锡山区事业单位岗位设置管理工作- 无锡市事业单位岗位说明书

锡山区事业单位岗位设置管理工作-无锡市事业单位岗位说明书锡山区事业单位岗位设置管理工作操作手册无锡市东湖塘中心小学2010年9月无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗单位名称无锡市东湖塘中心小学构名称位标识小学中学高级教师岗位专业岗位岗位名称五级核定数1一级岗位类别技术级别从事学校教育教学或教育管理工作～是学校公认的骨干教师或教学辅助岗位业务岗位概述骨干。1、贯彻执行党和国家的教育方针，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程和学校教学计划，承担规定的教育教学工作任务，工作量足，“六认真”工作到位，教育教学工作实绩良好。3、承担学校德育工作任务，当好班主任或指导青年教师当好班主任，在课内外重视对学生进行思想品德教育，取得良好成绩。4、重视学习和进修。#岗位职责#积极参加继续教育，应完成相应培训任务。5、积极参与教科研活动，勇于承担教研、教改任务，每学期至少要上一节示范课、观摩课或教育教学讲座，得到好评。6、积极指导和培养年轻教师，至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，取得良好成绩。7、兼任行政管理工作的小学中学高级教师(除专职行政人员以外)，除完成岗位职责规定的行政管理任务外，还应兼任一定的教学工作，兼课量可视学校实际情况确定。1、自觉贯彻党和国家的教育方针，遵纪守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表，无社会和家长的负面举报。2、严格执行课程计划和学校教学计划，积极承担规定的教育教学工作任务，高质量的完成教育教学工作，成绩突出;在同学科教师中处于领先水平3、自觉参与学习和进修，积极组织或参加继续教育和校本培训活动，每年有个人培训计划和总结;每年至少阅读一本教育教学专著并做好读书笔记，每学期听其他教师课二十节以上，认绩效真撰写课堂评价或反思。4、积极组织或参加教研工作，努力探索教育教学规律;每学期至少要上一节示范课、观摩课、研究课或做一次教育教学讲座，起到引领作用。5、教科研工作有成效。一年内应撰写一至两篇教育教学论文，聘期内至少有一篇质量较高的教育教学论文，在报刊上发表或获市级以上奖励，或参与校级以上教育科研课题研究并取得成果。6、至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，取得良好成绩。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件;2.具有本科及以上学历。3.具有相应等级及以上教师资格证书。4.受聘六级岗位三年以上;或首次聘用时受聘小学中学高级教师职务6年及以上。5.承担教学任务且完成教学工作量(根据学校实际情况任职条件确定)。6.教育教学能力强，效果好，能指导下一级教师教研工作。7.近八年来年度考核均为“合格”。8.遵守师德规范，八年内未受违法、违纪、违规、违章处分(受处分的依据处分规定执行)。重要说明职龄、教龄都相同情况下,采取岗位竞聘,量化考核分高者优先。无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗单位名称无锡市东湖塘中心小学构名称位标识小学中学高级教师岗位专业岗位岗位名称六级核定数3二级岗位类别技术级别从事学校教育教学或教育管理工作～是学校公认的骨干教师或教学辅助岗位业务岗位概述骨干。1、贯彻执行党和国家的教育方针，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，承担规定的教育教学工作任务，工作量足，“六认真”工作到位，教育教学工作实绩良好。3、承担学校德育工作任务，当好班主任或指导青年教师当好班主任，在课内外重视对学生进行思想品德教育，取得良好成绩。4、重视学习和进修。岗位职责积极参加继续教育，应完成相应培训任务。5、积极参与教科研活动，勇于承担教研、教改任务，每学期至少要上一节示范课、观摩课或教育教学讲座，得到好评。6、积极指导和培养年轻教师，至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，取得良好成绩。7、兼任行政管理工作的小学高级教师(除专职行政人员以外)，除完成岗位职责规定的行政管理任务外，还应兼任一定的教学工作，兼课量可视学校实际情况确定。1、自觉贯彻党和国家的教育方针，遵纪守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表，无社会和家长的负面举报。2、严格执行课程计划和学校教学计划，积极承担规定的教育教学工作任务，高质量的完成教育教学工作，成绩突出;在同学科教师中处于领先水平3、自觉参与学习和进修，积极组织或参加继续教育和校本培训活动，每年有个人培训计划和总结;每年至少阅读一本教育教学专著并做好读书笔记，每学期听其他教师课二十节以上，认绩效标准真撰写课堂评价或反思。4、积极组织或参加教研工作，努力探索教育教学规律;每学期至少要上一节示范课、观摩课、研究课或做一次教育教学讲座，起到引领作用。5、教科研工作有成效。一年内应撰写一至两篇教育教学论文，聘期内至少有一篇质量较高的教育教学论文，在报刊上发表或获市级以上奖励，或参与校级以上教育科研课题研究并取得成果。6、至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，取得良好成绩。