社团联合会换届策划书

社团联合会换届策划书 云南师范大学文理学院 学生社团联合会换届选举大会 (草拟) 主办:共青团云南师范大学文理学院委员会 承办:云南师范大学文理学院学生社团联合会 一、 活动背景 学生社团联合会是学院党委领导下的全院学生的群众性组织，是学院学生自我管理、自我教育、自我服务的学生团体，是学院教育教学与学生工作的重要助手，是学生展示自我、锻炼才干、发展自我的平台。在学院团委的具体指导下，依靠全院学生开展工作，在学院教育教学、校园文化建设发展等方面发挥着不可替代的作用。学院需要加强学生干部队伍的建设，选拔一批高素质、高水平的学生干部，充分发挥校社团联合会的自主职能，为构建和谐校园更好的服务。校社团联合会本着“公平、公正、公开”的原则，将举行新一届校社团联合会换届选举大会，以此促进校社团联合会工作的发展，更好的为全院师生服务。 二、 活动目的 (一)能够更有效地推动各部门干事继承我校“博文明理 敦品励行”的校训，发扬我校“团结、诚信、笃行、创新”的校风;同时，更好地提高各部门干事组织的团结力、凝聚力及影响力;增强组织的相互协调与合作能力，为更多同学走出校园与社会接轨奠定良好的基石。 (二)打破传统管理模式，推陈出新，注入时代管理特色，注重全员育人，细节育人，保证时间上不留空隙，空间上不留空白，管理上不留空档，逐步形成有序的行为、有序的习惯、有序的心理等三个重要内涵，从而实现当代大学生学生工作的大管理。 (三)“在管理别人中，学会管理自己”，以自我的改变和发展为核心。 (四)选举培养一批新的领导班子，为以后能更好的管理学生社团联合会，发展学生社团联合会，为我校的明天打造一片新的天地，创造新的奇迹。 三、活动名称 云南师范大学文理学院学生社团联合会换届选举大会 四、举办单位 主办:共青团云南师范大学文理学院委员会 承办:云南师范大学文理学院学生社团联合会 五、活动时间与地点 6月4日——6月9日宣传、报名各部门部长进行推荐 6月13日主席团竞聘;地点:xxx 6月14日各部门竞聘;地点:xxx 6月17日候选人笔试;地点:xxx 六、活动对象 云南师范大学文理学院大一、大二全体学生 七、竞选职位 主席团:社团联合会主席1名 社团联合会主席助理1名 社团联合会常务(副)主席1名 社团联合会副主席2名 办公室:部长一名，副部长一名 财务部:部长一名，副部长一名 活动部:部长一名，副部长一名 宣传部:部长一名，副部长一名 人事部:部长一名，副部长一名 文娱部:部长一名，副部长一名(考虑增设) 外联部:部长一名，副部长一名 八、竞选条件 参加的竞选的同学要求有较强的责任心和荣誉感，能全心全意为社团联合会服务的大一、大二同学。具体条件如下: 主席团竟聘: 组成成员: 主席1名、主席助理1名、常务副主席1名、副主席2名 1.主要职责: (一)领导社联的发展方向，决策和组织社联的每一次活动;管理社联各个部门，统筹各个部门的日常工作。确定社联的工作目标和任务,集中力量抓好各阶段的中心工作; (二)主持社联的全面工作，熟悉和了解各部的工作情况，加强内部人员的团结，充分调动各方面积极性，争取各方面支持; (三)定期召开主席团会议、社联例会、总结会议，传达院团委有关的决策精神，听取各方面的工作汇报，及时向院团委反映; (四)根据团委的工作安排，制定社联的工作计划和某一阶段工作重点，做好每学期社联工作总结; (五)协调各方面关系，并依照社联各项制度，对社联各部成员的工作表现进行监督、考核; (六)起草社联重要文件和重要材料，审批各种大额经费申请; (七)指导各社团开展工作，审批部门或协会工作策划; (八)协调社联各部人事安排; (九)对社团财务进行监督审计; (十)协调社联各部门之间的关系，做到多沟通，对于出现的问要及时向上级反映并协助解决，及时提出意见和建议; (十一)负责新社团成立的审批及社团的取缔、更名、合并及分立等社团变更工作，并且根据我院及社团联合会的实际情况，组建一些社团; (十二)正、副主席和主席助理实行“分管制”分别管理不同的工作部门，直接指导和督促各部开展工作。 2.主席团竟聘条件 基本条件: (1)热爱中华人民共和国，热爱中国共产党，热爱团学工作，思想 觉悟高，政治敏感性强，具有很好的学生代表性，在广大学生中 有一定的榜样、模范作用; (2)在党内、团内无不良记录; (3)学年内(大一或大二两学期)成绩在班级排名前二分之一，无 不及格科目，操行为优秀，在校期间无不良记录; (4)时间充裕，有一年及以上工作经验，且对工作认真负责，做事 有激情; 能力要求: (1)群众基础扎实，具备良好的形象，能起到模范带头作用。