2017年办公室卫生管理制度及值日表

办公室卫生#管理#及值日 第一条： 为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，经研究制定办公室值日制度。  第二条： 从2017年1月2日起，办公室卫生管理严格按照制度运行，组织健全、任务明确、责任到人、切实落实制度规定的各个事项，从而推动公司卫生管理的规范化、经常化、制度化。  第三条： 公司是员工工作的重要场所，为创造更好的工作环境，维护正常的工作秩序，特制定本公约；   A、每个员工应自觉维护、保持办公环境的卫生清洁。员工每天负责各自办公桌椅与各自办公用品的清洁与摆放整齐；用后放回原处，做到人离桌净，环境恢复原状；  B、公共区域的卫生包括会议室、走廊、门窗等，做到地面干净，无杂物；  C、各位同事轮流值日，每两人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。  D、值日人员负责所属区域内当天的保洁工作。   第四条：值日人员职责及范围如下：  1. 值日时间：周一和周四早上要求提前5分钟上班，值日时间可以延长到8:40，再开始工作。   2. 区域划分  2．1办公区域内的卫生（如办公桌椅）由办公室人员自行负责。 2．2总经理办公室、会议区及所有走廊、门窗、男女卫生间等卫生由办公室人员共同负责，由行政拟定值日表，责任到人。 3.各办公室及公共卫生环境要求 ①、总经理办公室桌面、书架、摆设、茶几沙发、茶杯水壶等打扫清洗干净。 ②、保持所有办公区域墙壁、门窗、地面清扫干净，包括扫地、拖地和擦洗门窗、会议室茶几座椅摆设等无污物、浮土、无死角、玻璃清洁、透明。保持文件、工具清洁、摆放整齐。 ③、保持男女卫生间清洁 ④、垃圾篓清理。  ⑤、保持活动后的工具清洁。  4. 安全 要求做好防火防盗工作，下班后负责关好门、窗并切断电器。    第五条：调换 若当天值日人员因事不能完成值日工作，应提前向行政进行申请，并主动找同事协商调换。若自主调换失败，出现问题由当值人员负责，如值日人员当天没有值日，则处罚要求多两次值日。 第六条：惩罚 人资行政部检查时会给所有人一次机会，在第一次出现问题时，仅给予口头提醒。如提醒后还不符合要求者，将罚款5元以示惩戒。   第七条 ：以上制度各部门人员严格遵守，由大家共同监督。  第八条 ：附表《值日表》  值日日期 值日人员 值日人员 值日人员 备注 周一（1月2日） 邓彦君 梁碧玉 周四（1月5日） 罗广俊 谢炳全 周一（1月9日） 邹文耀 梁恩荣 周四（1月12日） 林韵 赵嘉颖 周一（1月16日） 梁燕芳 伍玉婵 周四（1月19日） 吴昊 莫婉雯 周一（1月23日） 杜志好 吴志玲 周四（1月26日） 黄郁芬 何悦鸣 吴锋 周一（1月30日） 邓彦君 梁碧玉 注：按值日表的顺序循环，如此类推，形成制度