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退休人员返聘协议

2017-10-08 2页 doc 12KB 13阅读

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退休人员返聘协议退休人员返聘协议 甲方(用人单位): 乙方(退休人员)姓名: 法定代表人(主要负责人): 通讯地址: 通讯地址: 身份证号码: 联系电话: 联系电话: 鉴于乙方已达到法定退休年龄,并且已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其它待遇),根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,资源签订本返聘协议,共同遵守本协议所列条款。 一、协议期限 生效,到xx年xx月xx日终止。 本返聘协议于xx年xx月xx日 二、工作内容: 乙方返聘...
退休人员返聘协议
退休人员返聘协议 甲方(用人单位): 乙方(退休人员)姓名: 法定代表人(主要负责人): 通讯地址: 通讯地址: 身份证号码: 联系电话: 联系电话: 鉴于乙方已达到法定退休年龄,并且已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其它待遇),根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,资源签订本返聘协议,共同遵守本协议所列条款。 一、协议期限 生效,到xx年xx月xx日终止。 本返聘协议于xx年xx月xx日 二、工作内容: 乙方返聘期间的岗位 。乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。 三、工作时间 甲方安排乙方的工作时间,应符合国家规定。 四、报酬 甲方于每月三十日前支付乙方上月报酬,乙方报酬为基本工资 元,加班工资参照劳动法标准执行。 五、保密义务 乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。 六、医疗 (一)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的,医疗费用由乙方承担。甲方不承担医疗期间工作支付,甲方不承担经济赔偿或补偿事宜。 (二)返聘期间如乙方因工负伤的,由甲方购买的商业保险或乙方参加的农村商业保险来补偿,甲方不承担经济赔偿或补偿事宜。 七、协议的解除 (一)经双方协商一致,可以解除本协议。 (二)参照《劳动法》、《劳动合同法》关于解除劳动合同条件的有关规定执行。 (三)除本条第(一)、(二)项规定情形外,甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前三十天书面通知对方,违约金参照《劳动法》、《劳动合同法》有关解除劳动合同经济补偿金的标准支付。 八、协议的终止 有下列情形之一的本协议终止: (一)协议期满; (二)如双方或任一方在协议期满不续约的,需于协议期满前30天通知对方 并于此期间完成工作交接。 九、其它事项 本协议一式两份,经甲、乙双方签字生效,双方各执一份。 乙方:(签字或盖章) 甲方:(盖章) 法定代表人:(或委托代理人) xx年xx月xx日 xx年xx月xx日
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