前 言
企业是安全生产管理的主体。我公司作为钢铁行业生产企业,一贯重视企业的
工作。多年来,我公司在上级有关部门的正确领导下,始终坚持“安全第一,预防为主”的安全生产方针,认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、方针政策以及地方、行业标准,狠抓以“事故预防”为主线的安全管理基础工作,使公司全体员工逐步形成“企业只有在防范事故发生的措施上下功夫,积极治理安全隐患,安全生产才能有基础和保证”的安全理念,安全生产才能有基础和保证,我们才能真正把握安全生产的主动权。
构成企业安全生产事故的原因虽然多种多样,但归纳起来主要有三类,即:人的不安全行为,物的不安全状态(包括危险的环境),安全管理上的失误。由于安全管理的失误,人的不安全行为得不到及时有效的纠正,物与环境的危险得不到及时有效的消除,那么就不可避免地发生各种事故,甚至是重复发生。各级管理人员和全体员工必须牢固树立“事故是可以预防”的观念。因为事故发生前都存在着不安全行为或危险因素,只要我们认识并制止了不安全行为的发生或控制了危险因素的发展,事故就会避免。企业加强安全管理,制订各项规章制度特别是安全生产责任制,以及进行安全教育,开展安全检查,实施安全奖惩制度,编制安全措施
以及突发事件的应急预案等等,其目的都是纠正人的不安全行为和消除物与环境的不安全因素,保障企业财产和员工生命安全。
在企业安全生产管理中,建章立制,即建立科学、规范、适用的安全管理规章制度,促进“双基”工作建设,夯实安全基础管理,使我公司的所有活动都能够符合国家的法律法规和行业标准,从而建立起自我约束、不断完善的安全生产长效机制,创建长周期的安全生产稳定形势,逐步实现本质安全目标。
本手册按照《钢铁行业从业单位安全标准化规范》的要求对其中第一个A级要素—负责人与责任所包含的相关文件记录进行阐述。
安全标准化工作“负责人与责任”要素
相关文件目录
文件 001 公司贯彻落实安全标准化管理工作通知
文件002 关于调整公司安全生产委员会通知
文件003 关于安全生产方针、目标通知
文件004 安全生产工作承诺书
文件005 2013年度安全工作目标
文件006 安全生产投入保障制度
文件007 安全生产责任制度
文件008 关于签订“安全目标责任书”的工作安排
文件008-1 总经理与生产副总经理安全生产目标责任书
文件008-1 -1 生产副总经理与安全消防科安全生产目标责任书
文件008-1 -2 生产副总经理与轧钢车间主任安全生产目标责任书
文件008-1 -2-1 轧钢车间主任与粗轧班长安全生产目标责任书
文件008-1 -2-1 -1 粗轧班长与操作工安全生产目标责任书
文件008-1 -2-2 轧钢车间主任与中扎班长安全生产目标责任书
文件008-1 -2-2-1 精整班长与操作工安全生产目标责任书
文件008-1 -2-3 轧钢车间主任与精轧班长安全生产目标责任书
文件008-1 -2-3 -1 精轧班长与操作工安全生产目标责任书
文件008-1 -2-4 轧钢车间主任与精整班长安全生产目标责任书
文件008-1 -2-4 -1 精整班长与操作工安全生产目标责任书
文件008-1 -2-5 轧钢车间主任与机加班长安全生产目标责任书
文件008-1 -2-5 -1 机班长与组员安全生产目标责任书
文件008-1 -2-6 轧钢车间主任与软水班长安全生产目标责任书
文件008-1 -2-6-1 软水班长与组员安全生产目标责任书
文件008-1 -2-7 轧钢车间主任与加热炉班长安全生产目标责任书
文件008-1 -2-7-1 加热炉班长与操作工安全生产目标责任书
文件008-1 -2-8 轧钢车间主任与行车班长安全生产目标责任书
文件008-1 -2-8 -1 行车班长与行车工安全生产目标责任书
文件008-1 -3 生产副总经理与设备科长安全生产目标责任书
文件008-1 -3-1 设备科长与机修班长安全生产目标责任书
文件008-1 -3-1-1 机修班长与机修工安全生产目标责任书
文件008-1 -3-2 设备科长与电工班长安全生产目标责任书
文件008-1 -3-2-1 电工班长与电工安全生产目标责任书
文件008-1 -3-3 设备科长与配电室安全生产目标责任书
文件008-1 -3-4 设备科长与设备管理员安全生产目标责任书
文件008-2 总经理与技术质量部长安全生产目标责任书
文件008-2 - 1 技术质量部长与技术员安全生产目标责任书
文件008-2 – 2 技术质量部长与质检员安全生产目标责任书
文件008-3 总经理与行政部经理安全生产目标责任书
文件008-3 -1 行政部经理与库房管理员安全生产目标责任书
文件008-3 -2 行政部经理与保安安全生产目标责任书
文件008-3 -3 行政部经理与财务安全生产目标责任书
文件008-3 -4 行政部经理与驾驶员安全生产目标责任书
文件008-3 -5 行政部经理与人力资源干事安全生产目标责任书
文件008-4 总经理与供销经理安全生产目标责任书
文件008-4 -1 供销经理与销售安全生产目标责任书
文件008-4 -2 供销经理与采购安全生产目标责任书
文件008-4 -3 供销经理与磅房安全生产目标责任书
相关记录目录
记录1公司安全责任制考核记录表
记录2安全费用管理台账
记录2-1公司安全专项费用使用申请表(安全投入估算表)
记录2-2公司安全专项费用台帐
记录3工伤社会保险费用凭证
记录4年度安全工作目标考核记录
安全标准化工作“负责人与责任”要素
需以公司红头文件形式下发的文件
文件1 本公司实行安全标准化管理的文件
文件2 本公司安全生产方针、目标
文件3 本公司安全生产工作承诺书
文件4本公司年度安全工作目标
文件5 本公司签订“安全目标责任书”的实施意见的文件
文件8本公司建立安全生产委员会的文件
文件8-1调整公司安全生产委员会的文件
文件8-2 各车间、部门安全领导小组名单
文件9本公司设置安全生产管理机构的文件
文件10本公司任命安全生产监督管理员的文件
文件10-1本公司任命安全生产监督管理员的文件
文件10-2各部门安全生产监督管理员名单
安全标准化工作“负责人与责任”要素
相关文件
陕西鑫辉公司【2013】001号
公司贯彻落实安全标准化管理工作通知
各部门、车间:
为了全面提升公司的安全管理水平。安全管理符合《钢铁行业从业单位安全标准化规范》要求, 经研究,公司从即日起逐步实行安全标准化管理工作。由总经理、公司行政部、生产部组织统筹全公司的安全标准化工作的开展,公司各部门配合安全标准化工作的实施。
总经理:
陕西鑫辉钢铁有限公司
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】002号
关于调整公司安全生产委员会通知
为认真贯彻执行国家有关安全生产工作的方针政策,落实安全生产责任制,加强对安全管理工作的领导,确保公司各项工作的顺利进行,根据国家有关规定及上级有关部门要求,经研究对公司安全生产委员会做如下调整。
公司安全生产委员会
主 任:刘峰
副 主 任:
委 员: 徐世平 许东俤 叶广林 朱小平
安全生产委员会办公室:一楼生产综合办公室
陕西鑫辉钢铁有限公司
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】003号
关于安全生产方针、目标通知
各部门、车间:
经研究,我公司已确定安全生产方针和目标,现予以发布。
一、安全生产工作方针:
安全第一、预防为主;控制风险、综合治理;平安和谐、持续改进;遵章守法、安全发展。
二、安全生产目标:
1.2013年度目标:杜绝重、特大恶性事故发生,全年实现各类重大事故为零;努力减少其他各类事故的发生频率,千人负伤率低于3‰;创建安全标准化达标企业。
2.2013年—2017年五年目标:追求最大限度的不发生各类事故,不损坏人身健康,不破坏环境。深入开展安全标准化管理;遵循以人为本的原则,加强企业员工教育培训工作,努力提高员工队伍的安全素质;在我公司各个层面建成、完善安全管理体系。
总经理:
陕西鑫辉钢铁有限公司
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】004号
安全生产工作承诺书
为实现我公司安全生产方针和目标,向全体员工和社会郑重承诺:
一、在我公司内部实施安全标准化管理,推行全员、全方位、全过程、全天候的安全管理和监督原则,定期制订切实可行的安全生产目标。通过全体员工的努力来持续改进我们的安全生产工作业绩,确保人身、企业财产的安全及对环境的保护。
二、提供必要的人力、物力和财力资源支持,以保证我公司安全目标的实现。
三、遵守国家及地方政府有关安全生产方面的法律、法规要求、行业标准和企业的规章制度。
四、在生产活动中将安全生产放在首要位置,加大在安全生产方面的投入,加强生产技术及设备的改进,制定有效的应急措施,防止火灾、爆炸、有毒有害气体泄漏,机械夹伤及伤亡等各类事故的发生。
五、加强对员工劳动保护的管理,确保全体员工的人身安全和健康。
六、开展风险管理,定期进行风险评价。
七、开展对员工的培训,增强员工自我保护意识和安全素质。
八、加强对承包商、供应商的管理,杜绝无资质作业的违章行为。
九、努力向社会提供符合安全要求的高品质产品。
十、定期公布安全生产工作业绩,通过公众的监督,使我公司的安全生产工作业绩得到持续改进,促使企业持续发展。
十一、总经理是我公司的安全生产第一负责人,每位员工对我公司的安全生产工作有义不容辞的责任,安全生产工作表现是我公司聘用和奖励员工及承包商、供应商的重要依据。
总经理:
陕西鑫辉钢铁有限公司
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】005号
2013年度安全工作目标
根据我公司安全生产方针和目标,特制定2013年度安全工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.重大火灾事故为零。
3.重大爆炸事故为零。
4.重大交通事故为零。
5.重大设备事故为零。
6.“三废”排放符合国家标准,较大污染事故和重大污染事故为零。
7.多人急性中毒事故为零。
8.轻伤率小于3‰。
9.最大限度地减少一般事故,安全隐患的整改率达100%。
10.职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。