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件;2.具有本科及以上学历(或有大专学历且教龄满30年)。3.具有相应等级及以上教师资格证书。4.受聘七级岗位三年以上;或首次聘用时受聘小学中学高级教师职务3年及以上。5.承担教学任务且完成教任职条件学工作量(根据学校实际情况确定)。6.教育教学能力强，效果好，能指导下一级教师教研工作。7.近七年来年度考核均为“合格”。首次聘用时曾获锡山区局级及以上表彰或近三年来至少有一次年度考核优秀。8.遵守师德规范，七年内未受违法、违纪、违规、违章处分(受处分的依据处分规定执行)。重要说明职龄、教龄都相同情况下,采取岗位竞聘,量化考核分高者优先。无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗单位名称无锡市东湖塘中心小学构名称位标识小学中学高级教师岗位专业岗位岗位名称七级核定数2三级岗位类别技术级别从事学校教育教学或教育管理工作,是学校公认的骨干教师或教学辅助岗位业务岗位概述骨干。1、贯彻执行党和国家的教育方针，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，承担规定的教育教学工作任务，工作量足，“六认真”工作到位，教育教学工作实绩良好。3、承担学校德育工作任务，当好班主任或指导青年教师当好班主任，在课内外重视对学生进行思想品德教育，取得良好成绩。4、重视学习和进修。岗位职责积极参加继续教育，应完成相应培训任务。5、积极参与教科研活动，勇于承担教研、教改任务，每学期至少要上一节示范课、观摩课或教育教学讲座，得到好评。6、积极指导和培养年轻教师，至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，取得良好成绩。7、兼任行政管理工作的小学高级教师(除专职行政人员以外)，除完成岗位职责规定的行政管理任务外，还应兼任一定的教学工作，兼课量可视学校实际情况确定。1、自觉贯彻党和国家的教育方针，遵纪守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表，无社会和家长的负面举报。2、严格执行课程计划和学校教学计划，积极承担规定的教育教学工作任务，高质量的完成教育教学工作，成绩突出;在同学科教师中处于领先水平3、自觉参与学习和进修，积极组织或参加继续教育和校本培训活动，每年有个人培训计划和总结;每年至少阅读一本教育教学专著并做好读书笔记，每学期听其他教师课二十节以上，认绩效标准真撰写课堂评价或反思。4、积极组织或参加教研工作，努力探索教育教学规律;每学期至少要上一节示范课、观摩课、研究课或做一次教育教学讲座，起到引领作用。5、教科研工作有成效。一年内应撰写一至两篇教育教学论文，聘期内至少有一篇质量较高的教育教学论文，在报刊上发表或获市级以上奖励，或参与校级以上教育科研课题研究并取得成果。6、至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，取得良好成绩。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件;2.具有本科及以上学历(或有大专学历且教龄满25年)。3.具有相应等级及以上教师资格证书。4.已受聘为小学中学高级教师职务或有岗位数，且实施专技职务聘任和岗位聘用时，具有小学中学高级教师任职条件职称。5.承担教学任务且完成教学工作量(根据学校实际情况确定)。6.教育教学能力强，效果好，能指导下一级教师教研工作。7.近六年来年度考核均为“合格”。首次聘用时曾获锡山区局级及以上表彰或近三年来至少有一次年度考核优秀8.遵守师德规范，六年内未受违法、违纪、违规、违章处分(受处分的依据处分规定执行)。职龄、教龄都相同情况下,采取岗位竞聘,量化考核分高者优先。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗单位名称无锡市东湖塘中心小学构名称位标识小学高级教师岗位专业岗位岗位名称八级核定数21一级岗位类别技术级别从事学校教育教学或教育管理工作。岗位概述1、贯彻执行党和国家的教育方针，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，承担规定的教育教学工作任务，工作量足，“六认真”工作到位，教育教学工作实绩良好。3、承担学校德育工作任务，当好班主任或指导青年教师当好班主任，在课内外重视对学生进行思想品德教育，取得良好成绩。4、重视学习和进修。岗位职责积极参加继续教育，应完成相应培训任务。5、积极参与教科研活动，勇于承担教研、教改任务，每学期至少要上一节示范课、观摩课或教育教学讲座，得到好评。6、积极指导和培养年轻教师，至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，取得良好成绩。7、兼任行政管理工作的小学高级教师(除专职行政人员以外)，除完成岗位职责规定的行政管理任务外，还应兼任一定的教学工作，兼课量可视学校实际情况确定。1、自觉贯彻党和国家的教育方针，遵纪守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表，无社会和家长的负面举报。2、严格执行课程计划和学校教学计划，积极承担规定的教育教学工作任务，高质量的完成教育教学工作，成绩突出;在同学科教师中处于领先水平3、自觉参与学习和进修，积极组织或参加继续教育和校本培训活动，每年有个人培训计划和总结;每年至少阅读一本教育教学专著并做好读书笔记，每学期听其他教师课二十节以上，认绩效标准真撰写课堂评价或反思。