员工旷工开除通告范文员工旷工开除通告范文
当员工旷工太多天~公司就会对其进行开除处罚~并且发出通告~下面学习啦小编给大家带来员工旷工开除通告范文~供大家参考!
员工旷工开除通告范文一 车间员工XX~于xxxx年XX月XX日起请假四天~截止XX月XX日仍未到岗。公司多次联系该员工未果~根据公司管理规定以及《员工手册》中员工处罚规定:“连续旷工三天或一个月累计旷工五天~即予以开除~不发工资。”等相关规定~公司决定:开除XX~并不发11月工资~且该员工自xxxx年XX月XX日起所发生的一切事宜~均与本公司无关~本公司概不承担任何责任。
特此通告!...
员工旷工开除通告范文
当员工旷工太多天~公司就会对其进行开除处罚~并且发出通告~下面学习啦小编给大家带来员工旷工开除通告范文~供大家参考!
员工旷工开除通告范文一 车间员工XX~于xxxx年XX月XX日起请假四天~截止XX月XX日仍未到岗。公司多次联系该员工未果~根据公司管理规定以及《员工手册》中员工处罚规定:“连续旷工三天或一个月累计旷工五天~即予以开除~不发工资。”等相关规定~公司决定:开除XX~并不发11月工资~且该员工自xxxx年XX月XX日起所发生的一切事宜~均与本公司无关~本公司概不承担任何责任。
特此通告!
XXXXXXX公司
20xx年x月x日
员工旷工开除通告范文二 兹有我厂职工XXX~男~现年XX岁~系XX车间XX工种。
该同志自XX年XX月XX日到XX年XX月XX日连续旷工XX日~厂办多次通知拒不到厂报到~其行为违反了我厂XX规定~属于严重的违纪行为~为严肃厂纪~从即日起给予XX同志XX处分。
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特此通知
XXX厂办
XX年XX月XX日
员工旷工开除通告范文三 xxx同志:
你于x年x月x日至x月x日未来上班~也未请假~公司视为旷工处理。限你于年月日前~回公司上班。否则~视为自动离职~一切后果自负。
特此通知
xxxx公司
x年x月x日
员工旷工开除通告范文四 XX小姐
你好!
你于XX年X月X日口头提出辞呈X月X日起在未办理任何正式请假手续或书面辞呈便缺勤离开岗位至今。对于你的旷工行为已符合公司规章规定视为自动离职处理。据此你与公司签订的劳动
于X年X月X日起正式解除自旷职日起你的一切事项概与本公司无关。
特此通知。
xx公司
日期
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