总经理:
陕西鑫辉钢铁有限公司
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】006号
安全生产投入保障制度
1.目的
为保障我公司安全费用的投入,确保我公司安全设施、劳动防护用品、安全奖励等各种安全费用能准时到位,根据我公司实际,特制定本制度。
2 .适用范围
本制度适用于我公司所有单位和部门。
3.引用标准及相关文件
3.1 《中华人民共和国安全生产法》
3.2《钢铁行业安全管理条例》
3.3《安全生产许可证条例》
3.4《陕西省非煤矿山、剧毒化学品生产、储存企业安全费用提取办法》
3.5《钢铁行业从业单位安全标准化规范》
4.安全费用的提取和财务管理
4.1安全费用按销售收入的1%提取,按每月提取,记入成本费用,专户储存,专项用于安全生产,不得挪用。
4.2安全费用提取额不能满足安全生产实际投入需要的部分,据实在成本中列支。
5.安全费用的使用范围
5.1安全培训教育所需费用;
5.2为从业人员配备符合国家标准的个体防护用品及保健品的经费;
5.3安全设施,如:安全联锁、报警、安全通讯、监测、防触电、防噪声和粉尘、防灼伤冲淋、员工洗浴和休息、应急救援等设施的投入和维护保养及作业场所职业危害防治措施的资金投入;
5.4保证重大隐患治理所需费用;
5.5安全风险抵押金;
5.6安全检查工作所需费用;
5.7保证安全生产科学技术研究和安全生产先进技术的推广应用及其他有关经费投入;
5.8建立应急救援队伍、开展应急救援演练所需的费用;
5.9为从业人员缴纳保险费用等。
5.10其它用于安全生产的费用。
6.安全费用的使用程序
6.1每年的12月底各单位将下一年度的全年费用使用计划报安全管理部门,经评审汇总后,制订公司年度安全费用使用计划,报总经理审批后实施。
6.2涉及日常安全费用的使用单位填写《安全专项费用使用申请表》,安全管理部门进行鉴定、签字后,经总经理、会计签字后,财务部门方可列支安全费用。
6.3安全管理部门负责对使用的安全费用进行登记备案,于年底将安全费用的提取和使用情况总经理。
6.4每月底仓库保管员将当月统计数据报安全管理部门备案。
陕西鑫辉钢铁有限公
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】007
安全生产责任制度
1 总则
1.1 安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事,落实安全生产责任制是做好安全生产工作的关键。为了进一步贯彻落实“安全第一,预防为主”的安全生产方针,强化各级安全生产责任制,确保安全生产,特制定本制度。
1.2企业法定代表人是本企业安全生产的第一责任人,要贯彻“管生产必须管安全”、“谁主管,谁负责”的原则,企业的各级领导人员和职能部门,必须在各自工作范围内,对实现安全生产负责。
1.3 安全生产人人有责,有岗必有责。企业的每个职工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职责。实现全员安全生产责任制。
1.4本制度适用于本公司各单位及所有人员。
2 公司领导安全职责
2.1总经理安全职责
2.1.1在公司董事会的领导下,对公司的安全生产负总责。
2.1.2 严格执行国家安全生产的方针、政策、法令、法规和指令。
2.1.3每季度至少组织一次安委会成员会议,总结布置安全生产工作。
2.1.4负责检查落实安全生产责任制,与各单位经济利益挂钩考核。
2.1.5健全安全组织机构,及时调整、充实安全专职管理人员,及时研究解决生产中的重大安全问题。
2.1.6把安全生产、工业卫生、劳动保护工作作为公司日常工作重点之一,根据国家安全、卫生标准组织制定公司安全生产、劳动保护、长远目标规划和年度实施计划,与公司年度经营计划同时下达,安全技术措施费用专款专用。
2.1.7按事故“四不放过”的原则,组织对重大事故的调查处理,拿出处理意见后向公司董事会汇报,执行董事会决策。
2.2 副总经理安全职责
2.2.1贯彻“五同时”的原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。
2.2.2组织制定、修订分管部门的安全规章制度、安全技术规程和编制安全措施计划,并认真组织实施。
2.2.3组织分管业务范围内的安全大检查,全面落实各项重大事故隐患的限期整改。
2.2.4组织分管部门开展安全竞赛活动,总结推广安全工作的先进经验,奖励和表彰安全生产先进单位和个人。
2.2.5 负责分管部门的安全培训教育和检查考核工作。
2.2.6 组织分管部门进行报公司以上事故的调查处理,并及时向公司主管机关报告。
2.2.7定期召开分管部门安全工作会议,分析公司生产动态,掌握安全工作的重点、难点,及时解决安全生产中存在的问题。
2.1会计安全职责。
2.3.1执行国家关于企业技术措施经费提取使用的有关规定,做到专款专用,并监督执行,保证安全技术措施项目费用的支出。
2.3.2监督检查安全保证基金的交纳和返回基金的使用。
2.3.3审查企业经济计划时,要同时审查安全生产经济计划,并检查执行情况。
2.3.4把安全管理纳入经济责任制目标考核,分析企业安全生产经济效益,支持开展安全生产竞赛活动,审核各类事故费用支出。
3 其他工作人员安全职责。
3.1 车间主任安全职责
车间主任对本单位安全生产全面负责,副主任对分管业务范围内的安全工作负责,其职责是:
3.1.1保证国家和企业安全生产法令、规定、指示、有关规章制度在本车间 贯彻执行。把安全工作列入议事日程,做到“五同时”。
3.1.2组织制订并实施车间安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。
3.1.3组织新工人(包括实习、代陪人员)进行车间安全教育和班组教育:对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育;开展岗位技术练兵;定期组织安全技术考核。组织并参加每月三次的班组安全活动日,及时处理工人提出的合理化建议。
3.1.4 每周组织一次全车间安全检查并落实隐患整改,保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态,并教育职工加强维护,正确使用。
3.1.5组织各项安全生产活动,总结交流安全生产经验,表章先进班组和个人。
3.1.6对本车间发生的事故及时报告和处理,要坚持“四不放过”的原则。注意保护现场,查清原因,分清责任,采取防范措施:对事故的责任者提出处理意见,报主管部门批准后执行。
3.1.7 负责一级动火和固定动火的申请:审批二级动火,安排落实动火时安全措施。
3.1.8 建立本车间安全管理网,配备合格的安全技术人员,充分发挥车间和班组安全人员的作用。
3.2 班组长安全职责。
3.2.1 贯彻执行企业和车间对安全生产的指令和要求,全面负责本工段(班组)的安全生产。
3.2.2 组织职工学习并贯彻执行企业、车间各项安全生产规章和安全技术操作规程,教育职工遵章守纪,制止违章行为。
3.2.3 组织并参加安全活动,坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。
3.2.4负责对新工人(包括实习、代陪人员)进行岗位安全教育。
3.2.5负责班组安全检查,发现不安全因素及时组织力量消除,并报告上级。发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录,参加事故调查、分析、落实防犯措施。
3.2.6搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行。督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具,正确使用灭火器材。
3.2.7搞好班组安全生产竞赛,表章先进,总结经验。
3.2.8抓好班组建设,提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁,实现文明生产,并做好班组的思想政治工作。
3.3 车间工艺、设备技术人员安全职责。
3.3.1负责做好本职范围内的安全生产工作,确保各项技术工作的安全可靠性。
3.3.2负责编制本企业的安全技术规程及安全生产
。在编制开、停工或设备检修、技术可行性方案时,要有可靠的安全卫生技术措施,并检查执行情况。
3.3.3 在本专业范围内对职工进行安全操作技术与安全生产知识培训,组织技术练兵活动,定期考核。
3.3.4 经常深入现场检查安全生产情况,发现事故隐患及时提出措施予以消除,制止违章作业。在紧急情况下对不听劝阻者,有权停止 其工作,并立即报请领导处理。
3.3.5 参加车间新建、扩建、改建工程设计审查、竣工验收;参加设备改造、工艺条件变动方案的审查,使之符合安全技术要求。
3.3.6参加有关事故调查、分析,查明原因,分清责任 ,提出有预防措施,并及时向领导或主管部门报告。
3.3.7制订装置检修、停工、开工方案,特别是工艺流程改动时,做好开工前的摸底工作。
3.6 工人安全职责。
3.6.1认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任。
3.6.2精心安排,严格执行工艺纪律,做好各项记录。交接必须交接安全情况,交班要为接班创造安全生产的良好条件。
3.6.3正确分析、判断和处理各种事故苗头,把事故消灭在萌芽状态。如发生事故,要果断正确处理,及时如时地向上级报告,并保护现场,作好详细记录。
3.6.4 按时认真进行巡回检查,发现异常情况及时处理和报告。
3.6.5 正确操作。精心维护设备,保持作业环境整洁,搞好文明生产。
3.6.6上岗必须按规定着装,妥善保管正确使用各种防护器具和灭火器材。
3.6.7 积极参加各种安全活动,岗位技术练兵和事故预防训练。
3.6.8有权拒绝违章作业的各种指令,对他人明显违章作业有权劝阻和制止。
4 各部门安全职责
4.1 公司办公室安全职责
4.1.1 协助公司领导贯彻上级有关安全生产指示,及时转发上级领导和有关部门的安全生产文件、资料。认真做好公司有关安全会议记录,对安全部门的有关材料,及时组织会审并打印、下发。
4.1.2 组织检查落实干部值班管理制度。
