汽车修理厂综合应急预案

汽车修理厂综合 ****汽车修理厂综合应急预案 1、总则 1.1编制目的 为防止安全生产事故的发生～规范企业安全生产事故应急管理和应急响应程序～迅速有效地控制和处置发生的事故～最大限度地减少人员伤亡和财产损失、环境破坏、社会影响～制定本应急预案。 1.2编制依据 如:依据:,1,《中华人民共和国安全生产法》 ,2,《中华人民共和国消防法》 ,3,《生产安全事故应急预案管理办法》 ,4,《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》 等法律法规及有关规定制定本预案。 1.3适用范围 本应急预案适用于******修理厂所发生的火灾事故、触电事故、物体打击事故。 1.4应急预案体系 本应急预案体系包括:火灾事故专项预案、触电事故现场处置、物体打击事故处置方案。 1.5应急工作原则 安全第一、预防为主,以人为本、统一指挥、协调配合、立足自救,反应快捷、企业自救与专业救援相结合等。 2、危险性分析 2.1企业概况 1 ******汽车修理厂 ,1,企业地址:***城关镇大渡坝 ,2,地理位置及周边情况 北边面临***国道～南边面临****、东边西边链接*****。 ,3,职工人数:现有职工**人～其中管理人员**人～安全负责人*人。 ,4,经营类别:** ,5,主要原材料:金属～塑料～少量木箱、润滑油。公司设置烤漆房1间～修理车间一间～钣金操作平台一处、库房2间～每间150平方米。 ,6,消防设施设置情况 公司设置消防应急水源水池1处,5立方米,、消防水泵1台、灭火器8具。 2.2危险源与风险分析 ,1,机械操作可能发生机械伤害事故、物体打击事故、触电事故。易发生事故的车间:汽车修理车间等。 ,2,危险化学品与人体皮肤～眼睛直接接触可能造成灼伤～发生泄漏容易造成人员中毒～可能发生燃烧爆炸～存在的车间有烤漆车间～危险品库房。 ,3,室外配电箱可能发生触电事故。 3、应急组织机构、应急小组与职责 3.1应急组织体系 企业应急指挥部 总指挥:*** 副总指挥:*** 成 员:************************** 2 应急指挥办公室 厂办公室 3.2应急指挥部职责 3.2.1、总指挥:负责事故应急指挥工作～宣布启动预案～对特殊情况进行紧急决断等。 3.2.2副总指挥:协助总指挥下达应急命令～协调事故现场抢救工作。 3.2.3成员:根据分工～做好事故应急具体工作。 职责 ,1,接受上级部门、当地政府应急救援中心的领导落实指令。 ,2,组织本单位安全生产检查及时消除各类安全事故隐患。 ,3,组织制定本单位安全生产事故应急预案。 ,4,担负专业部门到达事故现场前～各类事故的应急抢救指挥工作。 ,5,配合专业部门进行事故现场的应急抢救工作。 ,6,及时准确向有关部门安全生产事故。 3 ,7,组织对应急预案处置方案的演练～补充完善本单位应急预案。 ,8,总指挥不在的情况下～由副总指挥进行事故现场应急指挥工作。 3.3工作机构 应急指挥部下设应急指挥办公室、办公室设在厂办公室～办公室主任***。 职责 ,1,设专人24小时值班。 ,2,接到事故报警后～及时响应急指挥部总指挥、副总指挥报告。 ,3,事故发生时～负责判断并启动相应的应急处置方案。 3.4抢救机构 企业应根据危险程度、危险部位等情况～可设置多个抢救组或将有关小组合并～明确其相应的职责。 3.4.1通讯联络组 负责人:*** 职责:负责与各应急小组及对外有关部门的通讯联络和情况通报。 3.4.2灭火组 负责人:*** 职责:发现火情立即利用消防设施、灭火器材进行扑救～初起火源控制并消灭火灾～配合专业消防人员进行灭火扑救工作。 3.4.3疏散组 负责人:*** 4 职责:负责引导各部位人员有秩序地进行疏散。 