4、积极组织或参加教研工作，努力探索教育教学规律;每学期至少要上一节示范课、观摩课、研究课或做一次教育教学讲座，起到引领作用。5、教科研工作有成效。一年内应撰写一至两篇教育教学论文，聘期内至少有一篇质量较高的教育教学论文，在报刊上发表或获市级以上奖励，或参与校级以上教育科研课题研究并取得成果。6、至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，提高业务水平，取得良好成绩。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件;2.具有本科及以上学历(或有大专学历且教龄满20年，或有合格学历且教龄满25年)。3.具有相应等级及以上教师资格证书。4.受聘九级岗位二年以上;或首次聘用时受聘小学高级教师职务6年及以上。5.承担教学任务且完成教学工作量(根据学校实际情况确定)。6.教育教学能力强，效果好，任职条件能指导下一级教师教研工作。7.近五年来年度考核均为“合格”。首次聘用时曾获锡山区局(镇政府)级及以上表彰或近五年来至少有一次年度考核优秀。8.遵守师德规范，五年内未受违法、违纪、违规、违章处分(受处分的依据处分规定执行)。已评上中学高级职称,因职数不足而未聘者优先。重要说明职龄、教龄都相同情况下,采取岗位竞聘,量化考核分高者优先。无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗单位名称无锡市东湖塘中心小学构名称位标识小学高级教师岗位专业岗位岗位名称九级核定数26二级岗位类别技术级别从事学校教育教学或教育管理工作。岗位概述1、遵纪守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，承担规定的教育教学工作任务，工作量足，“六认真”工作到位，教育教学工作实绩较好。3、承担学校德育工作任务，当好班主任或指导青年教师当好班主任，在课内外重视对学生进行思想品德教育，取得良好成绩。4、重视学习和进修。积极参加继续教岗位职责育，应完成相应培训任务。5、积极参与和支持学科组建设，勇于承担教研、教改任务，每学期至少要上一节示范课、观摩课或教育教学讲座，得到好评。6、积极指导和培养年轻教师，至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，取得良好成绩。7、兼任行政管理工作的小学高级教师(除专职行政人员以外)，除完成岗位职责规定的行政管理任务外，还应兼任一定的教学工作，兼课量可视学校实际情况确定。1、自觉贯彻党和国家的教育方针，遵守守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表，无家长或社会的负面举报。2、严格执行课程计划和学校教学计划，积极承担规定的教育教学工作任务，高质量的完成教育教学工作;在同学科教师中处于较好水平。3、加强学习和进修。每年至少阅读一本教育教学专著并做好读书笔记，不断更新教育教学观念;积极组织或参加继续教育和校本培训活动，每年有个人培训计划和总结;每学期听其他教师课二绩效标准十节以上，课后做出课堂评价或反思。4、积极参加教研工作，努力探索教育教学规律;每学期至少要上一节示范课、观摩课、研究课或做一次教育教学讲座。5、一年内应撰写一至两篇教育教学论文，聘期内至少有一篇质量较高的教育教学论文，在报刊上发表或获市级以上奖励，或参与校级以上教育科研课题研究。6、至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，提高业务水平，取得一定成绩。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件;2.具有本科及以上学历(或有大专学历且教龄满15年，或有合格学历且教龄满20年)。3.具有相应等级及以上教师资格证书。4.受聘十级岗位两年以上;或首次聘用时受聘小学高级教师职务3年及以上。5.承担教学任务且完成教学工作量(根据学校实际情况确定)。6.教育教学能力强，效任职条件果好，能指导下一级教师教研工作。7.近四年来年度考核均为“合格”。首次聘用时曾获校级及以上表彰，或曾有一次年度考核优秀。8.遵守师德规范，四年内未受违法、违纪、违规、违章处分(受处分的依据处分规定执行)。重要说明职龄、教龄都相同情况下,采取岗位竞聘,量化考核分高者优先。无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗单位名称无锡市东湖塘中心小学构名称位标识小学高级教师岗位专业岗位岗位名称十级核定数21三级岗位类别技术级别从事学校教育教学或教育管理工作。岗位概述1、遵纪守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，承担规定的教育教学工作任务，工作量足，“六认真”工作到位，教育教学工作实绩良好。3、承担学校德育工作任务，当好班主任或指导青年教师当好班主任，在课内外重视对学生进行思想品德教育，取得良好成绩。4、重视学习和进修。积极参加继续教育，每岗位职责年有个人培训计划和总结，应完成相应培训任务。5、积极参与和支持学科组建设，勇于承担教研、教改任务，每学期至少要上一节示范课、观摩课或教育教学讲座，得到好评。6、积极指导和培养年轻教师，至少培养、指导一名中初级职务的青年教师，取得良好成绩。7、兼任行政管理工作的小学高级教师(除专职行政人员以外)，除完成岗位职责规定的行政管理任务外，还应兼任一定的教学工作，兼课量可视学校实际情况确定。