部门工作效率。 3(注重部门沟通～提高工作效率 公积金担保贷款业务作为公司主营业务～所牵涉环节较多～因此必须进一步与各职能部门加强沟通～在窗口服务、内部管理、业务稽核、风险管理及人力资源等各方面积极做好协调工作。对上及时反馈各分公司相关方面的问题及建议～对下确保落实各职能部门关于公积金业务的相关规定。 4(提高创新意识～丰富业务抓手 公积金担保贷款业务作为公司主营业务～开展10年来～建立了较为规范及成熟的操作模式及机制。随着房地产市场的进一步发展及细分～公积金担保贷款业务也应及早做好相关创新工作～不仅在信贷差异化、异地贷款等方面加大创新力度及落实效率～更要配合市公积金管理中心做好政策性业务的扶持工作～为经济适用房等项目的落实到位尽责配合～从而使公司在全市住房保障体系的运作中扮演好相应角色。 以“十二五计划”为指导～加快开展对公积金担保贷款新模式的研究及设计～以方便客户、简化流程作为初期目标～以前端外包、网络覆盖作为后期目标～逐步实现模式的全面创新～为公司后阶段发展打下扎实基础。 5( 提高员工素质～创建学习型部门 组织员工深入学习贯彻中国特色社会主义理论～全面把握科学发 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 展观的科学内涵、精神实质和根本要求～不断增强贯彻落实的自觉性和坚定性。要求员工不断完善知识结构～提高综合素质～开拓工作思路～增强运用科学理论分析和解决实际问题的能力。部门将组织学习小组定期对市场走向及业务现状进行讨论研究～努力做好建设学习型党组织和学习型团队的精心组织者、积极促进者、自觉实践者。 6(以“迎世博、讲文明、树新风”为己任～提高员工文明素质 全面贯彻落实“迎世博、讲文明、树新风”的相关要求～根据公司统一安排～要求员工树立奉献意识、全面提高个人文明素质～做好东道主～展示员工作为担保人的良好形象。积极参加迎世博各项公益活动～组织员工参与公交、地铁、路口等交通文明行动～维护公共秩序～为实现平安快乐世博目标作贡献。积极引导部门员工切实增强世博意识～主动关心世博～积极参与世博～真诚奉献世博～激发光荣感和责任感。 三、创建进度 有层次、有计划地做好文明部门的创建工作～做到“每月有安排、每旬有目标”～要求员工将创建文明部门的意识融入到日常工作中～并根据实际情况进行调整～注重创建工作的时效性～确保各项工作能够顺利高效地完成。 ,一,准备动员阶段 部门于5月前制定年度部门文明创建。组织部门员工共同就方案进行座谈～明确创建目标～落实细节分工。 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方 ,二,实施阶段 根据创建方案～从六大创建措施分别在日常工作中加以落实～6月至12月～每月以部门工作计划为基础～配合公司每月各项安排～坚持做好部门本职工作～并在各类精神文明创建活动中积极参与。通过上传“每日工作安排”～实时跟踪各项任务及指标的完成情况。 ,三,验收阶段 于年底填写文明申报表～并结合全年工作落实情况～如实汇报年度精神文明创建方案。 公积金担保部 2010-5-24 ----------专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需------------- 文档下载最佳的地方