人际 交往能力强，善于言谈，善于写作; (2)领导、策划、组织能力强，有一定威信，能统筹全局; (3)行为举止、文明，为人正直，作风正派，品行端正; (4)热爱学生社团联合会，具有较强的责任感和较高的工作热情， 能协调好其他部门的工作，按时、优质、高效的完成上级下达的任务。时刻保持较高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐劳、一心一意为同学服务的精神; 各部门竟聘条件: 办公室、人事部、宣传部、财务部、文娱部(考虑增设)、外联部、活动部 基本条件: 1(热爱中华人民共和国，热爱中国共产党，热爱团学工作，思想觉 悟高，政治敏感性强,具有很好的学生代表性，在广大学生中有一 定的榜样、模范作用; 2(在党内、团内无不良记录; 3(学年内(大一或大二两学期)成绩在班级排名前二分之一，无不 及格科目，操行为优秀，在校期间无不良记录; 4(时间充裕，有一年及以上工作经验，且对工作认真负责，做事有 激情。 能力要求: 办公室:有很强的写作功底，善于整理各项资料档案，有较强 的分配协调能力，能熟练运用office等基本软件。 宣传部:具有绘画、书法(毛笔字、硬笔字、艺术字)等专业特长， 有较强文字编辑能力，和运用软件制作展板;对电脑知识深入了解，能熟练运用office等基本软件和coreldraw等排版软件，有较强的网页制作能力和摄影能力。 财务部:有良好生活习惯，具备较强的发现问题的意识，有很好 的人际关系。 人事部:行为文明，遇事沉着冷静，有一定威慑力，对学校所有规章制度非常熟悉; 外联部:具有较强的社会交际能力，较好的社会整合资源，和较强 的团队领导能力; 九、选拔原则 1(对学生干部的选拔，既要听其言，又要观其行，二者缺一不可，且以观其行为主。 2(既要看长处，又看短处，以其长处为主的原则。选拔学生干部时，对学生的优点要认识够，对其缺点要认识透，全面客观地认识学生，并以其自身特点分配职务与任务，才能在工作中用其所长，避其所短，充分发挥每一个学生干部的积极性，充分运用每一个学生干部的才能与智慧。 3(与个别考察相结合的原则。通过民主推荐与个别考察相结合，在班级民主推荐的基础上，对被推荐者进行广泛的考察，全面了解其在班级的思想、学习、工作及其他情况，然后做出综合评议。 4(公平竞争德才兼备的原则。即学生在评选资格上是均等的，在选拔条件、选举及结果上是公平、公正、公开的，按照学生德才、能力等条件择优选定并依据其自身特点任职。 5(合理分工、优化组合，充分发挥学生干部整体作用的原则。根据工作岗位的职能特点和每个学生的特长及能力大小，按岗位确定适当的人选，量才用人，用其所长，使其职能相称。 选拔环节:面试竞选(60,)、笔试(40,) 十、活动流程 (一)前期准备 序号 项目 具体安排 负责部门 备注 时间段 ?展板宣传:第一展板的具体5月16——6 食堂外放置此次换制作由宣传月初 届选举大会。 部自行进行。 1 宣传 宣传部 ?横幅宣传:在第横幅(内容) 一食堂正门挂横由广告公司 幅。 制作 主席团开会告知各 5月20日 2 通知 部部长关于此次换主席团 届选举的总体流程 各部部长通知部员 于6月9号3 报名 填写报名表 办公室 中午12点前 回收表格。 借取6月10日至6 4 借取教室 月14日需要用的外联部 教室 主席团组织 5 会场布置 主席团 各部门进行 (二)中期活动(主席团竞选、部长竞选) 序号 项目 具体安排 备注 1.竞选时间:2013年6月13日至14日 2.竞选地点:二教109、一教115 3.个人竞选流程: (1)竞选演讲(3分钟以内) (2)才艺展示(5分钟以内) (3)评委提问:(5分钟) 4.出席人员: (1)评委:团委相关老师,主席团,各部门部长 (2)现场参加竞选选手,社团联合会干事，各学院代表 竞聘演讲及 5.竞选活动要求: 1 才艺展示 准备ppt (1)演讲者演讲时间应控制在5分钟以内; (2)演讲者演讲内容应积极健康，要说明自己竞选的职位以及突显出自己的竞选优势; (3)演讲者当天应提前10分钟到达演讲地点并做好签到; (4)演讲者应重视此次活动，演讲当天遵守会场秩序，无故不到、迟到者，取消其竞选资格自动视为弃权; (5)本次竞选拥有不记名投票环节，各评审要对自己投票的权力及义务认真负责; 6.