全职妈妈重返职场必读

河南人才网 www.yizhanjob.com 又到了每年的开学，到了入学年龄的孩子们纷纷上学去了，许多原来为了孩子们辞职的全职妈妈开始面临新的选择，是重新返回职场当一名白领丽人，还是继续为家庭付出当一名快乐的全职太太，这些成为全职妈妈们要考虑的问。 通过调查发现大部分的全职妈妈都认为，如果有好的机会重返职场是最好的，如果没遇到好的机会，在家中当一名自由的主妇，把家庭生活这门艺术做好，也是一个不错的选择。 讲起做全职太太的酸甜苦辣，已经在家“宅”了6年的郭女士更有体会。她说，6年前生宝宝的时候，一个住家保姆的价格不低由于工作上不太顺心，先生的收入也还可以，工资不太高的她最终选择了当全职太太。但是，随着时间一天天过去，孩子慢慢长大，她觉得自己和老公的交流却越来越少，为了给老婆孩子更好的生活，老公一天到晚忙得不着家，回家的时候，两个人可以交流的话题也不多。她想，不能够再这样下去了。正好孩子要上小学了，自己也可以复出工作了。 没有想到的是，近期她面试了几家单位，都吃了闭门羹。有的单位只要应届生，要在一张白纸上培养忠于企业的新人，更多的企业要的是有工作经验，有社会关系，一来就能上手的熟手。大家都对她长达6年的职业“空窗期”表示了疑虑。无奈之下，郭女士捡起本，想去考公务员，可是自己三十出头的年纪，已经没有多少合适的岗位了。 做全职妈妈的风险之一，在于机会成本，如果原来的工作很好，放弃了很可惜，将来可能找不到这样的工作，就要慎重权衡；此外，还有一种风险是，作出牺牲的一方长期在家，和社会容易脱节，如果家庭不稳固，则可能出现家庭破裂的风险。如果要重返职场需要付出比以往都多的时间和精力。 分析重返职场四大难点 一、心理落差大 全职妈妈们想重新做回白领丽人，一般都是性格比较要强，她们在生孩子以前大多都有一份不错的工作。但她们在重新出来工作的时候，一切都得重新来过，全职妈妈们的心理落差一般会很大。 二、技能更新快而自己跟不上 几年前所拥有的技能在日新月异的今天很快就过时了，对于天天把生活重心放在孩子身上的全职妈妈们来说，技能过时是她们重返职场时首先要面对的一个重大问题。 三、年龄偏大面对更多“挑剔” 重新步入职场时，全职妈妈们大多已经30岁左右，与刚刚毕业的20来岁的年轻人相比，年纪偏大。不少用人单位也对她们更“挑剔”，认为年龄大又有小孩的女性在回到职场后，已经没有了年轻人的冲劲，在工作时心中会有一份对家庭的牵挂，不能全心全意地投入工作。 四、选择范围变小 当了妈妈后，选择工作的范围突然变小，不再是想去哪就去哪，要考虑到孩子和家庭，工作的地方不能离家太远、时间不能太长、上下班最好经过孩子的幼儿园以便接送孩子等等。 专家指点 找工作前做好准备 一、做好规划。全职妈妈要按照自己的性格特点、能力、特长等进行一个详细的职业规划，找出自己的问题所在，如果技能要更新，则要先去充电，补充各种知识。 二、做好心理准备。在工作上，要用宽容的心态面对一切困难，不要过于追求完美，只要尽力做好就好了。同时，要寻找适合自己的调整和放松的方法，对实际产生的压力进行疏解，调整自己适应社会的能力。 三、做好家庭事务安排。全职妈妈重新返回职场，不是说就可以放开家里的事情不管，所以在步入职场之前，要对家庭的事务有所准备，在家务和小孩的安排上，都要做好妥善的安排。 四、做好遇到挫折的准备。要面对现实，分清自己的问题，如果是技能不够，就去充电更新；如果是信息不够，则应该耐心等待。树立自信，积极地面对一切。