劳动合同补充协议

劳动合同补充协议 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订劳动合同补充条款,以明确双方当事人的权利和义务,并共同遵守。 1、经甲、乙双方协商一致,甲方有权对乙方进行绩效或岗位技能考评,并 依据考评结果决定是否对乙方进行晋升、加薪的奖励和进行撤职、降级、降薪等的处分。 2、甲方与乙方协商一致后确定乙方月工资为人民币元(包括:基本 工资、全勤奖、住房补贴。、绩效奖金、技能补贴、周六加班工资,其中基本工资为1240元),上述工资均为税前工资。 3、劳动合同期间,甲方发现乙方提供了得以受聘于甲方的虚假资料,可以 立即解除本合同。 4、乙方劳动合同期满不再续约或主动提出辞职的,均需提前一个月以面 形式通知甲方,试用期员工需提前3天,并严格按照甲方公司要求办理的离职手续,保证积极配合移交工作,乙方若移交不完整而离职的,对甲方造成损失的,乙方应负责赔偿。 5、乙方在申请离职后,未经批准,不得以任何形式和理由销毁、修改甲方 的文件资料,包括电脑资料、档案等有商业价值的资料。 6、乙方属于自离的,甲方不给予乙方当月全勤奖并扣除乙方旷工工资。(乙 方有三天以上包含三天不出勤记录的属于旷工三天自离。) 7、免责申明:乙方自与甲方签订《劳动合同》之日起,即承诺与原单位已 解除劳动关系,今后若有劳资纠纷,由乙方承担一切责任,与甲方无关。 8、乙方确认甲方已将公司的所有规章、公示给乙方,乙方已经熟知公 司的所有规章、制度,并愿意遵守甲方公司的所有规章、制度。 9、乙方确认甲方告知乙方的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、 状况、劳动报酬及其他情况。 10、乙方接受甲方提供的专项培训费,甲、乙双方协商一致签订《外出培 训申请》或《培训协议》,约定服务期,乙方在服务期内单方面解除劳动合同的,应当按照约定支付甲方违约金。 11、乙方郑重声明提供给甲方的通讯地址真实有效,承诺如有变动将于5 日内将新的通讯地址书面通知甲方,并自愿承担因通讯地址不实,造成文件无法送达的不利后果,乙方确认通讯地址为: 12、甲方规章制度是劳动合同的一部分,乙方已经充分了解本补充协议所 有内容并自愿遵守甲方有关规章制度。 13、本补充协议是《劳动合同》的组成部分,与《劳动合同》具有同等效 力。 14、本补充协议经甲乙双方签字或盖章后与《劳动合同》同时生效,本补 充协议一式两分,甲、乙双方各执一分。 甲方盖章:乙方签字: 签订日期:年月日签订日期:年月日