1、自觉贯彻党和国家的教育方针，遵守守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，积极承担规定的教育教学工作任务，较好的完成教育教学工作，成绩良好。3、加强学习和进修，每年至少阅读一本教育教学专著并做好读书笔记，不断更新教育教学观念，积极组织或参加继续教育和校本培训活动，每学期听其他绩效标准教师课二十节以上，撰写课堂评价或反思4、积极参加教研工作，努力探索教育教学规律;积极参加示范课、观摩课、研究课等教学工作。5、一年内应撰写一至两篇教育教学论文，聘期内至少有一篇质量较高的教育教学论文，在报刊上发表或市级以上奖励，或参与校级以上教育科研课题研究。6、积极参与培养、指导初级职务的青年教师，提高业务水平，有记录。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件;2.具有大专及以上学历(或有合格学历且教龄满20年)。3.具有相应等级及以上教师资格证书。4.已受聘为小学高级教师职务或有岗位数，且实施专技职务聘任和岗位聘用时，具有小学高级教师职称。5.任职条件承担教育教学任务且完成教学工作量(根据学校实际情况确定)。6.能完成教育教学工作，能指导下一级教师教研工作。7.近三年来年度考核为“合格”。8.遵守师德规范，三年内未受违法、违纪、违规、违章处分(受处分的依据处分规定执行)。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗单位名称无锡市东湖塘中心小学构名称位标识小学一级教师岗位专业岗位岗位名称十一级核定数30一级岗位类别技术级别从事学校教育教学或教育管理工作。岗位概述1、遵纪守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，承担规定的教育教学工作任务，工作量足，“六认真”工作到位，教育教学工作实绩良好。3、承担学校德育工作任务，当好班主任或指导青年教师当好班主任，在课内外重视对学生进行思想品德教育，取得良好成绩。4、重视学习和进修。积极参加继续教岗位职责育，应完成相应培训任务。5、积极参与和支持学科组建设，勇于承担教研、教改任务，每学期至少要上一节示范课、观摩课或教育教学讲座，得到好评。7、兼任行政管理工作的小学一级教师(除专职行政人员以外)，除完成岗位职责规定的行政管理任务外，还应兼任一定的教学工作，兼课量可视学校实际情况确定。1、自觉贯彻党和国家的教育方针，遵守守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，积极承担规定的教育教学工作任务，较好的完成教育教学工作，成绩良好。3、加强学习和进修，每年至少阅读一本教育教学专著并做好读书笔记，不断更新教育教学观念，积极组织或参加继续教育和校本培训活动，每年有个人绩效标准培训计划和总结;每学期听其他教师课二十节以上，撰写课堂评价或反思4、积极参加教研工作，努力探索教育教学规律;积极参加示范课、观摩课、研究课等教学工作。5、一年内应撰写一至两篇教育教学论文，聘期内至少有一篇质量较高的教育教学论文，在报刊上发表或市级以上奖励，或参与校级以上教育科研课题研究。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件;2.具有大专及以上学历(或有合格学历且教龄满15年)。3.具有相应等级及以上教师资格证书。4.受聘小学一任职条件级教师职务3年及以上。5.承担教育教学任务且完成教学工作量(根据学校实际情况确定)。6.能完成教育教学工作，能指导下一级教师教研工作。7.近三年来年度考核均为“合格”。8.遵守师德规范，三年内未受违法、违纪、违规、违章处分(受处分的依据处分规定执行)。已评上小学高级职称,因职数不足而未聘者优先。重要说明职龄、教龄都相同情况下,采取岗位竞聘,量化考核分高者优先。无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗单位名称无锡市东湖塘中心小学构名称位标识小学一级教师岗位专业岗位岗位名称十二级核定数30二级岗位类别技术级别从事学校教育教学或教育管理工作。岗位概述1、遵纪守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，承担规定的教育教学工作任务，工作量足，“六认真”工作到位，教育教学工作实绩良好。3、承担学校德育工作任务，当好班主任或指导青年教师当好班主任，在课内外重视对学生进行思想品德教育，取得良好成绩。4、重视学习和进修。积极参加继续教岗位职责育，应完成相应培训任务。5、积极参与和支持学科组建设，勇于承担教研、教改任务，每学期至少要上一节示范课、观摩课或教育教学讲座，得到好评。7、兼任行政管理工作的小学一级教师(除专职行政人员以外)，除完成岗位职责规定的行政管理任务外，还应兼任一定的教学工作，兼课量可视学校实际情况确定。1、自觉贯彻党和国家的教育方针，遵守守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，积极承担规定的教育教学工作任务，较好的完成教育教学工作，成绩良好。3、加强学习和进修，每年至少阅读一本教育教学专著并做好读书笔记，不断更新教育教学观念，积极组织或参加继续教育和校本培训活动;每学期听其绩效标准他教师课二十节以上，撰写课堂评价或反思4、积极参加教研工作，努力探索教育教学规律;积极参加示范课、观摩课、研究课等教学工作。