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公司成立章程

2017-10-16 3页 doc 15KB 14阅读

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公司成立章程公司成立章程 章程 第一章 总 第一条 则 为适应发展社会主义市场经济、 建立现代企业制度 的要求,规范企业的组织和行为,依据《中华人民共和国企业登 记管理条例》及其他有关规定,制定本章程。 第二条 本企业名称: (以下称“企业”)。 企业住所: 邮政编码: 第三条 企业是 管部门是 第四条 企业注册资金为人民币 。 万元,以 出资。 方 ; 电话号码: 。 。 设立的, 主 式出资,是由 第五条 企业按照市场需求,自主经营,自负盈亏,自我发 展,自我约束。 第六条 企业依法登记注册,具有企业法人资格,以其财产 独立承担民事...
公司成立章程
公司成立章程 章程 第一章 总 第一条 则 为适应发展社会主义市场经济、 建立现代企业制度 的要求,企业的组织和行为,依据《中华人民共和国企业登 记管理条例》及其他有关规定,制定本章程。 第二条 本企业名称: (以下称“企业”)。 企业住所: 邮政编码: 第三条 企业是 管部门是 第四条 企业注册资金为人民币 。 万元,以 出资。 方 ; 电话号码: 。 。 设立的, 主 式出资,是由 第五条 企业按照市场需求,自主经营,自负盈亏,自我发 展,自我约束。 第六条 企业依法登记注册,具有企业法人资格,以其财产 独立承担民事责任。 第七条 中国共产党基层组织在企业中的活动,按照《中国 共产党章程》进行。企业党组织发挥政治核心作用,保证、监督 党和国家方针政策在企业内贯彻执行。 第八条 企业依法建立工会组织,开展工会活动。企业为工 会提供必要的活动条件。企业通过职工代表大会和其他形式,实 行民主管理,企业保护职工的合法权益,加强劳动保护,提高职 工素质。 第二章 第九条 第十条 企业的宗旨、经营范围和经营方式 企业宗旨:为服务社会,发展经济。 经营范围: 。 第三章 第十一条 企业实行 人。 经营管理机构 负责制。 设厂长 (经理) 人, 副厂长(副经理) 第十二条 厂长(经理)为企业法定代表人,厂长(经理) 任命 (或聘用) 。 第十三条 企业建立以厂长(经理)为首的生产经营管理系 统。厂长(经理)对企业的物质文明和精神文明负有全面责任。 第十四条 厂长(经理)领导企业的经营管理工作,行使下 列职权: (一) (二) 依照法律和国务院规定,决定企业的各项。 决定企业内部机构的设置。 (三) (四) 聘任、解聘企业中层领导干部。 提出经营方针、长远规划和年度计划,基本建设方 案和重大技术改造,质量管理、安全生产、职工培训计划、 工资调整方案,留用资金分配和使用方案,承包和租赁经营责任 制方案。工资列入企业成本开支的企业人员编制,制定、修改和 废除重要规章制度的方案。 (五) 依法奖惩职工。 第十五条 厂长(经理)依靠职工群众履行本法规定的企业 的各项义务,支持职工代表大会、工会和其他群众组织的工作, 执行职工代表大会依法作出的决定。 第四章 第十六条 第十七条 职工和职工代表大会 职工享有《劳动法》规定的权鸵逦瘛?职工应当以国家主人翁的态度从事劳动, 遵守劳 动纪律和规章制度,完成生产和工作任务。 第十八条 职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式, 是职工行使民主管理 权利的机构。职工代表大会的工作机构是企业的工会委员会。企 业工会委员会负责职工代表大会的日常工作。 第十九条 职工代表大会按照 《 所有制工业企业 职工代表大会条例》行使职权。 第二十条 职工代表大会应当支持 长依法行使职 权,教育职工履行义务。 第五章 第二十一条 财务、会计与审计 企业依照国家法律、 法规和有关部门的规定建 立财务会计制度,缴纳各种税、费、基金。 第二十二条 企业建立统一的财务管理体制, 实行统一的财 务管理办法。企业遵守财务制度,加强财务纪律。 (一) 做好成本核算与成本管理的各项基础工作,正确核 算成本费用,合理计提固定资产折旧,按规定预提和摊销费用, 计提和处理资产损失。 (二) 开展目标成本管理。 (三) 加强资金的监督和控制,建立全面预算, 确保财务会计报告真实、 完整, 建立健全财务报表内部管理制度。 (四) 加强财务审计。 第二十三条 第二十四条 企业采用借贷记帐法记帐,本位币为人民币。 企业会计年度采用公历年制, 自公历每年 1 月 1 日至 l 2 月 3 1 日为一个会计年度。 第二十五条 企业设置内部审计机构, 对企业帐目和经济话 动进行内部审计、监督。 第二十六条 企业依法进行税务登记,缴纳各项税款。 第六章 劳动、人事、工资制度 第二十七条 企业执行国家有关劳动、人事、工资分配方面 的法律法规及政策。 第二十八条 企业根据《中华人民共和国劳动法》 ,全面实 行劳动制度, 采取面向社会公开招聘等多种形式吸收优秀科 技人才。企业内部各级管理人员实行公开竞聘、择优聘用、定期 审核, 并实行任期制。 企业有权依照法律和国务院有关规定录用、 辞退职工。 第二十九条 企业贯彻按劳分配原则,在法律规定的范围 内,结合企业实际情况制定职工工资分配制度。 第三十条 企业按照国家规定建立劳动保障制度。 第七章 终止和清算 第三十一条 算: (一) 企业主管部门依法决定解散; (二) 企业因违反国家法律、法规被依法撤销; (三) 企业宣告破产; (四) 其他原因。 第三十二条 企业因前条原因终上的, 应依法成立清算组织 企业有下列情况之一时,应当终止并进行清 进行清算。清算组织应制定清算方案,清理债权、债务,编制清 算期间收支报表和各种财务帐目。 清算结束后, 经主管部门批准, 清算组织向工商行政管理机关和税务机关办理企业注销登记。 第八章 附 第三十三条 则 本章程条款与国家法律、法规相抵触时,以国 家法律,法规为准。 第三十四条 本章程的起草、修改经企业主管部门批准,报 工商行政管理机关审核备案。 第三十五条 本章程自工商行政管理机关核发企业法 人营 业执照之日起生效。 企业主管部门(盖章) 年 月 日
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