4.1.3负责对临时来公司进行参观学习、办事人员进行进厂前安全注意事项的宣传教育 工作。
4.1.4 搞好所管辖单位的安全工作,制订和健全安全生产责任制和规章制度。
4.1.5 在安排工作时,同时总结、安排安全工作。
4.2技术科安全职责。
4.2.1认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示,在以总经理、安全生产委员会的领导下负责企业的安全生产、技术监督工作。
4.2.2负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育,新进公司职工的公司级安全教育,组织对特种专业人员的安全技术培训和考核,组织开展各种安全活动。
4.2.3组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,提出安全技术措施方案,并监督检查执行情况。
4.2.4组织开展并参加安全大检查,落实事故隐患整改制度,协助和监督有关部门对查出的隐患制订防范措施,检查隐患整改执行情况。
4.2.5 参加新建、改建、扩建及大修、技改工程的设计审查、竣工验收、试车投产工作,使其符合安全技术工作,
4.2.6 协助生产车间做好加热炉、压力容器的安全监督工作。
4.2.7深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导处理。
4.2.8监督检查安全用火管理制度的执行情况。
4.2.9 负责各类事故汇总统计上报工作,并建立健全事故档案。负责各类人员伤亡事故的调查处理,参加各类报公司的以上事故的调查、处理和工伤鉴定工作。
4.2.10 会同有关部门搞好企业工业卫生和劳动保护工作,不断改善劳动条件。
4.2.11 负责对企业各单位的安全考核评比工作,会同工会认真 开展安全生产竞赛活动,总结交流安全生产先进经验,积极推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全 管理方法。
4.2.12 检查督促有关部门、单位共同搞好安全装备的维护保养和管理工作。
4.2.13建立健全安全管理体系,指导基层安全工作,加强安全基础建设。定期召开安全专业人员会议,不断提高基层员工的安全素质。
4.2.14 对在安全生产中有突出贡献者或事故责任者,提出奖惩意见。
4.3 技术科安全职责
4.3.1编制或修订技术操作规程,工艺技术指标必须符合安全生产的要求,并经常督促检查执行。
4.3.2 修订长远发展规划,编制全公司技术措施计划,进行技术改造时,应包括安全技术和改善劳动条件的措施项目。不得以任何理由削减安全技术措施项目和挪用费用。制订增产节约措施时应符合安全技术要求。
4.3.3负责因工艺技术引起生产施工的调查处理和统计上报,参加其它有有关报总公司以上事故的调查与处理。
4.3.4 严格执行职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时头投用的原则。
4.3.5组织并监督生产单位对生产操作工人的技术训练。
4.3.6负责贯彻工艺纪律管理规定,经常检查工艺纪律执行情况,及时纠正存在问题。
4.3.7负责组织工艺技术方面的安全检查,及时改进技术上存在的问题。
4.3.8 组织开展技术研究工作,积极采用先进技术和安全整备。
4.4 生产部门安全职责。
4.4.1及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示,坚持生产与安全的“五同时”。
4.4.2 在保证安全的前提下组织指挥生产,发现违反安全生产制度和安全技术规程者,应及时制止,并立即向领导报告,同时通知安全技术监督部门共同处理,严禁违章指挥。
4.4.3在生产中出现不安全因素、险情及事故时,要果断正确处理,防止事态扩大,并通知有关主管部门共同处理,认真做好记录。
4.4.4参加安全生产大检查,随时掌握安全生产动态,及时在调度会上给予表扬和批评。
负责贯彻操作纪律管理规定,搞好生产调度工作,杜绝或减少非计划停工和跑冒串等事故,装置实现安、稳、长、满、优平稳运行。
4.4.5负责生产事故(非计划停工和跑、冒、串等)的调查处理、统计上报工作,参加其它各类报公司以上事故的调查处理,及时向公司经理汇报生产上发生的各类事故。
4.5保安安全职责。
4.5.1健全安全保卫制度,认真做好要害部门安全生产的保卫工作。
4.5.2负责消防管理工作。
4.5.3会同车辆管理部门搞好交通安全管理,参加有关报公司以上事故的调查处理。
4.5.4负责重大事故的现场保卫工作。
4.5.5参加安全检查,组织好主管业务范围内的安全保卫检查工作。
4.6财会部门安全职责。
4.6.1在编制、检查基本建设和工程计划的同时,编制检查安全技术措施计划,并经常检查执行情况。认真贯彻国务院关于企业安全措施经费在固定资产、改造资金中提取10%~15%的规定,专款专用,定期核算,并报送有关部门。
4.6.2监督和保证劳动保护用品、保健食品和清凉饮料的开支,保证企业职防经费和安全教育经费的实际需要。
4.6.3负责审核各类事故处理费用支出,纳入企业经济活动分析内容。
4.6.4按规定搞好安保基金的使用。
4.7管理部门的安全职责。
4.7.1在编制生产计划和总结生产任务完成情况时必须同时计划和总结安全工作。
4.7.2 在企业管理总体规划中突出安全第一的思想。
4.7.3在对各单位考核评比时,同时考核安全工作;在编制经济责任制时,把安全内容纳入责任制内容,坚持安全一票否决权。
4.7.4 加强“三基”工作,提高企业安全素质。
4.7.5负责贯彻执行岗位责任制大检查管理制度和班组思想工作制度,文明生产管理制度。
4.7.6 督促和推进安全管理的现代化。
4.8 采购、仓储、销售部门安全职责。
4.8.1对所管辖范围内的安全生产负责,建立健全安全规章制度和操作规程。负责所辖范围内的职工的安全教育和管理。
4.8.2按计划及时供应安全技术措施项目所需设备、材料。
4.8.3 负责各类劳动防护用品的采购和按标准发放。
4.8.4贯彻执行运输车辆、船舶的安全管理制度,〈仓库防火安全管理规则〉、〈化学危险品安全管理规定〉。
4.8.5负责本单位的安全管理和各类防雷、防静电、防火、防爆工作。
4.8.6加强对购入设备、配件及有关原材料的质量管理,使其安全可靠性符号企业要求。
4.9分析化验、质检管理部门安全职责。
4.9.1 建立健全化验人员采样,分析项目及使用设备、仪器的安全操作规章制度,并认真执行。
4.9.2 负责有关动火分析和进入车间、罐作业的气体测定,并向有关部门提出分析测定数据报告。
4.9.3 负责质量事故的调查、统计、上报工作。
总经理:
陕西鑫辉钢铁有限公司
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008
关于签订“安全目标责任书”的工作安排
各部门、车间:
为认真贯彻执行我公司“安全第一、预防为主;控制风险、综合治理;平安和谐、持续改进;遵章守法、安全发展” 的安全工作方针,以科学发展观统领安全生产工作全局,以对企业财产、对社会和人民群众、对员工生命安全高度负责的精神,按照《中华人民共和国全生产法》的要求,公司实行总经理与分管副总经理、总经理与各部门、副总经理与车间、车间与班组、班组与组员,签订“安全目标责任书”,希望各单位结合各自的实际,分解量化指标,在保证安全生产、杜绝各类事故的前提下,确保我公司各项生产经营活动的顺利进行。
附:各级人员签订的《安全目标责任书》
总经理:
陕西鑫辉钢铁有限公司
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1
总经理与生产副总经理安全生产目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,总经理与生产副总经理签订如下安全生产目标责任书。
一、 工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.重大火灾事故为零。
3.重大爆炸事故为零。
4.重大生产事故为零。
5.重大设备事故为零。
6.“三废”排放符合国家标准,较大污染事故和重大污染事故为零。
7.轻伤率小于3‰。
8.最大限度地减少一般事故,安全隐患的整改率达100%。
二、责任内容
1.认真贯彻安全生产“五同时”原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。
2.按公司要求及时制定、修订公司安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作措施计划,并认真组织实施。
3.积极开展各种形式的安全大检查,并认真督促隐患所在部门限期进行整改,对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划。
4.在全公司范围内积极开展安全竞赛活动,总结推广安全工作的先进经验。
5.定期开展安全培训教育和考核。
6.按照“四不放过”原则,及时对各部门发生的事故进行处理。
7.定期召开安全工作会议,分析我公司生产动态,掌握安全工作的重点、难点,及时解决安全生产中存在的问题。
8.完成总经理安排布置的临时性安全工作。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(总经理)签字:
乙方(生产副总经理)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008- 1-1
生产副总经理与安全部门安全生产目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,生产副总经理与安全消防科长签订如下安全生产目标责任书。
一、 工作目标
1.安全生产零事故 。
2.事故隐患整改率100%。
3.重大危险源按要求辨识率和控制率100%。
4.承包商培训率100%。
5.安全设施、设备完好率100%。
6.职业病发生率为零。
7.劳保用品合格使用率100%。
8.危险废弃物按规定处置率100%。
9.新改扩建项目“三同时”实现率100%。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格遵守国家各级政府、主管部门制定的安全生产的法律法规定期进行合规性评价。