名单公布:由院团委讨论后决定公布日期 1.笔试时间:2013年6月17日中午13:00 2.笔试地点:一教115、三教机房 3.笔试时间:60分钟 4.笔试内容:由团委相关老师及各部长讨论得出 5.笔试要求: (1)参加笔试者应提前5分钟到达笔试场地并做好签到，无故不到、迟到者，取消其笔试资格; (2)参加笔试者应统一用黑色中性笔作答; (3)参加笔试者应认真对待考卷与考题，在笔试过程中应当遵守考场纪律，不得偷窥，不得交头接耳，一经发现，将取消其笔试资格; 2 笔试 6.名单公布:通过笔试的参选名单将于2015年6月17日前公示，在公示期间如果对通过笔试的参选名单有异议的同学可向院团委上交意见书 3 签到 参会所有人员的签到由办公室完成 (三)后期工作 序号 项目 具体安排 负责部门 备注 将竞选结果 竞选结果公公布于学院 1 办公室 布 的各个主要 的宣传栏 将此次换届 选举的照片 宣传部网络2 新闻挂网 及新闻稿公 小组 布于各网络 媒体 各部门部长 3 工作交接 做好部门的主席团 工作交接 活动教室的 由主席团统4 其他 打扫，借取物各部门 一安排 品的归还等 十一、大会保障机构 竞聘组委会 组委会领导小组: 组委会成员: 各二级学院党总支书记 : 各二级学院团总支书记: 竞聘评审团 评审团领导小组: 评审团成员: 注:具体的人员安排，由主席团研讨后，再分配。 十一、注意事项 1.主席团人员应做好嘉宾、评委老师等的接待工作; 2.主持人、负责摄像、照相的同学必须提前半小时到场; 3(竞选者一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉 票等行为，一经发现必立即取消竞选资格; 4.若对本次选举有意见者，可当场突出或者向主席团提出(意见必须 是具有可行性的; 5.选举票不得自带，到时由工作人员统一发放，选票具有一定的规格，防止多投票的事故发生; 6.与会人员要求服装整洁，注意公共卫生，爱护公物; 7(大会期间，需将手机关掉或设为震动模式，严禁在会场内喧哗、吸烟; 8.提前预借小蜜蜂，以防话筒故障; 9.提前2小时进行会场布置; 10.办公室干事负责签到及引导来宾入场并发放与回收总汇投票单; 11.各部门之间妥善安排，相互协作、配合; 十二、附件 附件1:云南师范大学文理学院学生社团联合会换届经费预算表 附件2:云南师范大学文理学院学生社团联合会评委评分表 附件3:云南师范大学文理学院学生社团联合会竞聘评分标准 附件4:云南师范大学文理学院学生社团联合会换届竞聘流程表 附件5:云南师范大学文理学院学生社团联合会换届竞聘议程 附件6:云南师范大学文理学院学生社团联合会换届选举大会竞聘表 附件7:云南师范大学文理学院学生社团联合会换届选举大会投票单 附件8:主席团面试问题汇总 附件9:部长面试问题汇总 附件10:座次表 附件1: 序号 物品 价格 数量 合计 1 矿泉水 2 横幅 3 展板宣传画 4 投票纸 5 笔 6 气球 7 喷绘 合计 经费预算表 云南师范大学文理学院学生社团联合会 换届竞聘评分表 竞选演讲 评委提问 才艺展示 序号 姓名 竞聘职务 总分 备注 语言表达 仪表礼仪 分析能力 应变能力 20分 20分 20分 20分 20分 1 2 3 4 5 6 7 8 竞选演讲 评委提问 才艺展示 序号 姓名 竞聘职务 总分 备注 语言表达 仪表礼仪 分析能力 应变能力 20分 20分 20分 20分 20分 9 10 11 12 13 14 15 16 附件3: 云南师范大学文理学院学生社团联合会 竞聘评分标准 测评要素 分值 观察要点 1、口齿清晰，语言流畅。 2、用词得当、意思表达准确。 语言表达 20分 3、内容具有条理和逻辑性。 4、善于倾听，准确领会他人意图。 竞选 演讲 1、文明礼貌。 2、面试态度。 仪表礼仪 20分 3、仪表服装得体。 4、行为得体。 1、能根据现实需要和长远效果作出计划、决策。 2、能在变化中产生应对创意和策略。 应变能力 20分 3、能审时度势，随机应变。 4、善于换位思考，站在他人立场考虑问题，准确理 解他人需求。 评委 提问 1、能对问题或现象作深入剖析。 