防火检查、巡查制度

防火检查、巡查 ----------------------本文档下载后可以编辑修改，在网上可以免费浏览，谢谢大家的支持～～～---------------------- ============================================================================== 防火巡查、检查制度 一、岗位自查制度 1、全院干警应履行本岗位消防安全～遵守消防安全制度和消防安全操作规程～熟悉本岗位火灾危险性～掌握火灾防范措施～每日对职责范围内的相关内容进行防火检查, 2、干警岗位自查的内容是: ,1,用火、用电、用油、用气有无违章, ,2,疏散通道、安全出口是否畅通, ,3,消防器材、消防安全标志完好情况, ,4,场所有无遗留火种, ,5,其他消防安全情况。 3、干警在对检查中发现的隐患应当立即消除～不能当场消除的～应当按照火灾隐患整改制度上报处理。 二、防火巡查制度 消防安全重点部门应当进行每日防火巡查，档案室、财务室每天不少于二次，其他单位每日进行不少于一次(其中夜间一次)。 1、 防火巡查由单位消防安全管理人组织单位相关人员每日开展。 2.每日防火巡查内容: ,1,用火、用电、用油、用气有无违章, ,2,疏散通道、安全出口是否畅通～人员密集场所疏散通道、 门窗上是否设置影响,3,逃生和灭火救援的障碍物, ,4,常闭式防火门是否处于关闭状态、防火卷帘下是否堆放物 品等情况, ,5,消防设施器材、消防安全标志是否完好～建筑消防设施管 理是否符合DB65,T3119—2010要求, ,6,重点部位员工在岗在位情况, ,7,其他消防安全情况。 ----------------------本文档下载后可以编辑修改，在网上可以免费浏览，谢谢大家的支持～～～---------------------- ---------------------------------------------------------------------------- ----------------------本文档下载后可以编辑修改，在网上可以免费浏览，谢谢大家的支持～～～---------------------- ============================================================================== 每日防火巡查应当作出面并报单位主管安全负责人签字确认，对防火检查中发现的隐患，按照火灾隐患整改制度处理。 三、防火检查制度 1、 防火检查由宾馆饭店消防安全责任人,管理人,组织～每季度不少于一次～检查时由各部门负责人、相关人员参加。 2、 防火检查内容: ,1,、消防安全制度、消防安全管理措施和消防安全操作规程的 执行和落实情况, ,2,用火、用电、用油、用气有无违章, ,3,新建、改建、扩建及装修工程有无违章, ,4,疏散通道、安全出口和消防车通道是否畅通～安全疏散指 示标志、应急照明设置及完好情况～人员密集场所疏散通道、门 窗上是否设置影响逃生和灭火救援的障碍物, ,5,消防设施、器材和消防水源及各类消防安全标识是否完好～ 建筑消防设施管理是否符合DB65,T3119—2010要求, ,6,是否违反国家消防技术要求使用易燃可燃材料装修, ,7,消防,控制室,值班人员值班情况～消防安全重点部位管 理情况, ,8,灭火和应急疏散预案的制定与演练情况, ,9,员工消防知识掌握情况, ,10,易燃易爆危险品的储存、使用是否符合有关国家消防技术 标准要求, ,11,防火巡查、火灾隐患整改及防范措施落实情况, ,12,电器产品、燃气用具及其线路、管路的选型、使用、维护 保养及检测是否符合国家技术标准要求, ,13, ,14,其他消防安全情况。 防火检查应当作出书面记录并由检查人员签字确认后归入单位----------------------本文档下载后可以编辑修改，在网上可以免费浏览，谢谢大家的支持～～～---------------------- ---------------------------------------------------------------------------- ----------------------本文档下载后可以编辑修改，在网上可以免费浏览，谢谢大家的支持～～～---------------------- ============================================================================== 消防档案;对防火检查中发现的隐患，按照火灾隐患整改制度处理。 ----------------------本文档下载后可以编辑修改，在网上可以免费浏览，谢谢大家的支持～～～---------------------- ----------------------------------------------------------------------------