3.作为公司安全工作的主管部门,认真履行在日常工作中的监督、检查职能,为公司在安全方面的决策提供技术支持。
4.根据公司发展的需要,适时制定、完善安全管理制度。
5.认真组织各类安全检查工作,及时发现和消除安全隐患,采取积极措施督促、跟踪验证安全隐患的整改工作。
6.积极开展安全宣传教育工作,全面提高员工的安全意识。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(生产副总经理)签字:
乙方(安全消防科长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2
生产副总经理与扎钢车间主任安全生产目标责任书
为认真做我公司安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,生产副总经理与轧钢车间主任签订如下安全生产目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.重大火灾事故为零。
3.重大爆炸事故为零。
4.重大生产事故为零。
5.重大设备事故为零。
6.“三废”排放符合国家标准,较大污染事故和重大污染事故为零。
7.轻伤率小于3‰。
8.最大限度地减少一般事故,安全隐患的整改率达100%。
二、责任内容
1.认真贯彻安全生产“五同时”原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。
2.按公司要求及时制定、修订车间安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作措施计划,并认真组织实施。
3.积极开展各种形式的安全大检查,对查处的安全隐患要认真进行整改,对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划,并上报分管副总经理;对公司级安全检查出的隐患要按照要求认真进行整改。
4.积极参加我公司组织的各种安全培训教育活动。
5.按照“四不放过”原则,及时对本部门发生的事故进行处理。
7.定期召开安全工作会议,根据车间生产情况,掌握安全工作的重点、难点,及时解决安全生产中存在的问题。
8.完成生产副总经理安排布置的临时性安全工作。
三.考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(生产副总经理)签字:
乙方(轧钢车间主任)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-1
轧钢车间主任与轧制班长安全生产目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,轧钢车间主任与粗轧班长签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.不发生中度以上烫伤事故。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.带领本班组成员严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.负责本区域轧辊(槽)、导卫的使用维修与更换,负责本区域相关设备的点(巡)检与与运行监护。
3.协调好本岗位的生产工作。在生产时处理好于上下工序、各班组的生产关系。
4.及时向上级本岗位信息和存在的问题。
5.每天接班后获取当天的工作安排。
6.处理好交接班事项(卫生、设备、工具、生产情况)。
7.组织开好班前会。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(轧钢车间主任)签字:
乙方(轧制班长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-1-1
轧制班长与操作工安全生产目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我班组职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,粗轧班长签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.不发生中度以上烫伤事故。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.精心操作,准确设定,核对有关参数,防止操作事故的发生,保障产品质量。
3.时刻监视设备的运转情况,出现异常时采取果断措施,并通知有关人员检修。
4.按照工艺规程要求严格控制RT温度符合目标值。
5.准确控制中间坯料的板型和尺寸精度,保证产品质量。
6.处理好交接班事项(卫生、设备、工具、生产情况)。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(轧制班长)签字:
乙方(操作工)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-2
轧钢车间主任与精整班长安全生产目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及班组职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,轧钢车间主任与精整班长签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.不发生中度以上烫伤事故。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.带领本班组成员严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.负责本区域轧辊(槽)、导卫的使用维修与更换,负责本区域相关设备的点(巡)检与与运行监护。
3.协调好本岗位的生产工作。在生产时处理好于上下工序、各班组的生产关系。
4.及时向上级本岗位信息和存在的问题。
5.每天接班后获取当天的工作安排。
6.处理好交接班事项(卫生、设备、工具、生产情况)。
7.组织开好班前会。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(轧钢车间主任)签字:
乙方(精整班长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-2-1
精整班长与操作工安全生产目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,精整班长与操作工签订如下安全生产目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.不发生中度以上烫伤事故。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.精心操作,准确设定,核对有关参数,防止操作事故的发生,保障产品质量。
3.时刻监视设备的运转情况,出现异常时采取果断措施,并通知有关人员检修。
4.按照工艺规程要求严格控制RT温度符合目标值。
5.准确控制中间坯料的板型和尺寸精度,保证产品质量。
6.处理好交接班事项(卫生、设备、工具、生产情况)。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(精整班长)签字:
乙方(操作工)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-3
车间主任与精轧班长安全目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,轧钢车间主任与精轧班长签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.不发生中度以上烫伤事故。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.带领本班组成员严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.负责本区域轧辊(槽)、导卫的使用维修与更换,负责本区域相关设备的点(巡)检与与运行监护。
3.协调好本岗位的生产工作。在生产时处理好于上下工序、各班组的生产关系。
4.及时向上级本岗位信息和存在的问题。
5.每天接班后获取当天的工作安排。
6.处理好交接班事项(卫生、设备、工具、生产情况)。
7.组织开好班前会。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(车间主任)签字:
乙方(精轧班长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-3-1
精轧班长与组员安全目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,精轧班长与组员签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.不发生中度以上烫伤事故。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.精心操作,准确设定,核对有关参数,防止操作事故的发生,保障产品质量。
3.时刻监视设备的运转情况,出现异常时采取果断措施,并通知有关人员检修。
4.按照工艺规程要求严格控制RT温度符合目标值。
5.准确控制中间坯料的板型和尺寸精度,保证产品质量。
6.处理好交接班事项(卫生、设备、工具、生产情况)。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(精轧班长)签字:
乙方(组员)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-4
轧钢车间主任与精整班长安全目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,轧钢车间主任与精整班长签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.带领本班组成员严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.协调好本岗位的生产工作。在生产时处理好于上下工序、各班组的生产关系。