5、一年内应撰写一至两篇教育教学论文，聘期内至少有一篇质量较高的教育教学论文，在报刊上发表或市级以上奖励，或参与校级以上教育科研课题研究。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件;2.具有大专及以上学历(或有合格学历且教龄满5年)。3.具有相应等级及以上教师资格证书。4.具有小学一级任职条件教师任职资格。5.承担教育教学任务且完成教学工作量(根据学校实际情况确定)。6.能完成教育教学工作，教学效果良好。7.近三年来年度考核均为“合格”。8.遵守师德规范，三年内未受违法、违纪、违规、违章处分(受处分的依据处分规定执行)。重要说明职龄、教龄都相同情况下,采取岗位竞聘,量化考核分高者优先无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗单位名称无锡市东湖塘中心小学构名称位标识小学员级教师岗位专业岗位岗位名称十三级核定数1三级岗位类别技术级别从事学校教育教学或教育管理工作。岗位概述1、遵纪守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，承担规定的教育教学工作任务，工作量足，“六认真”工作到位，教育教学工作实绩良好。3、承担学校德育工作任务，当好班主任，在课内外重视对学生进行思想品岗位职责德教育，取得良好成绩。4、重视学习和进修。积极参加继续教育，应完成相应培训任务。5、积极参与和支持学科组建设，勇于承担教研、教改任务，每学期至少要上一节示范课、观摩课或教育教学讲座，得到好评。1、自觉贯彻党和国家的教育方针，遵守守法，热爱教育事业，关心爱护学生，教书育人，为人师表。2、严格执行课程计划和学校教学计划，积极承担规定的教育教学工作任务，较好的完成教育教学工作，成绩良好。3、加强学习和进修，每年至少阅读一本教育教学专著并做好读书笔记，不断更新教育教学观念，积极组织或参加继续教育和校本培训活动;每学期听其绩效标准他教师课二十节以上，撰写课堂评价或反思4、积极参加教研工作，努力探索教育教学规律;积极参加示范课、观摩课、研究课等教学工作。5、一年内应撰写一至两篇教育教学论文，聘期内至少有一篇质量较高的教育教学论文，在市级以上奖励，或参与校级以上教育科研课题研究。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件;2.具有大专及以上学历(或具有小学二级教师任职资格)。3.具有相应等级及以上教师资格证书。4.承担教任职条件育教学任务且完成教学工作量(根据学校实际情况确定)。5.能完成教育教学工作，教学效果良好。6.近三年来年度考核均为“合格”。7.遵守师德规范，三年内未受违法、违纪、违规、违章处分(受处分的依据处分规定执行)。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗无锡市东湖塘中心小学单位名称构名称位标识岗位岗位专技九级岗位名称会计师核定数1类别级别从事学校财务工作。岗位概述1(熟悉掌握财务、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准～保证专款专用。2.编制并严格执行综合经费收支计划～定期进行财务分析～及时向领导汇报情况和提出建议～当好领导的参谋。3.按照会计制度～审核记帐凭证～做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备,帐目健全、及时记帐算帐、按时结帐、如期报帐、定期对帐,包括核对现金实有数,。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整～并做好工资核算工作。4.严格票据管理～保管空白财政票据和一枚银行印鉴章。票据领用要登记～收回要销号。5.妥善保管会计凭证、帐簿、报表和其他会计资料～负责会计档案的整理和移交。岗位职责6.及时清理往来款项～协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作～做到帐实相符。7、遵守会计法～维护财经纪律～执行财务制度～实行会计监督。8、对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律有关规定进行的监督～要如实提供会计凭证、帐簿、报表和有关资料～不得拒绝、隐匿、谎报。9、会计调离本岗位时～要将会计凭证、帐簿、报表、预算资料、印章、票据、有关文件、会计档案、债权债务和未了事项～向接办人移交清楚～并编制移交清册～办妥交接手续。10、遵守职业道德～做到廉洁奉公、坚持原则、实事求是、一丝不苟、热诚服务。1(正确履行会计职责和行使权限,认真学习国家财经政策、法令～熟悉财经制度,2(积极钻研会计业务～精通专业知识～掌握会计技术方法,3(热爱本职工作～忠于职守～廉洁奉公～严守职业道德,严守法纪～坚持原则～执行有关的会计法规4(工作中审核一切开支凭证～及时结算记账～做到各项开支都符合规定～一切账目都清楚准确。对经费的使用情况和存在问绩效标准题～经常向有关领导请示汇报。5(按照规定编造全年、每季、每月的各种预算报表统计资料和月度结算～做到准确无误～并及时报告分管领导6(积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训和继续教育。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件,2(具有大专学历～任职条件有会计中级职业资格证书。3(年度考核均为“合格”。4(严格执行财经纪律.有较强的事业心、责任心～有吃苦耐劳、廉洁奉公的精神。