行政人事资料表格大全_0行政人事资料表格大全_0
XXXXXXXX公司
目录
应聘人员登记表 ..................................................................................3
招聘员工审批表 ..................................................................................4
面试评分表 ...............................................
行政人事资料
格大全_0
XXXXXXXX公司
目录
应聘人员
..................................................................................3
招聘员工审批表 ..................................................................................4
面试评分表 ..........................................................................................5
面试提问设计 ......................................................................................6
人事资料表 ..........................................................................................9
新进人员职前介绍检查表 ............................................................... 10
试用同意
....................................................................................... 11
誓约书 ............................................................................................... 12
担保书 ............................................................................................... 14
录用通知 ........................................................................................... 15
请假申请单 ....................................................................................... 16
加班审批表 ....................................................................................... 17 加班审批
表 ....................................................... 错误~未定义书签。
补休登记表 ....................................................................................... 18
社会基本养老保险缴纳情况调查表 ............................................... 19
员工辞退通知书 ............................................................................... 20
员工辞职审批表 ............................................................................... 21
员工辞退、辞职结算汇签表 ........................................................... 22
员工 令 ............................................................................................ 25
调 令 ............................................................................................ 25
辞退人员工资单 ............................................................................... 26
工资表 ............................................................................................... 27
工资情况汇总表 ............................................................................... 28
员工分类分级工资标准 ................................................................... 30
XXXXXXXX公司
XXXXXXXX公司 招 聘 员 工 审 批 表
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面 试 评 分 表
申请人姓名: 申请人号码:
职位:第一选择: 日 期:
第二选择: 面试考官一:
面试考官二: 考官评价
1、外表: 6、工作经验: ? 劣 ? 无
? 可 ? 缺乏
? 常 ? 有相关的经验 ? 优
2、流通交流技巧: 7、资格和技能: ? 沉默不善
表达 ? 无
? 言语表达不流畅 ? 部分 ? 可以,但不正面
? 有
? 正面,主动,积极,表达清楚? ? 过高 ? 善于表达,语言有条
理,令人信服
3、态度: 8、可开始工作日期: ? 不友
善 ? 不清楚,待定 ? 沉默少语
? 可以确定 ? 友善,但不太主动 ? 随叫随到 ? 友
善,又主动
4、原工作稳定程度: 9、工资要求: ? 很不稳定