3.及时向上级本岗位信息和存在的问题。
4.每天接班后获取当天的工作安排。
5.处理好交接班事项(卫生、设备、工具、生产情况)。
6.组织开好班前会。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(轧钢车间主任)签字:
乙方(精整班长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-4-1
精整班长与操作工安全目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,精整班长与操作工签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.精心操作,准确设定,核对有关参数,防止操作事故的发生,保障产品质量。
3.时刻监视设备的运转情况,出现异常时采取果断措施,并通知有关人员检修。
6.处理好交接班事项(卫生、设备、工具、生产情况)。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(精整班长)签字:
乙方(操作工)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-5
轧钢车间主任与机加班长安全目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,轧钢车间主任与机加班长签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
3.不发生中度以上机械伤害事故。
二、责任内容
1.带领严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.认真落实岗前学习,使每个员工熟练掌握设备安全操作要领。。
3.教育监督组员正确使用劳动用品。
4.不定期检查各种设备安全保险装置是否完好。
5.不定期整理现场,工件摆放合理有序。
6,定期开班组安全列会,记录班组成员安全工作情况。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(轧钢车间主任)签字:
乙方(机加班长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-5-1
机加班长与组员安全生产目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,机加班长与组员签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
3.不发生中度以上机械伤害事故。
二、责任内容
1.严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.工作前检查着装。
3.设备工作前要提前预热,检查润滑系统是否正常,检查设备运转是否正常。
4.定期进行设备保养。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(车间主任)签字:
乙方(组 员)签字:
年 与 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-6
轧钢车间主任与软水班长安全生产目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,轧钢车间主任与软水班长签订如下安全生产目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。。
3.不发生严重失误。
二、责任内容
1.带领本班组成员严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.制定作业区内给排水管网设备的维修、保养计划。
3.监测日常运行中水质的变化及浓缩系数、饱和指数、PH值。
4.掌握水系统设备的腐蚀化倾向。
5.负责监督本区域岗位工的安全操作情况,记录数据和内容情况。
6.负责不定期对卫生区进行抽检。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(车间主任)签字:
乙方(水处理班长)签字:
年 年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-6-1
软水班长与组员安全目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,软水班长与组员签订如下安全生产目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.严格遵守公司的各项安全生产制度,严格遵守水处理站操作规程。
2.水处理人员应熟练掌握所操作水设备的水质分析化验器皿的技术性能,并掌握水处理及水质化验的操作方法,做到会使用、会维护、会保养、能发现问题并正确处理。。
3.监视设备的运转情况,出现异常时采取果断措施,并通知有关人员检修。
4.处理好交接班事项(卫生、设备、工具、)。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(软水班长)签字:
乙方(组 员)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-7
轧钢车间主任与加热炉班长安全生产目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,轧钢车间主任与加热炉班长签订如下安全生产目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.不发生重大设备事故。
二、责任内容
1.带领全班严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.负责本班的生产操作,严格遵守操作规程和工艺指标要求,按照工艺参数及时调整操作,确保操作安全平稳。。
3.负责本班各岗位的协调工作,对本班发生的问题及时组织解决并向领导汇报。
4.检查、督促本班员工遵守劳动纪律管理及各项管理制度。
5.搞好技术学习和岗位练兵,结合生产现状提出改进工艺设备和管理的合理化建议。
6.负责本班的资料、工器具、卫生的落实和设备的管理工作。
7.负责本班组范围内工艺设备故障和请修前的准备工作。负责本班各岗位操作记录、设备运转记录的监督检查工作。
8.带领全班严格执行交接班制度和巡回检查制度。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(轧钢车间主任)签字:
乙方(加热炉班长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-7-1
加热炉班长与操作工安全目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,加热炉班长与操作工签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.不发生重大设备事故。
3.不发生一般操作失误。
二、责任内容
1.严格遵守公司的各项安全生产制度。
2.严格遵守操作规程和工艺指标要求,按照工艺参数及时调整操作,确保操作安全平稳。。
3.工作前必须按规定着劳动保护用品。
4.及时检查炉上各种传动部位运行情况,发现问题及时报告当班班长把问题解决好。
5.对仪表、机械各种阀门要勤检查保养,发现缺陷及时汇报。
6.对除灰转动部分检查调整时,必须停车进行。
7.进入管道内净化设备和清扫,必须经煤气防护站检查确认后方可进行。
8.出现紧急停电、停水事故时、大量泄漏煤气时,应杜绝明火,操作人员要听从班长指挥。
9.加热炉操作人员应知本岗位防火知识,对一切防火器材要保管好。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(加热炉班长)签字:
乙方(操作工)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-8
轧钢车间主任与行车班长安全目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,轧钢车间主任与行车班长签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.重大生产事故为零。
3.重大设备事故为零
4.轻伤率小于3‰。
5.最大限度地减少一般事故,安全隐患的整改率达100%。
二、责任内容
1.贯彻执行公司和车间对安全生产的指令和要求,全面负责本工段(班组)的安全生产。
2.负责安全生产规章和安全技术操作规程,教育组员遵章守纪,制止违章行为。
3.负责对新工人(包括实习、代训人员)进行岗位安全教育。新员工持有,取得《特种工种操作证》方可上岗。
4.随时了解、掌握全班人员的思想动态,及时进行针对性的调整教育。
5.负责行车设备检修质量监督和验收工作。
6.准确掌握行车缺陷情况并及时安排处理。。
7.搞好安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作,使行车保持完好和正常运行。督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具,正确使用灭火器材。
8.按时召开班前会,做好交接班记录。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(轧钢车间主任)签字:
乙方(行车班长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-2-8-1
行车班长与行车工安全目标责任书
为认真做好车间安全生产工作,确保我车间及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,行车班长与行车工签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.不发生重大起重吊装事故。