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗无锡市东湖塘中心小学单位名称构名称位标识岗位岗位专技十一级岗位名称助理会计核定数1类别级别从事学校财务工作。岗位概述1(按照国家现金管理、银行结算和财务管理的有关规定～办理现金收付和银行结算业务～负责现金的提取、发放、报销和银行结算凭证签发、解行。2、按照会计制度～审核原始凭证～并据以填制记帐凭证～登记现金日记帐。做到凭证合法、记帐及时、日清月结、定期对帐～帐款相符。3、保管库存现金和各种有价证券。4、协助会计做好会计档案的整理工作。5、遵守会计法～宣传和维护财经纪律～执行财务制度～实行会计监督～抵制不合法的收支。库存岗位职责现金不超过申报限额～不坐收坐支～不“白条”抵库～不挪用公款～严禁私设小金库。保险柜内不存放私人现金及物品。6、对主管部门和审计、财政、税务、银行等部门依法进行的监督～要负责提供会计凭证、帐簿和有关资料～如实反映情况。7、出纳会计调离本岗位时～要将经管的款项、有价证券、会计凭证、帐簿、印章、票据、支票和未了事项等编制移交清册～向接办人移交清楚～并核对库存现金和有价证券～办妥交接手续。8、遵守职业道德～做到廉洁奉公、坚持原则、实事求是、一丝不苟、热诚服务。1(正确履行会计职责和行使权限,认真学习国家财经政策、法令～熟悉财经制度,2(积极钻研会计业务～精通专业知识～掌握会计技术方法,3(热爱本职工作～忠于职守～廉洁奉公～严守职业道德,严守法纪～坚持原则～执行有关的会计法规4(工作中审核一切开支凭证～及绩效标准时结算记账～做到各项开支都符合规定～一切账目都清楚准确。对经费的使用情况和存在问题～经常向有关领导请示汇报。5(按照规定编造全年、每季、每月的各种预算报表统计资料和月度结算～做到准确无误～并及时报告分管领导6(积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训和继续教育。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件,2(具有大专学历～任职条件有会计初级职业资格证书。3(年度考核均为“合格”。4(严格执行财经纪律.有较强的事业心、责任心～有吃苦耐劳、廉洁奉公的精神。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗无锡市东湖塘中心小学单位名称构名称位标识岗位岗位岗位名称工勤中级工四级核定数4类别级别从事学校教育教学后勤保障工作。岗位概述1.敬业爱岗，服从领导，顾全大局，具有良好的品行和职业道德。2.具备岗位所需的技能条件，熟悉岗位所需的专业知识、掌握岗位所需的技术能力。4.坚守岗岗位职责位，认真完成学校安排的岗位工作。5.重视学习和进修。积极参加继续教育，完成上级部门要求的培训任务。6.完成学校交办的其他任务。1.严格遵守学校的章程和规章制度。2.熟悉单位业务工作相关法律法规和政策、条例。3.尽职尽责，爱岗敬业，廉洁自律、奉公守法、作风正派、光明磊落。4.绩效标准热爱本职工作，有奉献精神。5.有创新、开拓能力，有强烈的进取心，有良好的职业道德，起带头作用。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务，无投诉。1(符合《无锡市事业单位岗位设置管理实施意见》规定的任职基本条件2.具有初中及以上学历。3、取得相应岗位的中级工证书，并受聘于中级工岗位。4、任职条件任现职务以来年度考核均为“合格”，5、具有适应岗位要求的身体条件。6、未受违章处分(受处分的依据处分规定执行)重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗无锡市东湖塘中心小学单位名称构名称位标识岗位岗位校长管理九级岗位名称核定数1类别级别从事学校教育管理工作～是学校公认的管理层核心。岗位概述校长是学校行政的总负责人～全面主持学校工作～其主要职能是:1(全面执行、贯彻党和国家的教育方针、政策、法规。大力实施素质教育～努力培养德、智、体、美、劳全面发展～有创新精神和实践能力的高素质人才。2(根据党的教育方针和学校教育目标的要求～从学校的实际出发～制定学校发展规划和学期～以明确的目标凝聚人心～引领广大教职工开拓进取、奋发有为。3(主持校长办公会议和行政会议～对学校重大工作进行研究决策协调～指挥和审议～保证管理系统正常有效地运转。4(组织教师政治学习和钻研业务～使之不断提高政治思想、职业道德、业务水平及教育教学能力。5(依靠党组织～积极做好教师岗位职责和职工的思想政治工作～自觉接受党组织的监督。充分发扬民主～重视教职工代表大会在学校管理中的重要作用～发挥广大教职工工作的主动性、积极性和创造性。6(建立健全各项规章制度和岗位职责。根据学校实际需要和有关规定～设置学校管理的组织机构和岗位～实施全员聘任制～聘任学校副校长、中层基层干部和教职工。7(全面负责学校德育、教学、教科研、总务等各项工作～树立“德育首位”的工作理念～全面实施新课程改革～努力提高教育教学质量。8(决定学校的预决算～审批学校重大项目的经费开支。9(支持并配合学校党、工、团组织开展工作～重大决策听取党组织的意见～定期向教代会报告工作～经常听取师生对学校工作的意见和建议～努力改进学校工作。1.主持工作要符合政策规定和上级意图,2.综合协调有力～决断正确～有远见～有创新意识～绩效标准能与其他负责人和教工有效沟通～激发全体教工的工作热情～提升单位对外影响力,3.工作规范化、程序化、高效率。1(符合《无锡市事业单位岗位设置实施意见》规定的任职基本条件,2.中共党员或民主人士～具有大专及以上文化程度～具有一定的政策理论水平,3.