2013广东公务员面试热点：公务员面试应答-条条大路通罗马

2013广东公务员面试热点:公务员面试应答 条条大路通罗马 公务员面试以测评要素作为评分基准，而不是为某一道题目标定具体分值。面试题也只是有基本的评分参考，其答案并不具有唯一性，这样考生在回答问题时就有了个人发挥的空间。中公教育专家为大家总结了以下三个原则，以便可以帮助到考生。 1.罗马原则 罗马原则，源于“条条大路通罗马”，亦称自圆其说。面对同一道面试题，不同的考生可以选择不同的角度作答，回答的具体内容也可以有所不同，关键就是要在答题中做到有理有据遥。当然每个考生都有自己擅长的角度或领域，考生具有联系的能力就能选取自己擅长的角度回答具体问题。 例如：老鼠想在猫的脖子上挂个铃铛，这样猫一动就会响，老鼠就能发现，但是没有一只老鼠去做，你怎么看? 【角度一】仅有好的方法却没有人去付诸实践的想法只能是空想。我们不光要敢想，还要敢干，要有实干精神。 【角度二】要提出一个美丽的构想并不难，难的是如何付诸实践，因此制订合理的实施才是关键。在做决定之前最好考虑清楚想法是否具有可行性，要坚持一切从实际出发尧实事求是，否则只能是徒劳无功。 【角度三】理论上的盲点并不代表现实之中就可以停滞不前，工作中我们不能遇见困难就后退，这激励我们在现实中更需要探索创新。 2.阳光原则 阳光原则，是指在作答面试题时，要善于从积极的角度发现问题并解决问题。“积极的人像太阳，照到哪里哪里亮;消极的人像月亮，初一十五不一样。”面对工作、问题、困难、挫折、挑战和责任，该从正面去想，从积极的一面去想，从可能成功的一面去想，积极的心态总能找到解决问题的方法。中公教育专家以一道真题为例进行讲解. 例如：如果你的领导是位斤斤计较、爱批评人的人，你还会对他提合理化的建议吗? 领导斤斤计较、爱批评人是对工作一丝不苟的表现，是对下属的严格。这样更有利于工作的开展。 工作的有效完成才是最重要的，遇到具体的情况我会认真领导批评的原因：如果是因为我的建议不成熟，考虑问题不够全面，领导的批评实际上是对我工作的最好的指导;如果是因为我的表达方式存在问题而使领导不能接受我的想法，我要改进自己，更加积极地和领导进行沟通;如果是因为我提建议的方式方法不恰当，我会注意改正。 面对领导的批评，我要保持积极的心态，虚心接受，正确看待领导的做事风格和方式。在今后的工作中积极与领导沟通，努力提高自己的业务能力和业务素质，对于工作中的合理化的意见，我还是会积极地提出来。我相信，只要是能促进工作顺利开展或者有利于提高工作效率的，领导会认真听取并接受的。 3.自省原则 自省原则，即出现问题要先从自身找问题。“见贤思齐焉，见不贤而内自省也。”(《论语·里仁》)“自省”就是通过自我意识来省察自己言行的过程，其目的是“日省其身，有则改之，无则加勉”，用在面试应答中，就需要考生明确自我批评的重要性，勇于承认问题，改正问题，提升自我。“自省”是自我意识能动性的表现，是行之有效的德行修养的方法。 例如：如果你被录用，单位派你到一下属单位蹲点，而下属单位的工作人员对你并不支持，甚至有人对你进行刁难，在这种情况下，你怎样开展工作? 【参考答案】 遇到题中所说的情况，我会在工作中努力展示自身的优秀品质和能力素质，在沟通中消除误会，化解刁难，赢得下属单位的支持。 在觉察到这个问题后，我会第一时间进行自我反省和主动沟通，了解他们对我的看法和真实意图，弄清他们到底是对我这个人不认可，还是我的到来影响了他们的正常工作。 我要认识到，作为一名上级单位派来的蹲点干部，我务必要把握好以下几点： 一是要摆正位置，当好配角，协助下属单位领导开展工作。 二是要谨慎低调，严于自律，不以领导自居，维护好本单位及本人的良好形象。 三是要谦虚好学，完善自我，不断提高自身的能力素质，不断积累经验。 当然，必要时，我还可以在注意方式、把握分寸的基础上，向领导汇报，请本单位领导帮助协调沟通，化解矛盾。 总之，中公教育专家建议考生要依靠自己的努力，合理借助各种力量，尽早消除误会，打开工作局面。 本文来源：http://dongguan.offcn.com/html/2013/06/1264.html