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三欣会主持

2010-01-28 1页 doc 27KB 380阅读

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三欣会主持为了对自己、同事以及公司有更深的了解,同时学会欣赏和赞美别人,让欣赏和赞美成为我们有效沟通的一种工具,一种能力。 就是怀着愉悦的心态,去发现、感受和吸纳他人所表现出来的优美和可爱之处。 英国著名的小说家毛姆曾说:“人们嘴上要你批评他,其实心里只要赞美。” 人们需要你欣赏他 “良言一句三冬暖”; 人性喜欢被人赞美; 赞美是人际关系中回报最高的投资; 赞美也是心灵的投射; 赞美的定义就是:真诚+爱; 你送出什么就收获什么,给予什么就得到什么。 欣赏的六种角度 1、生理上的显著特征; 2、新近的变化; 3...
三欣会主持
为了对自己、同事以及公司有更深的了解,同时学会欣赏和赞美别人,让欣赏和赞美成为我们有效沟通的一种工具,一种能力。 就是怀着愉悦的心态,去发现、感受和吸纳他人所表现出来的优美和可爱之处。 英国著名的小说家毛姆曾说:“人们嘴上要你批评他,其实心里只要赞美。” 人们需要你欣赏他 “良言一句三冬暖”; 人性喜欢被人赞美; 赞美是人际关系中回报最高的投资; 赞美也是心灵的投射; 赞美的定义就是:真诚+爱; 你送出什么就收获什么,给予什么就得到什么。 欣赏的六种角度 1、生理上的显著特征; 2、新近的变化; 3、所处的环境; 4、对方自豪的事情; 5、对方隐秘的特点; 6、心灵上的闪光(具体细节,真实,不笼统) 赏识的经典三句话: 1、你真不简单; 2、我很欣赏你; 3、我很佩服你 用演讲的方式,时间为三分钟,从三方面展开讨论: 首先是一分钟欣赏自己,有什么优点和长处; 其次是一分钟欣赏同事,在我们的同事身上学到什 么,要有具体的细节; 最后是一分钟欣赏公司,从公司能学到什 么,由衷的感谢公司给予自己成长的舞台 1、欣赏发自内心,从具体细节入手,角度要 独到; 2、演讲简明扼要,真情投入; 3、要触发对方的想象力,引起共鸣; 4、时间控制在3分钟以内; 5、欣赏要公正,把握好尺度。
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