? 要求过高 ? 可以 ? 正常可以接受 ? 稳定,退职理由充分
? 十分稳定,转工作时经认真慎重考虑
5、对工作热忱 10、总体评价 ? 对工作不太热忱,可有可无 ? 劣
? 十分注重工资待遇 ? 常
? 可以? ? 好
? 十分积极 ? 十分好
11、其他评价: 最后决定:? 第一次面试 ? 第二次面试 ? 拒绝
? 考虑 ? 存档留用 ? 不录取
XXXXXXXX公司 面 试 提 问 设 计
公司面试问话提纲
?续表
XXXXXXXX公司
?续表
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XXXXXXXX公司
XXXXXXXX公司
新进人员职前介绍检查表
XXXXXXXX公司
试 用 同 意 书
兹同意下列条件:
一、试用期限:自 年 月 日起,至 年 月 日止。(共计 月 日)
二、工作单位:在 担任 之职。
三、工作时间:每天工作 小时,如需加班应全力配合,不得以任何不当理由拒绝。
四、工 资:1、依照双方
,月薪 元,按实际工作天数计算(含星期例假日),缺勤或请假均无给薪。
2、工资每月 日至 日固定发放 次。
五、试 用:试用期间应遵守公司管理规则,若任何一方对其职不满,则可经 通知对方后随时终止试用,均无异议,并不得要求任何一方赔偿。
六、报到时请携带如下有关证件及资料:
身份证、学历证书(学生证)、职称证书、一寸免冠近照5张、正规医院体 检书。
此 致
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立同意书人:
年 月 日
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誓 约 书
雇主姓名
本人与雇主关系
誓约人
出生 年 月 日
本人保证,被贵公司录用、成为公司职工后,一定遵守公司法规,遵守劳动纪律,自觉维护企业形像,维护公司利益,服从公司的领导,诚心诚意地为公司勤奋工作。
如任职期间违背以上誓约,或因自己的过失而使公司的利益受到损害时,本人愿接受公司的解雇或其他处分,本人及担保人予以赔偿。谨此保证。
誓约人签字、印鉴
担保人姓名
与本人的关系
现住处
年 月 日立
XXXXXXXX公司
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誓 约 书
雇主姓名
本人与雇主关系
誓约人
出生年月日
本人保证,被贵公司录用、成为公司职工后,一定遵守公司法规,遵守劳动纪律,自觉维护企业形像,维护公司利益,服从公司的领导,诚心诚意地为公司勤奋工作。
如任职期间违背以上誓约,或因自己的过失而使公司的利益受到损害时,本人愿接受公司的解雇或其他处分,本人及担保人予以赔偿。谨此保证。
誓约人签字、印鉴
担保人姓名
与本人的关系
现住处
年 月 日立
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担 保 书
市公安局 愿对贵公司就职的(
)提供担保。保证被担保者遵守以下各项。
第一条 如被担保人违反就职
中所列各项条款,或故意及过失造成贵公司财产、 业务信誉上的损失,本学校担保由其本人赔偿损失。
第二条 本担保有效期满之前3个月,如担保人未提出废止或更改担保书,贵公司仍视本担
保书继续有效。
担保人 (或印鉴)
住址 职业
出生年月日
年 月 日立
XXXXXXXX公司
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担 保 书
市公安局 愿对贵公司就职的(
)提供担保。保证被担保者遵守以下各项。
第一条 如被担保人违反就职合同中所列各项条款,或故意及过失造成贵公司财产、 业务信誉上的损失,本学校担保由其本人赔偿损失。
第二条 本担保有效期满之前3个月,如担保人未提出废止或更改担保书,贵公司仍视本担保
书继续有效。
担保人 (或印鉴)
住址 职业
出生年月日
年 月 日立
XXXXXXXX公司
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录用通知
先生 /女士
您好~首先感谢您对本公司的信任和大力支持。
非常荣幸地通知您,经过考核审查,本公司决定正式录用您为本公司职工。请您按以下通知到公司报到。报到时请携带如下有关证件及资料:
身份证、学历证书(学生证)、职称证书、一寸免冠近照5张、正规医院体检书。
另,接通知后,如您的住址等有变化,请直接与公司人力资源部联系。
1、报到时间 年 月 日 上下午 时 分
2、报到地
联系人:
XXXXXXXX公司
XXXXXXXX公司 请 假 申 请 单
XXXXXXXX公司
请 假 申 请 单
XXXXXXXX公司 加 班 审 批 表
XXXXXXXX公司
加 班 审 批 表
XXXXXXXX公司
补 休 登 记 表
XXXXXXXX公司
社会基本养老保险缴纳情况调查表
部门: 年 月 日
XXXXXXXX公司
员 工 辞 退 通 知 书
XXXXXXXX公司
员 工 辞 职 审 批 表
XXXXXXXX公司
员工辞退、辞职结算汇签表
XXXXXXXX公司
员工内部调动审批表
XXXXXXXX公司
员工内部调动交接表
XXXXXXXX公司
调 令
调出部门:
调入部门:
根据工作需要,经公司领导及人力资源部研究决定,调 同志由
到 ,岗位 。
限 月 日前,持调令、调动交接表报到,报到后立即由部门经理通知人力资源部。
人力资源部
年 月 日
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
--
XXXXXXXX公司
调 令
调出部门:
调入部门:
根据工作需要,经公司领导及人力资源部研究决定,调同志由 到,岗位。
限日前,持调令,调动交接表报到,报到后立即由部门经理通知人力资源部。
人力资源部
年 月 日
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
--
XXXXXXXX公司
辞退人员工资单
XXXXXXXX公司
工资表
XXXXXXXX公司 工资情况汇总表
XXXXXXXX公司
员工分类分级工资标准
(人民币:元)
转正人员月报表 XXXXXXXX公司
报表日期: 制表:
XXXXXXXX公司
员工排班表
2000年 部门: 时间:月 日
时间安排:A、7:00-4:00 B、2:30-11:30 C、1:00-8:00
XXXXXXXX公司 员工排班表
部门: 时间:2000年
月 日
时间安排:A、7:00-4:00 B、2:30-11:30 C、1:00-8:00
XXXXXXXX公司 员工花名册
XXXXXXXX公司
每周工作时间安排表
部门: 月份:
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