在下一级职位有二年以上工作经历,任职条件4.熟悉各种政策法规～有丰富的行政管理工作经验,5.有较强的组织协调能力～综合分析能力和语言表达能力,6.有较强的事业心、责任心～有吃苦耐劳、廉洁奉公的精神。7、取得相应岗位培训合格证。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗无锡市东湖塘中心小学单位名称构名称位标识岗位岗位管理九级岗位名称副校长核定数3类别级别从事学校教育管理工作～是学校公认的管理骨干。岗位概述1(全面执行、贯彻党和国家的教育方针、政策、法规。大力实施素质教育～努力培养德、智、体、美、劳全面发展～有创新精神和实践能力的高素质人才。2(根据党的教育方针和学校教育目标的要求～从学校的实际出发～制定学校发展规划、学期工作计划和各部门工作计划～以明确的目标凝聚人心～引领广大教职工开拓进取、奋发有为。3(负责实施学校工作计岗位职责划～协助校长完成并指导好德育、教学、教科研、总务等条线工作～不断完善各部门的规章制度～期末对分管工作作出总结。4.负责各部门常规管理～深入一线～检查指导～加强过程管理。5.支持并配合学校党、工、团组织开展工作～经常听取师生对学校工作的意见和建议～及时向校长反馈各方面意见～协助校长改进学校工作。1.协助工作要符合政策规定和上级意图,2.综合协调有力～决断正确～有远见～有创新意识～绩效标准能与其他负责人和教工有效沟通～激发全体教工的工作热情～提升单位对外影响力,3.工作规范化、程序化、高效率。1(符合《无锡市事业单位岗位设置实施意见》规定的任职基本条件,2.中共党员或民主人士～具有大专及以上文化程度～具有一定的政策理论水平,3.在下一级职位有二年以上工作经历,任职条件4.熟悉各种政策法规～有丰富的行政管理工作经验,5.有较强的组织协调能力～综合分析能力和语言表达能力,6.有较强的事业心、责任心～有吃苦耐劳、廉洁奉公的精神。7、取得相应岗位培训合格证。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗无锡市东湖塘中心小学单位名称构名称位标识岗位岗位管理九级岗位名称人事秘书核定数1类别级别从事学校教育管理工作～是学校的管理骨干。岗位概述人事秘书协助校长管好学校人事及档案。1、负责学校教职工的人事管理、工资福利管理、编制管理和资料管理。2、负责教职工人事档案的登记、整理和管理工作～指导和协助各处,室,做好专业技术和工作质量考核的档案收集整理工作。3、办理教职工的调动、借用退休等手续～做好病事假、旷职、旷课有关扣奖～教师表彰处分等的登记工作。4、负责教职工工资、福利、津贴及升级、晋级和奖惩的报批和管理工作～及时正确地做好各项人事工资等统计报表。5、岗位职责负责上级和学校自身文件的登记、编号、传递、整理、保管工作。6、了解和关心教职工的要求和困难,包括退休教工,～协助和会同有关部门落实知识分子政策。7、协助做好教职工劳动保护和学校安全防范、治安保卫工作～协助做好计划生育工作。8、负责做好学校事业发展规模对专业技术人员要求的预测供校长决策～对教职工进修培训情况进行登记。9、负责校级会议的通知发放和记录。10、做好档案,主要是文书档案、人事档案,的收集、整理、保管工作～协助教导处、总务处做好教学档案、财务档案的整理、保管工作。1.协助做好校长室人事工作～既要符合上级政策规定～又要体现领导意图,2.热情工作、服绩效标准务周到～能及时与上级或其他部门负责人有效沟通～配合其他部门的工作～提高教职工的工作热情,3.工作做到规范化、程序化、高效率。1(符合《无锡市事业单位岗位设置实施意见》规定的任职基本条件,2.中共党员～具有本科及以上文化程度～具有一定的政策理论水平,3.在下一级职位有二年以上工作经历,4.熟悉任职条件各种政策法规～有丰富的行政管理工作经验,5.有较强的组织协调能力～综合分析能力和语言表达能力,6.有较强的事业心、责任心～有吃苦耐劳、廉洁奉公的精神。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗无锡市东湖塘中心小学单位名称构名称位标识岗位岗位管理九级岗位名称教导主任核定数2类别级别从事学校教育管理工作～是学校的管理骨干。岗位概述教导主任协助校长制订并实施学校的德育、教学工作、体育卫生等计划～检查和总结学校的德育教学工作～领导并考核班主任、教研组工作～指导和检查年级组的德育、教学工作～管理好本处的工作人员。1、贯彻执行上级有关德育工作的指示和条例～具体组织小学德育纲要的实施～切实抓好《小学生日常行为规范》的施行,抓好品德评定工作,审定“三好”学生、优秀班集体等奖励名单。2、领导和考核学校班主任工作～指导和督促年级组和各班开展正常的活动。具体指导各年级、班级开展建设优秀班集体活动～开好校,班,会～开展有益的丰富多彩的课外文娱活动及竞赛。3、抓好校外教育基地建设～办好家长学校～做好社会实践活动和毕业生跟踪调查工作～幼、中、小衔接工作～发挥社会教育、家庭教育的作用。4、组织班主任,辅导员,及教师学习教育理论和业务进修～组织教学基本功考核并检查学习和进修效果。有计划地组织教研活动～总结交流教学经验～抓好办学特色的形成。5、组织和指岗位职责导教师贯彻执行教学大纲和课时计划～发现情况及时采取措施～加强教育教学管理。坚持贯彻教育部门制定的有关教学法规～控制学生活动总量和作业负担6、通过听课、检查教师备课情况、学生作业、分析各学生的学习成绩、召开师生座谈会等形式～了解各课教学情况～帮助教师改进教学方法～提高教学质量。组织好期末考试。