2010年计生药具培训计划

2010年计生药具培训计划 2011年临夏市药具站避孕药具 宣传培训计划 2010年我站按照计划生育药具管理体制改革的要求，结合实际，要加强两级计划生育药具管理人员的培训力度，药具管理工作走上化、科学化管理水平，提高药管人员业务能和工作效率,把我办药具各项服务工作做的更好，避孕节育措施落到实处。 一、 培训的对象 1、主要培训镇、街道药具发药员，一年培训次数不少于四次， 培训率达100%。 2、村级对已婚育龄妇女面对面培训人数达85%以上。 3、村级党团干部群众要求男性参与进行宣传培训，掌握避孕节育知识。 二、培训方法: 1、每季度对镇、街道药管员集体培训，对村级药管员进行计生药具规范化管理、帐卡册的填写规范、常用避孕药具的使用方法以及副反应的处理、避孕药具和节育措施的知情选择为主要的集中培训。 2、进社区、村，对村级药管员、已婚育龄妇女集中面对面进行培训指导，加大对已婚育龄家庭应知应会宣传入户力度。 3、搞大型宣传活动，集日设咨询台，面向群众进行宣传。免费发放避孕药具宣传品，宣传各种药具避孕节育知识，婚育新风进万家，优质服务、优惠政策等。 1 三、培训目的 2011年药具工作改革，创新工作机制，我办应利用各种培训，一是提高计划生育药具管理人员文化素质、业务能力，掌握政策、法律、法规知识，副反应的处理，做到“三会”、“三懂”、“三清”、“三到户”。二是让育龄妇女群众全面知道，各项政策宣传到家喻户效。三是让育龄妇女至少知道五类以上的避孕节育措施，知道各种避孕药具使用方法和失败的补救措施。知道避孕节育优生优育，生殖健康知识。知道知情选择，选择以长效为主的安全、可靠、有效适宜自己避孕节育方法。 临夏市药具站 2011年1月5日 2