3.不发生恶性电气、误操作事故。
5.加强安全防范意识,做到“三不伤害”:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。
二、责任内容
1.严格遵守《起重工安全操作规程》及相关的安全操作规程和管理规定,坚持“十不吊”原则,不违章操作,并监督及制止他人。
2.严格执行吊梁、钢丝绳起重器具检查制度,每次吊装前,检查吊梁、钢丝绳等起重器具,及时发现安全隐患。
3.正确使用、维护、保养吊梁、钢丝绳等起重器具,不得使用代用品,或将器具当做他用。
4.严格按要求穿戴防护用品。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(行车班长)签字:
乙方(行车工)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-3
生产副总经理与设备科长安全生产目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,生产副总经理与设备科长签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.重大设备事故为零。
2.重大险肇事故为零。
3.重大交通事故为零。
4.重大火灾爆炸事故为零。
5.本部门人员零负伤。
二、责任内容
1.合理布置月度年度设备设施检修计划,制定检修计划和安全措施。
2.定期对部门内涉及的有关设施设备运行管理、安全规章制度进行修订完善。
3.参加制度规定的安全生产检查,组织开展设备系统排查治理工作。
4.起重机械、压力容器、厂内车辆的特种设备进行规范管理,定期检验合法有效。
5.安全防护措施、环保设施管理有效落实,应急物资装备按厂实际计划配备。
6.主动落实现场管理职责,生产现场备品、备件有序管理,废弃设备及时处置
7.抢修及外来施工,或与生产交叉作业时;落实对相关方面安全管理职责
8.涉及本部门按安全生产标准化达标建设相关要求无符合项。
9.发生设备故障后,积极组织抢修,按照“四不放过”原则处理事故。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(生产副总经理)签字:
乙方(设备科长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-3-1
设备科长与机修班长安全目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,设备科长与机修班长签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.事故死亡率为零。
2.机修受伤率为零。
3.不发生重大设备、机械事故。
4.不发生一般性火灾。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.组织班组安全作业,模范遵守安全生产规章制度。
3.组织本班安全思想教育,并根据本班员工的具体情况制定安全培训。
4.组织本班记录事故分析,提出处理意见,报安全消防科备案。
5.组织班组安全活动,开好班前安全生产会,并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配任务。
6.经常检查检修现场,及时处理事故隐患,纠正和处理违章。
7.负责本班文明施工工作,确保检修区域工完、料尽、场地清。
8.负责采取有效措施控制好本班多发事故。
9.如实、及时向公司领导和安全消防科报告生产安全事故。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(设备科长)签字:
乙方(维修班长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-3-1-1
机修长班长与机修工安全目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,机修班长与机修工签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.不发生轻伤以上事故。
2.不发生损失2000元以上的设备、机械事故。
3.不发生一般性火灾。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格执行安全操作规程,熟练掌握、使用消防设备。
3.定期班组召开的安全列会和安全检查。
4.经常检查检修现场,及时处理事故隐患,纠正和处理违章作业者。
5.组织班组安全活动,开好班前安全生产会,并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配任务。
6.文明施工,确保检修区域工完、料尽、场地清。
7.负责采取有效措施控制好多发事故。
8.如实、及时向公司领导和安全消防科报告生产安全事故。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(机修班长)签字:
乙方(机修工)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-3-2
设备科长与电工班长安全目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,设备科长与电工班长签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.机电死亡率为零。
2.机电人员受伤率为零。
3.重大机电,线路事故率为零。
4.全厂各类机电设备、仪器、仪表检查合格率为100%
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.组织班组安全作业,模范遵守安全生产规章制度。
3.安排生产任务时,认真进行安全技术交底,严格执行本工种安全操作规程,有权拒绝违章指挥。
4.上班前对所使用的机具、设备、防护用品及安全作业环境进行安全检查,发现问题立即采取整改措施,及时消除事故隐患。
5.组织班组安全活动,开好班前安全生产会,并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配任务。
6.电工必须持证上岗。
7.必须掌握安全用电基本知识和用电设备的性能。
8.使用设备前必须检查设备各部位的性能后方可通电使用。
9.停用的设备必须拉闸断电,锁好开关箱。
10.电工作业时必须穿戴好必要的劳防用品。
11.严禁带电作业,设备严禁带病运行。
12.保证电气设备、移动电动工具临时用电正常运行和安全使用。
13.发生触电工伤事故,应立即抢救,及时报告,并保护好现场。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(设备科长)签字:
乙方(电工班长)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-3-2-1
电工班长与电工安全目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,电工班长与电工签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.机电死亡率为零。
2.机电人员受伤率为零。
3.重大机点、机械事故率为零。
4.全厂各类机电设备、仪器、仪表检查合格率为100%
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格按“规程”操作,负责电器,线路的日常维护,及时处理电器故障,保障生产的正常进行。。
3.积极参加各种安全、技术培训,不断提高自身技术能力。对个供电系统、设备做到“三知四会”(知性能、知结构和安全装置;会操作、会维修、会保养、会排斥故障)。
4.加强对电气设备和供电系统的巡回检查,及时消除隐患吧设备可能出现的隐患消除在萌芽状态,保障供电系统和电气设备的正常运转,处理问题要规范化。遇到不能处理的问题及时向值班班长和设备科长及时汇报。
5.制止一切不爱护机电设备、包括设备带病作业行为;有义务、有责任配合车间领导处理解决设备损坏的因果事宜。维修的设备必须经过严格检查后方可投入使用。发现设备有缺陷和异常时必须采取措施处理。
6.积极参加班前会,当班不出现电器安全隐患,按质量完成电气设备的安装、搬运和维修工作。
7.严格执行停、送电制度。停电前必须悬挂有“有人工作,严禁送电”的警示牌。严禁带电作业。
8.对设备易损易耗件一定要充分准备。
9.严格执行交接班记录,做好交接班记录。认真做好设备检修记录。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(电工班长)签字:
乙方(电工)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-3-3
设备科长与配电室安全目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,设备科与配电室签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.机电事故死亡率为零。
2.机电人员事故重伤率为零。
3.重大机电、机械事故率为零。
4.各类仪器、仪表合格率为100%
5.不得有“三违”现象发生。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.变电工必须经过培训,考试合格,取得合格证后方可上岗操作。
3.熟练掌握配电柜、变压器及开关的一般构造、工作原理、技术特征、各部分性能、供电系统和控制回路,做到“三知、四会”。
4.严格执行停、送电制度。停电前必须悬挂有“有人工作,严禁送电”的警示牌,必须做到谁挂牌谁送电。
5.必须坚守岗位,不得擅离职守,经常检查仪器、仪表,不得过载运行。
6.变电工必须做好现场交接班。
6.认真填写运转、检查检修试验记录,交接班记录及外来人员登记记录。。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(设备科长)签字:
