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公司员工上班时间相关纪律

2017-09-16 1页 doc 10KB 53阅读

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公司员工上班时间相关纪律公司员工上班时间相关纪律 因公司制度和监管不到位,导致公司员工上班不负责,上班不专一,以致公司的业绩下降,经公司负责人商议,现订以下制度: 1、公司所有员工必须按公司原有的规章制度执行。 2、凡是公司员工,在早上八点至下午六点,在工作时间上网,玩手机,和做工作以外的事情,发现一次政治思想警告,第二次扣奖金50元,第三次扣当月奖金,若屡教不改,一侓开除。 3、公司员工每月如不迟到,上班不上网,不做工作以外的事情,不玩手机,不旷工,请假不超过三天,自己负责的工作都做到位的,工作中不出现差错的,奖100元,连续三个月做到位奖...
公司员工上班时间相关纪律
公司员工上班时间相关纪律 因公司和监管不到位,导致公司员工上班不负责,上班不专一,以致公司的业绩下降,经公司负责人商议,现订以下制度: 1、公司所有员工必须按公司原有的规章制度执行。 2、凡是公司员工,在早上八点至下午六点,在工作时间上网,玩手机,和做工作以外的事情,发现一次政治思想警告,第二次扣奖金50元,第三次扣当月奖金,若屡教不改,一侓开除。 3、公司员工每月如不迟到,上班不上网,不做工作以外的事情,不玩手机,不旷工,请假不超过三天,自己负责的工作都做到位的,工作中不出现差错的,奖100元,连续三个月做到位奖500元,超过5个月的,先进员工,参加年底分红奖。 4、每个部门由每个部门的负责人落实到位,由公司负责人监管。
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