7、认真执行体育、卫生工作的“两项规定”～抓好体育课、课间操、眼保健操～积极开展群体活动～兴趣小组活动～积极抓好体育比赛的集训工作～抓好科技节、艺术节、体育节活动。抓好学校特色项目建设和“假日新视野”活动。建立并指导班主任、保健教师定期填写学生的健康卡～定期进行视力普查,期初、期末各一次,～组织体检和疾病预防工作。8、做好编班、排课、调课、学籍管理、文印、资料收发、教学档案管理等工作。科学编制“三表”～根据季节调作息时间～保证学生平均每天1小时体育活动和至少9小时的睡眠时间。1.主持教导处全面工作～全体成员团结合作～工作高效～有较强的组织协调能力和管理能力～按进度实施好教导工作计划,2.科学合理安排教育教学工作～能及时与上级或其他部门负责绩效标准人有效沟通～全面提升教育教学质量～提高教师的工作热情和学生的学习积极性、主动性和创造性,3.工作做到科学化、规范化、程序化、高效率。1(符合《无锡市事业单位岗位设置实施意见》规定的任职基本条件,2.中共党员或民主人士～具有本科及以上文化程度～具有一定的政策理论水平,3.在下一级职位有二年以上工作经历,任职条件4.熟悉各种政策法规～有丰富的行政管理工作经验,5.有较强的组织协调能力～综合分析能力和语言表达能力,6.有较强的事业心、责任心～有吃苦耐劳、廉洁奉公的精神。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗无锡市东湖塘中心小学单位名称构名称位标识岗位岗位管理九级岗位名称总务主任核定数1类别级别从事学校教育管理工作～是学校的管理骨干。岗位概述总务主任协助校长制订并实施总务处工作计划～检查和总结学校总务工作～管理好学校财产～搞好校舍建设～管理好总务处的工作人员～会同教导处搞好学校的清卫工作～保持校容清洁、美观。1、保证供应～经常关心和及时供应设备和物品～主动了解～及时供应各年级组、教研组所需教具与教学用品～做好报刊杂志的征订发行工作。实行教学用品采购统一管理。2、管理校产～对学校房屋、设备、课桌凳及时进行保养维修～对学校的财产～分设各部门如仓库、仪器室、图书室、体育室、打印室等保管～做好登记造册工作～健全借还注销手续～并定期进行检查督促～同时要教育师生爱护学校公物～建立必要的使用和保管制度。3、管理财务～坚持勤俭办学原则～按规定合理地使用各项经费～严格执行国家的财政制度～遵岗位职责守财经纪律～建立必要的表册制度～一切帐目都应有据可查～并及时向校长汇报财务情况。4、管理生活～经常关心师生员工的生活～做好福利工作～办好食堂～改善师生员工学习、工作条件～保证师生饮水、饮食卫生～对传染病、常见病有预防措施～同时还应注意学校的清洁卫生～保证良好的工作环境。5、搞好学校的基本建设～根据学校规划～负责新建校舍、道路的、施工、验收等工作～不断增加学校的绿化面积和提高绿化质量～积极开展各种增收节支活动～改善师生福利。6、加强安全保卫工作～坚持门卫值勤和护校制度～加强学生乘车管理～杜绝各种事故的发生。7、管理和教育好本处的教职工作人员～督促他们做好工作～做好考核工作。1.主持总务处全面工作～全体成员团结合作～工作高效～有较强的组织协调能力和管理能力～按进度实施好总务工作计划,2.科学合理安排后勤管理工作～能及时与上级或其他部门负责绩效标准人有效沟通～全面提升后勤工作质量～为教师和学生的工作学习做好后勤保障工作,3、在资产等管理中加强计划性～节约运行成本,4、工作做到科学化、规范化、程序化、高效率。1(符合《无锡市事业单位岗位设置实施意见》规定的任职基本条件,2.中共党员或民主人士～具有本科及以上文化程度～具有一定的政策理论水平,3.在下一级职位有二年以上工作经历,任职条件4.熟悉各种政策法规～有丰富的行政管理工作经验,5.有较强的组织协调能力～综合分析能力和语言表达能力,6.有较强的事业心、责任心～有吃苦耐劳、廉洁奉公的精神。重要说明无锡市事业单位岗位说明书内设机特设岗无锡市东湖塘中心小学单位名称构名称位标识岗位岗位管理九级岗位名称大队辅导员核定数1类别级别从事学校教育管理工作～是学校的管理骨干。岗位概述少先队大队辅导员在镇团委、学校党支部和校长室领导下～协同教导处认真指导和组织广大学生、少先队员开展各项德育活动～努力实施学校德育工作各项目标和任务～以共产主义思想教育下一代。使他们成为德智全美劳全面发展的建设者和接班人。1、学期初制订工作计划～每学期末进行总结。2、指导和组织学校各项少先队活动～做好观摩、交流、评比、总结工作。3、抓好少先队的各项常规工作和基础建设～发挥各阵地的作用～如建好、用好、管好岗位职责队室～办好红领巾广播、鼓号队、升旗仪式等～培训提高队干部。4、做好各级辅导员的指导、培训、考核和评比工作。5、指导和督促各中队开展好队的活动,每月一次,～组织好队部的主题活动,每学期1—2次,。6、加强新时期少先队工作的研究～健全队工作的档案～使之规范化。7、做好队的组织工作～包括新队员入队、转队组织关系等。8、积极带领少先队员和学生参加社会实践活动和各种基地活动。9、配合教导处认真贯彻《小学生守则》、组织实施《东小学生校内外生活常规》～培养少先队员,学生,良好的品行和习惯。1、协同教导处认真指导和组织广大学生、少先队员开展各项德育活动～努力培养学生良好的绩效标准品行和习惯。2、能及时与上级或其他部门负责人有效沟通,3、工作做到科学化、规范化、程序化、高效率。1(符合《无锡市事业单位岗位设置实施意见》规定的任职基本条件,2.中共党员或民主人士～具有本科及以上文化程度～具有一定的政策理论水平,3.在下一级职位有二年以上工作经历,任职条件4.熟悉各种政策法规～有丰富的行政管理工作经验,5.有较强的组织协调能力～综合分析能力和语言表达能力,6.有较强的事业心、责任心～有吃苦耐劳、廉洁奉公的精神。重要说明