乙方(变电工)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-1-3-4
设备科长与设备管理员安全目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,设备科长与设备管理员签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.不发生轻伤以上事故。
2.不发生损失2000元以上的设备、机械事故。
3.不发生一般性火灾。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.协助落实公司安全生产规章制度、安全技术规程,参与编制安全技术措施计划,并组织实施。组织起草和修订机械设备的操作规程和管理制度。
3.参加新建、改建、扩建工程项目竣工验收及投产试车工作。
4.建立设备的安全管理台账、记录,做到内容准确,记录认真。
5.认真贯彻安全操作规程和维护保养原则,使设备保持清洁、整齐、润滑,保证设备处于良好的技术状态。
6.监督车间安全管理,经常巡回检查。
7.监督特种设备及安全附件、气瓶、防尘、防毒和防静电装置、机械和电器连锁装置、监视和测量设备的定期安全检查、校验工作。
8.协调相关部门对特种设备的登记取证工作,对特种作业人员登记和作业监督管理。
9.协调内部内特种作业人员的培训考核工作。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(设备科长)签字:
乙方(设备管理员)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-2
总经理与质量技术部长安全生产目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,总经理与质量技术部长签订如下安全生产目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.重大火灾事故为零。
二、责任内容
1.编制或修订技术操作规程,工艺技术指标必须符合安全生产的要求,并经常督促检查执行。
2. 修订长远发展规划,编制全公司技术措施计划,进行技术改造时,应包括安全技术和改善劳动条件的措施项目。不得以任何理由削减安全技术措施项目和挪用费用。制订增产节约措施时应符合安全技术要求。
3.负责因工艺技术引起生产施工的调查处理和统计上报,参加其它有有关报总公司以上事故的调查与处理。
4.严格执行职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时头投用的原则。
5.组织并监督生产单位对生产操作工人的技术培训。
6.负责贯彻工艺纪律管理规定,经常检查工艺纪律执行情况,及时发现并纠正存在问题。
7.负责组织工艺技术方面的安全检查,及时改进技术上存在的问题。
8.组织开展技术研究工作,积极采用先进技术和安全措施。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(总经理)签字
乙方(质量技术部)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-2-1
质量技术部长与技术员安全生产目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,质量技术部长与技术员签订如下安全生产目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
二、责任内容
1.编制技术操作规程,工艺技术指标必须符合安全生产的要求,并经常督促检查执行。
2. 编制全公司技术措施计划,进行技术改造时,应包括安全技术和改善劳动条件的措施项目。不得以任何理由削减安全技术措施项目和挪用费用。制订增产节约措施时应符合安全技术要求。
3.负责因工艺技术引起生产施工的调查处理和统计上报,参加其它有有关报总公司以上事故的调查与处理。
4.组织生产单位对生产操作工人的技术培训。
5.贯彻工艺纪律管理规定,检查工艺纪律执行情况,及时发现并纠正存在问题。
7.组织工艺技术方面的安全检查,及时改进技术上存在的问题。
8.开展技术研究工作,积极采用先进技术和安全措施。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(质量技术部长)签字
乙方(技术员)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-2-2
质量技术部长与质检员安全目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则技术质量部长与质检员签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.工作场所火灾事故率为零。
二、责任内容
1. 严格执行各项产品检验操作规程。
2. 精心维护质检站各类仪器设备,并正确操作维护。
3.及时将检验数据传递至现场。
4.做好不合格品标记,并及时隔离。
5.如实、认真填写检验记录,并保管好试样。
6.按时将检测设备、仪器、器具送相关部门进行检定、鉴定。
7.定期整理检验资料,并进行统计,并做好归档工作。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(技术质量部长)签字:
乙方(质检员)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-3
总经理与行政部经理安全生产目标责任书
为认真做好我公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,总经理与行政部经理与签订如下安全生产目标责任书。
一、 工作目标
1.安全培训按计划完成率100%。
2.区域内事故发生率为零。
3.废弃物按规定处置率100%。
4. 办公物资回收率95%。
5.职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格遵守国家政府、主管部门制定的安全生产的法律法规并自觉接受监督。
3.行政部作为公司行政、人事和日常事务的管理协调部门,在日常工作中协调、配合各部门做好安全生产工作,确保各项安全规章制度的完善和落实,促进公司各项工作的规范化管理。
4.负责制定、组织并实施公司内部员工的培训计划,根据培训考核的结果决定是否上岗,收集和保存相关的教育培训记录。负责对新员工上岗前的安全培训计划的制定和实施。
5.行政部为安全生产工作提供必要的资源,包括通讯、交通工具、文件的传递、转发、人员值班等。
6.加强对公司对车辆的管理和对司机的安全教育,确保行车安全。
7.加强对电脑网络、软硬件管理、维护和开发及网络信息资料的安全和保密工作,定期做好备份,防止病毒入侵,杜绝机密信息泄漏。
8.加强对办公区域的安全管理,落实“四防”工作,确保行政部内用火、用电的安全,维护和保持正常的办公秩序,确保公司各部门工作正常运
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(总经理)签字:
乙方(行政部经理)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-3-1
行政部经理与库房管理员安全生产目标责任书
为认真做好我公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,行政部经理与库房管理员如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大交通事故零。
2.火灾事故率为零。
3.重大危险源辨识率100%。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格遵守公司各项安全制度。
3.加强防火设施的检查,确保灭火设备安全且在有效期内。
4.熟悉消防知识及熟练掌握消防器具使用。
5.仓库内不准存放易燃易爆物品。
6.不准乱接电线和其他用电设备。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(行政部经理)签字:
乙方(仓库管理员)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-3-2
行政部经理与保安安全生产目标责任书
为认真做好我公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,行政部经理与保安签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大交通事故零。
2.办公室、门岗火灾事故率为零。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格遵守公司各项安全制度。
3.认真检查各类进出车辆,提醒外来人员、驾驶员应遵守的基本安全规定。
4.维护厂内道路安全畅通,对外来车辆正确引导。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(行政部经理)签字:
乙方(保安)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-3-3
行政部经理与财务安全生产目标责任书
为认真做好我公司年的安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,行政部经理与财会签订如下安全生产目标责任书。
一、 工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.重大火灾事故为零。
二、责任内容
1.确保公司的安全技术措施项目经费和安全技术教育费用的支出和合理使用。
2.在编制基本建设和工程费用计划的同时,编制安全技术措施费用计划,确保资金到位,监督安全生产资金专款专用。
3.保证事故隐患治理费用的资金到位。
4.确保公司资金预算安排的大修、技改和其它专项资金的按期到位,并监督合理使用
5.对劳保用品、保健津贴、清凉饮料及防暑降温设施经费进行财务监督和正确使用。
