驾驶员聘用协议书

驾驶员聘用甲方（聘用方）乙方（被聘用方）驾驶证号：身份证号：经甲乙双方友好协商，甲乙双方达成以下协议，共同遵守。甲方（车主）审核同意聘用乙方，（车主）牌照号新车辆驾驶员。一、乙方（驾驶员）权利和待遇：1、甲方聘用乙方时间为年月日起至年月日止。试用期为30天，试用期满后，由甲方和租赁方决定是否继续聘用。自签定本协议起3日内，乙方向甲方交纳车辆安全押金元；甲乙双方在解除协议时，如一方在本协议期内无行车事故、车辆认为损耗等事故发生，在接触协议1月内，甲方应全额退还乙方交纳车辆安全押金。二、乙方工作职责：1、聘用期内，乙方应自觉遵守甲方及租赁方各项安全规章制度，服从甲方和租赁方安全监督、检验和管理，安全行车、文明服务。2、乙方必需持有效驾驶证。牢靠树立安全意识，精通驾驶业务，按时、按质、按量完成驾驶任务，并努力做到尽可能节省油耗，降低车辆维修保养成本；3、遵纪遵法，按时出车，工作时间不私自离开工作岗位，确保一天二十四小时开通通讯工具，如因联络阻碍，造成未能立即出车，扣除当月电话费不贴。8小时外和双休日、节假日也须服从租赁方调度安排按时出车。4、工作主动主动，服从调度，遵守单位其它各项规章制度，参与租赁方单位打扫卫生和文明创建活动，帮助做好租赁方单位其它相关工作。5、严格遵守交通法规。工作时间内如因乙方违反交通法规引发责任，罚款由乙方自行负担。严格遵守交通规则和操作规程，文明行车，不开带“病”车，不开超速、超载车、不疲惫驾驶，严禁利用车辆或将车辆私自借给她人从事违法违纪活动。6、乙方不得将甲方车辆借给其它驾驶员行驶，且发生油耗、损坏、丢失和交通事故由驾驶员负全部责任。乙方应定时保养车辆，如换机油、检验轮胎等，要常常保持车辆安全性能，保持车容车貌整齐。7、乙方在非工作时间内不得私自使用本车辆，不然，在该事件内发生甲方车辆油耗、损坏、丢失和交通事故由乙方负全部责任。8、甲方将车辆交给乙方时，同事交纳车辆行驶证、养路费、交强险保险卡、车辆购置附加费、车船使用费、车辆保险卡等。甲乙双方在解除协议时，乙方应如数交回以上手续。9、聘用期内，乙方不得私自离开或为她人开车，甲方也不得无故解聘乙方。三、乙方安全行车责任1、必需树立“安全第一、预防为主”思想，遵章守纪，主动参与租赁方提供交通法规教育和每个月二次安全学习活动，并主动参与、配合租赁方安全检验和监督，服从甲方租赁方管理。2、自觉遵守交通法规，做到不超速、不酒后开车、遵守超车、会车、停车相关要求。3、确保车辆技术情况良好，严格遵守驾驶安全操作规程，主动配合甲方、租赁方做好车辆出车前，回场后、及途中保养工作，确保车辆不带病行驶，发觉事故隐患应立即给予处理。4、保持充沛精力投入工作，不疲惫开车。不将车交给无驾驶证人驾驶。加强危险品检验，确保车用灭火器良好。5、主动配合甲方和租赁方做好其它各项安全工作。6、聘用期内，乙方是该车辆安全第一责任人，车辆如发生大小交通事故、发生行车事故或其它安全责任事故，其责任和一切经济损失（除像保险企业索赔外）均由乙方负担。如给甲方造成经济损失，应该负担赔偿责任。四、甲方责任、权利1、应主动地办齐车辆行驶证、保险证，并按期参与年检。2、根据租赁方管理体制部门要求，配齐车辆营运设施设备。3、甲方应保持车辆技术情况良好，若出现故障，应立即安排修理。4、甲方应按期组织乙方（驾驶员）学习运管、交通部门相关法律、法规和要求，加强驾驶员职业道德教育。5、做好乙方（驾驶员）管理。聘用前，甲方应对驾驶员准驾资格、职业道德、服务态度和驾驶技能进行考评，若甲方（车主）需要更换驾驶员，需租赁方同意。6、甲方要按时发放工资，不得随意拖欠、扣发驾驶职员资，若因乙方原因违章受罚或造成安全事故需要扣发工资，应向乙方解释清楚。7、乙方违反下列要求，甲方或租赁者有权解除协议。