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频繁跳槽,是否应该隐瞒?

2013-08-28 1页 doc 24KB 25阅读

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频繁跳槽,是否应该隐瞒? 电机招聘专家 不建议在简历里隐瞒你的工作经历。如果隐瞒实情被发现,你很有可能会被贴上不诚信的标签;再者,凭空缩短一段工作时间后会留出的职业空白期,你还得为这段空白期找个借口,那是错上加错! 网友“梦蝶庄生”求助 我工作7年,之前已跳槽4次,算来每2年跳一次,是不是写在简历里会让HR忌讳?可是我之前工作的这4家企业都是500强企业,我在里面学到的东西都不一样,且对我都有帮助……我该如何精简这些工作经验呢? 点拨 ...
频繁跳槽,是否应该隐瞒?
电机招聘专家 不建议在里隐瞒你的工作经历。如果隐瞒实情被发现,你很有可能会被贴上不诚信的标签;再者,凭空缩短一段工作时间后会留出的职业空白期,你还得为这段空白期找个借口,那是错上加错! 网友“梦蝶庄生”求助 我工作7年,之前已跳槽4次,算来每2年跳一次,是不是写在简历里会让HR忌讳?可是我之前工作的这4家企业都是500强企业,我在里面学到的东西都不一样,且对我都有帮助……我该如何精简这些工作经验呢? 点拨 不建议在简历里隐瞒你的工作经历。首先你也说了它们都有价值,有价值的就要利用;其次,如果隐瞒实情被发现,你很有可能会被贴上不诚信的标签;再者,凭空缩短一段工作时间后会留出的职业空白期,你还得为这段空白期找个借口,那是错上加错! 能在4家500强企业工作过,证明你的能力不是问题,问题是你能保证之前导致你离职的情况不会在以后发生吗?你不用把离职原因写在简历里,但得做好面试时回答的准备,再往后,你就得考虑自己的就业价值观了。 (此文转自 一览 电机英才网)
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