6.负责生产、施工设备的投保工作,做好保险范围内的事故损失的申报和索赔工作。
7.完成公司安排的其他临时性安全工作。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(行政部经理)签字:
乙方(会计)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-3-4
行政部经理与驾驶员安全目标责任书
为认真做好我公司安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,行政部经理与驾驶员签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.重大交通事故零。
2.累计违章扣9分以内。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格遵守国家各级政府、主管部门制定交通法律法规。
3.认真学习道路交通和安全常识,提高交通法制观念和安全意识。
4.安全驾驶、谨慎驾驶、不开超速车。
5.刻苦钻研驾驶技术、学习安全驾驶经验、遵守操作规程。对车辆坚持出车前、行车中“三检”和定期保养、维修,保证车况完好,不开不年检和带病车上路,行车中严禁吸烟,切实树立安全第一思想把集体和人民生命财产放在首位。
6.要防止车辆自燃及火灾的发生,若出现此类情况,应确保车内其他人员安全撤离。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(行政部经理)签字:
乙方(驾驶员)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-3-5
行政部经理与人力资源干事安全生产目标责任书
为认真做好我公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,行政部经理与人力资源干事签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.安全培训按计划完成率100%。
2.区域内事故发生率为零。
3.职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.负责办理员工的调入、调出、聘用、解除劳动
等业务。做好劳动合同的鉴订、鉴证、管理等工作。
3.坚持“先培训,后上岗”的原则,积极做好新工人厂时的安全教育和劳动教育,协助安全消防科对在岗人员的技术培训和管理工作。
4.做好各单位人员的定岗、定员的管理,强化业务管理,经常深入基层进行调查研究,了解用工情况、工资分配情况,为领导决策提供参考依据。
5.严格规章制度的落实,加强劳动纪律管理,严格规定对违纪职工予以惩处,惩处资料要及时归档。
6.做好工人的职业技能鉴定管理工作,按照上级要求组织职工职业技能鉴定工作,对取得技术等级的职工进行登记、考核。
7.办理工伤人员的工伤申报、认定手续,并进行登记管理等工作。协调有关部门做好工伤善后处理工作。
8.负责职工考勤管理,严格婚、丧、产、探、工伤、病、事假的审批手续,严格控制加班加点,做到考勤与实际到工相符,杜绝虚报、漏报、补报考勤现象。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(行政部经理)签字:
乙方(人力资源干事)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-4
总经理与供销经理安全目标责任书
为认真做好我公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “一级监督一级,一级对一级负责”的原则,总经理与供销部签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.重大火灾事故为零。
3.重大交通事
4.重大危险源辨识率100%。
5.相关方投诉处置率100%。
6.危险废弃物处置率100%。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格遵守国家政府、主管部门制定的安全生产的法律法规并自觉接受监督。
3.负责外来原材料厂家、外来提货厂家人员安全教育。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(总经理)签字:
乙方(供销经理)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-4-1
供销经理与销售安全目标责任书
为认真做好公司安全生产工作,确保公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “上级监督下级,下级对上级负责”的原则,供销经理与销售员签订如下安全目标责任书。
一、 工作目标
1.重大事故发生率为零。
2.重大危险源辨识率100%。
3.相关方投诉处置率100%。
4.危险废弃物处置率100%。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格遵守国家政府、主管部门制定的安全生产的法律法规并自觉接受监督。
3.加强对相关方施加安全方面的影响,将公司安全方面的制度、规定传达给客户。
4.负责销售过程中客户就有关存储货物的信息沟通,并做好存储货物数量的监管工作。
5.做好公司客户服务工作,接受客户就质量安全方面的投诉,负责客户投诉事项的管理和纠正、预防措施信息反馈工作并及时传达至主管领导部门。
6.积极参加公司组织的各类安全检查、培训工作不断提高安全技能。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(供销经理)签字:
乙方(销售员)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-4-2
供销经理与采购安全目标责任书
为认真做好我公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “一级监督一级,一级对一级负责”的原则,供销经理与采购签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.重大火灾事故为零。
3.重大交通事
二、责任内容
1.负责外来送货人员安全教育。
2.负责公司安全技术项目的材料、仪器、仪表、劳动防护用品的采购供应工作,并确保所购物料符合安全要求。
5.负责货物下站运输工作,对钢铁行业的运输要严格执行钢铁行业运输规定,严禁无钢铁行业运输证照运输钢铁行业,确保钢铁行业下站安全。
6.严格执行《钢铁行业安全管理条例》,负责危险品使用单位的安全审查,并及时提供《安全技术
书》,对不符合安全生产条件或运输资格的客户严禁售货。
7.及时向供货商索要钢铁行业《安全技术说明书》、《安全标签》,无法提供《安全技术说明书》、《安全标签》的供货商,不得购买其提供的钢铁行业,并对造成的后果负责。
8、完成公司安排的其他临时性安全工作。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(供销经理)签字:
乙方(采购员)签字:
年 月 日
陕西鑫辉公司【2013】008-4-3
供销部经理与磅房安全生产目标责任书
为认真做好我公司安全生产工作,确保我公司及全体职工的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求,按照 “一级监督一级,一级对一级负责”的原则,总经理与供销部签订如下安全目标责任书。
一、工作目标
1.重大人身伤亡事故为零。
2.火灾事故为零。
3.相关方投诉处置率100%。
二、责任内容
1.认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作。
2.严格检查过磅车速,防止急刹车造成传感器损坏。
3.爱护磅房设备,做好“三防”:防火(离开磅房应切断所有电源,会使用消防器材);防盗(关、锁好门窗);防雷(检查地线是否完好,特别是雷电天气要精心维护,做好安全措施)。加强室内及磅秤的卫生管理,发现设备缺陷及时汇报,请相关部门处理。
4.严格遵守称重操作程序,严格遵守票据管理制度。
5.严格交接班制度。
三、考核
如发生事故,按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核;造成严重后果,构成犯罪的,给予相应的行政处分,并移交司法机关进行处理。
四、附则
1.本责任书有效期限为一年,即: 年 月 日至 年 月 日。
2.本责任书期一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(供销经理)签字:
乙方(司磅员)签字:
年 月 日
安全标准化工作“负责人与责任”要素
相关记录
记录1公司安全责任制考核记录表
序号
不符合责任制要求项
扣罚金额(元)
责任部门
备注
考核部门: 考核时间:
公司安全专项费用使用申请表
申请部门: 部门负责人: 日期: 年 月 日
项目(或物资)名称
项目性质
投资总额
申请理由及效果
工艺及布置说明
工程主要内容及所需设备数量
所需主要材料
数量
完成时间和进度
审批意见
安全员
财务部门
生产部
总经理
本表一式三份,安全、财务、申请部门各一份。
备注
应列入安全费用的物资名单:
工作服(冬、夏)、三防工作服、计划外工作服、工作帽、工作鞋、防护衣、安全帽、安全带、安全绳、绝缘鞋、高压绝缘鞋、雨衣、毛巾、肥皂、防爆手电(灯泡、电池)、各类手套、各类口罩、各类防护面罩、各类防毒面具及配件、空气呼吸器、安全警示标牌、各类灭火器及消防设施、避雷器、各类有毒气体监测仪、洗眼器、淋浴器、安全项目所需的各类物资、安全部门同意的各类漏电保护器、安全部门同意的其它安全防护用品。
鑫辉钢铁安全费用台账
序号
时间
使用人
审批人
使用缘由
使用情况
金额
备注
填表人: 填表时间: 审核: 批准:
记录4年度安全工作目标考核记录
年度安全工作目标考核记录
被考核公司(部门)
考核部门
考核项目
重大人身伤亡
重大火灾
重大爆炸
重大交通事故
重大生产事故
重大设备事故
三废”排放
急性中毒
职工工作、生活环境
造成后果
轻伤人数
重伤人数
死亡人数
财产损失
考核意见