3.4.4抢救组 负责人:*** 职责:抢救受伤人员并进行救护～配合医务人员救护受伤人员及护送受伤人员就医。 3.4.5保卫组 负责人:*** 职责:事故现场的警戒保卫工作～防止无关人员进入事故现场～维持现场秩序～看守抢救出来的物资。 3.4.6物资供应组 负责人:*** 职责:对事故现场所需各种器材～工具及其他物品的供应调配。 3.4.7抢险组 负责人:*** 职责:事故现场的抢救物资、断电等抢险工作。 3.4.8善后处理组 负责人:*** 职责:事故后的善后处理～现场清理、抢修、恢复工作。 4、预防与预警 4.1危险源控制 明确本单位对危险源监测监控的方式、方法～以及采取的预防措施。 4.1.1对危险源监测监控的方式 ,1,每日值班人进行安全巡回检查。每月开展安全隐患排查。 ,2,认真做好危险部位、设备、设施的监控工作。 5 4.1.2事故预防措施 ,1,认真落实企业安全生产责任制～安全生产规章和安全操作规程。 ,2,及时整改治理安全生产检查中发现的问题及隐患。 ,3,保证消防设备、设施、消防器材的使用有效。 ,4,对设备、设施的安全状态～人的不安全行为～以及安全管理上的缺陷～应及时进行整改～采取有效的防护措施并逐级上报。 ,5,加强对企业员工进行安全教育和～提高安全生产意识～掌握安全技术技能～提高对事故的应急能力。 ,6,加强对设备的维护保养～防止跑、冒、滴、漏及确保安全防护装置的完好无缺损。 ,7,在易燃易爆场所～不得使用非防爆电器～在警戒区域内～设立醒目便于公众识别的安全警示标志。 4.2预警行动 明确事故预警条件、方式、方法和信息的发布程序。 ,1,制定并落实安全生产检查、巡查制度～逐级落实责任人。 ,2,发现易发生事故的隐患立即排除。 ,3,针对各种可能发生的事故～做到早发现、早处置、早报告。 ,4,事故发生后～第一发现人立即向单位负责人报告～并尽可能阻止事故的蔓延扩大。 ,5,现场负责人应用最快速度通知指挥部成员到现场～及时启动应急预案。 6 4.3信息报告与处置 ,1,企业应急指挥办公室值班人员～接到事故信息及时通知指挥部人员到达事故现场。 ,2,事故发生后～如事态继续发展扩大～指挥部立即上报上级主管部门和街道,地区,办事处。 ,3,信息传递 由指挥部主要领导用电话及时向有关部门或单位通报事故情况。 通报内容:,1,事故发生单位概况 ,2,事故发生的时间、地点以及事故现场情况 ,3,事故的简要经过 ,4,事故已经造成或者可能造成的伤亡人数 ,5,已采取的应急措施 ,6,其他应当报告的情况 5、应急响应 ,1,响应分级 针对事故危害程度、影响范围和单位控制事态的能力～将事故分为不同的等级。按照分级负责的原则～明确应急响应级别。 ,2, 响应程序 根据事故的大小和发展态势～明确应急指挥、应急行动、资源调配、应急避险、扩大应急等响应程序。 ,3,应急结束 明确应急终止的条件。事故现场得以控制～环境符合有关标准～导致次生、衍生事故隐患消除后～经事故现场应急指挥机构批准后～现场应急结束。 7 6、信息发布 ,1,事故单位应急指挥部应对事故进行分析总结～向企业职工通报事故原因～处理结果和避免事故发生的预防措施。 ,2,对较大安全生产事故需要对媒体发布的应由上级单位或政府部门、事故现场指挥中心及时准确～通报事故信息。 7、后期处置 ,1,继续做好对污染物的处理工作。 ,2,经有关部门批准后～组织人员尽快清理现场～检修受损设备～恢复生产经营活动。 ,3,做好对伤亡人员善后处理工作。 ,4,认真总结应急处置经验～修改完善企业应急预案有关内容。 8、保证措施 8.1通信与信息保障 企业应急指挥部负责人:***,****, 运管局电话:****。 