五、聘用协议提前通知解除条件：1、有下列情况之一，甲方能够解除乙方聘用协议，须提前30天以书面形式通知：A、乙方不完成工作任务、违反租赁方车辆相关管理制度等，经甲方认定不合格；B、租赁方和甲方撤并或缩减编制需要裁员；C、驾驶员因家庭、健康原因不能胜任岗位；D、甲方车辆因故决定停用或出售、报废；E、签订协议客观情况发生重大改变，经当事人协商不能就变更协议大成协议。2.驾驶员有下列情况之一，甲方随时解除聘用协议A、严重违反劳动纪律或租赁方单位规章制度，损害单位利益，泄露单位秘密，严重违反职业道德，给单位造成极坏影响；B、连续旷工时间超出7天或一年内累计旷工时间超出15天；连续请假超出31天或请假超出一周达3次以上。C、无理取闹、打架斗殴、恐吓为谢租赁方单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序；D、贪污、到其偶然、赌博、营私舞弊情节严重；E、违反交通法律法规或操作规程，发生交通事故，造成严重经济损失；F、未经甲方同意，私自将车辆借给其它驾驶员发觉达3次；或将甲方车辆借给其它驾驶员使用造成车辆损坏、丢失和交通事故；G、非工作时间内私自使用车辆，造成车辆损坏、丢失和出现交通事故；H、劳教、判刑、依法追究刑事责任；六、协议实施和解除。聘用协议签署后，甲、乙双方必需全麦面推行协议要求义务，任何一方不得私自变更协议。确需变更，双方应协商一致，并按原协议程序办理。双方未达成一致意见，原协议效力不变。七、协议期限届满，聘用协议终止。在本协议期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向，经双方协商同意续订聘用协议。八、本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，租赁方一份。经双方签字后生效，复印件无效。甲方：乙方：联络电话（手机）：联络电话（手机）：住宅电话：住宅电话：年月日年月日附件：（乙方身份证、驾驶证复印件）联络方法驾驶员聘用协议书甲方：经营者：联络电话：乙方：联络电话：经营者和乙方协商，甲方同意，聘用乙方为渝(A)F号车驾驶员，月工资元由经营者支付，聘用期为年。为加强营运车辆安全行车文明服务管理，增强驾驶员文明服务和安全行车意识，树立良好企业和行业形象，依据相关要求，特制订本协议，甲方、经营者和乙方共同遵守。一、甲方和车主责任、权利1.应主动帮助经营者办齐车辆行驶证、营运证、保险证、治安许可证等证件，并按期参与年检。2.根据行业管理体制部门要求，配齐营运设施设备。3.经营者应保持车辆技术情况良好，若出现故障，应立即安排修理。4.甲方应按期组织经营者和驾驶员学习运管、交警部门相关法律、法规和要求，加强驾驶员职业道德教育，通报好人好事及安全形势，立即表彰优异驾驶员。5.做好驾驶员管理。聘用前，甲方应帮助经营者对驾驶员准驾资格、职业道德、服务态度和驾驶技能进行考评，聘用时，甲方应收取驾驶员安全文明经营确保金1000元以上，解聘时退还。若车关键更换驾驶员，需经甲方同意。6.经营者要按时发放工资，不得随意拖欠、扣发驾驶职员资，若因驾驶员原因违章受罚或造成安全事故需要扣发工资，应向驾驶员解释清楚。7.乙方违反下列要求，甲方或经营者有权解除协议。二、乙方责任、权利1.乙方必需持有效驾驶证、准驾证、服务监督卡须和所驾车牌号相符。2.严格遵守交通规则和操作规程，文明行车，不开带“病”车，不开超速、超载车、不疲惫驾车，严禁利用车辆或将车辆私自借给她人从事违法违纪活动。4.服从管理部门管理。5.保持车容车貌整齐，未经运管部门同意，不得私自张贴商业广告。6.乙方违反上述要求发生违章，后果自负。三、本协议未尽事宜，由甲、乙方和经营者另行协商。四、本协议一式四份，甲方、经营者、乙方各一份，上交运管部门一份。五、本协议由甲、乙方、经营者签字之日起生效。甲方：经营者：乙方：年月日