报火警电话:119,报急救中心电话:120 ,公安民警:110。 8.2应急队伍保障 组长:*** 成员:************************** 8.3应急物资装备保障 负责人:**** 电话:************** ,1,救护人员的装备:头盔、安全带、防护手套等。 ,2,各生产岗位按要求配备灭火器。 ,4,通讯器材的配备:每个人都配有电话。 8 ,5,应急车辆的配备:汽车一辆。 ,6,抢险工具:铁锹、消防斧、千斤顶。 8.4经费保障 明确应急专项经费从安全生产专项资金划拨～划拨比例不少于10%。用于应急器材的购买、维护以及应急救援的其他方面。安全保卫科负责监督管理应急专项经费～保证应急经费及时到位。 9、事故现场应急处置方案的培训与演练 9.1培训 ,1,组织员工学习国家安全生产、消防、法律法规和有关规定。 ,2,对员工进行安全生产、消防业务知识和技能的培训～提高员工应急能力。 ,3,教育员工牢固树立“安全第一、预方为主、防消结合”的思想～严格落实各项安全防护措施。 ,4,对企业周边居民进行消防安全宣传教育。 9.2演练 ,1,每年对应急预案演练不少于两次～每次演练应制定演练方案。对初起火情扑救～消防设施使用以及在紧急情况下的组织指挥、通讯、救护、抢救等方面的能力～并通过应急预案的演练～修改完善各类事故现场处置方案内容。 ,2,消防演练方案应报上级主管部门、当地公安消防机构、消防主管部门争取业务指导。 ,3,救护抢救演练方案应报上级主管部门、当地医疗部门、主管部门争取业务指导。 ,4,每次演练做好演练方案～经安委会批准后实施。 9 ,5,演练要做好记录。 ,6,进行消防演练前～可在演练现场显著位置设置正在演练的标志牌～落实火源及烟气的控制措施～对参加演练人员提出安全注意事项～防止造成人员伤害。消防演练结束后～应恢复消防设施～灭火器材的正常使用状态。 10、奖惩 10.1应急抢救组织纪律 ,1,应急组织机构的全体成员～应树立接到报警就是命令的观点。 ,2,应当树立保护人民生命安全为第一位的思想。 ,3,在应急组织机构内～当正职休假～开会等外出时～副职必须承担正职应当承担的责任。 ,4,在抢救过程中～应当勇敢～科学、冷静～不能盲目、蛮干～必须听从指挥。 10.2奖励 在事故应急工作中～有下列表现的部门和个人～企业给予表彰奖励。 ,1,出色完成应急任务 ,2,安全事故抢险、排险中或者抢救人员有功～使企业职工、社会人员生命财产免受损失或减少损失的。 ,3,对应急工作提出建议～且实施效果显著的。 ,4,有其他特殊贡献。 10.3处罚 为严肃抢救纪律～保证应急工作有序进行～制定处罚制度。 在应急处置工作中～违反企业规定进行处罚。 10 ,1,不及时报告事故真实情况～延误抢救时机。 ,2,不服从企业应急指挥部的命令和指挥～在应急响应时临阵逃脱。 ,3,阻碍应急人员依法执行任务。 ,4,有其他危害应急工作的行为。 10.4事故处理完成后～主管部门写出报告,总结,～将事故发生原因～处理过程、经验教训、损失大小、人员伤亡情况～受表扬、奖励、批评、处罚人员名单等上报上级有关部门～并在本企业存档备案。 11、附则 11.1应急预案备案 应急预案在企业安全主管部门、消防部门、行政主管部门备案。 11.2应急预案更新 应根据国家、行业、上级主管部门等部门的要求～及时对企业应急救援预案进行补充修改和完善。或经过演练发现不足之处～及时完善。 11.3制定与解释 本应急预案在总经理的领导下～组织各部门、车间负责人分析企业危险源后制定～解释权由安全生产委员会解释。 11.4应急预案实施 本应急预案于2013年1月10日实施。 11 二〇一三年一月十日 抄送:**运管局～厂长、副厂长、厂属各单位。 *****汽车修理厂 2013年1月10日印发 12