2、对问题或现象的产生根源认识准确，独到见解。 3、能针对问题或现象提出相应对策，对策具有可行 分析能力 20分 性。 4、思维敏捷。 5、能针对目前社联的具体运作情况，指出存在问题， 并准备提出解决。 1、准备充分，精神饱满。 才艺展示 20分 2、主题鲜明，形式多样，具有感染力。 附件4: 云南师范大学文理学院学生社团联合会 换届竞聘流程表 步骤 内 容 备 注 学院领导，老师，主席团，各部门部长，竞选者观众1 入座 主持活动开始。 主持人致开场白。介绍流程并说明在竞选过程中的相2 文秘部 关规则与要求。 工作人员散发投票单。 3 主持人宣布竞选正式开始。 4 秘书长(主管社团联的老师)致词 竞选者按抓阄顺序进行演讲，每人5分钟。学院领导，5 老师，各部门部长可对竞选者提问，每位竞选者2分 钟。 6 每一部门候选人演讲完毕，工作人员回收评分表 7 团委书记讲话 8 活动结束 附件5: 云南师范大学文理学院学生社团联合会 换届竞聘议程 时 间:2015年6月 地 点: 主持人: 议程: 一、 播放视频 二、 开场:介绍领导及嘉宾; 三、 全体起立齐唱《共青团团歌》;(A4歌词准备) 四、 主持人致开场白，介绍流程并说明在竞选过程中的相关规则与要求， 工作人员散发投票单; 五、 秘书长致词; 六、 竞选者按已抽签顺序进行演讲，每人5分钟。学院领导，老师，各部 门部长可对竞选者提问，每位竞选者2分钟; 七、 每一部门候选人演讲完毕，工作人员回收评分表; 八、 团委书记讲话; 九、 活动结束。 附件6: 云南师范大学文理学院学生社团联合会 换届选举竞聘表 所在学院: 填表时间: 年 月 日 姓 名 性 别 民 族 出生年月 政治面貌 班 级 班级排名 现任职务 联系电话 Q Q 应聘部门 特长 自我鉴定 参与活动情况 ,可另附材料说明, 获奖情况 二级学院意见 团委意见 年 月 日 年 月 日 1、填写报名表务求书写认真～内容真实。2、此表复印有效。我们真 备注 诚地期望你的加入。3、个人材料附后。 共青团云南师范大学文理学院委员会监制 附件7: 社团联合会换届选举大会投票单 XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? XXX? 注:1.请在你支持的候选人后面打“?”。 2.投票超出7名，视为无效。 附件8: 云南师范大学文理学院学生社团联合会 主席团面试问题汇总 1. 假如你成为主席团的一员，如何协调各部门之间的关系，更好的发挥各部门的作用 呢, 2. 学生干部既是学生又是干部，你如何处理学习和工作之间的关系, 3. .你认为社联目前存在的问题有哪些,你认为应当如何解决, 4. 你认为你在社联工作的这段时间遇到最难处理的事情是什么,你想过如何解决吗, 5. 社联现在有六十几个社团，你如何调动他们的工作积极性, 6. 你认为学生干部应该具备哪些素质，这些素质在实际工作中如何体现, 7. 你之前曾经担任过什么样的职务，它带给你的最大收获是什么, 8. 你认识的长辈中最尊敬的是谁,他的什么品质让你敬佩, 9. 你不喜欢的人是什么样子的，如果部门内部出现这样的人你如何处理, 10. 你认为你今天的表现怎么样,有哪些优点和不足, 11. .你认为作为学生干部最重要的一点是什么, 12. .在社联工作一年了， 你觉得你适合社联吗,社联适合你吗? 13. .请问你在社联的这段时间里，你和你的工作伙伴们相处得怎么样, 14. .你对自己的大学有什么期望和计划, 15. 请问你进入社联之后有什么规划, 16. 请问你认为自己竞选主席团有哪些优势, 17. 你认为举办一次大型活动最重要的是什么, 18. 请你谈一下你曾参加或组织过的活动，在活动中你的经验和教训有哪些, 附件9: 云南师范大学文理学院学生社团联合会 部长面试问题汇总 1. 作为学生干部重要的一点是什么, 2. 你所竞选的部门需要跟哪些部门打交道, 3. 社联就是一个家，你认为你竞选的部门在其中扮演的是什么角色, 4. .如果你要与其他部门合作一个活动，但你不认识他们，你将如何开起合作之门, 5. 本部门在工作中会影响你的学习,你会怎么处理? 6. 请你谈一下你曾经参加或组织过的活动，其中你收获了哪些经验教训, 7. 如果部门内部出现矛盾，你如何处理, 8. 在这段时间，你觉得和你的工作伙伴们的相处怎样, 9. 加入你所竞选的部门，你最想收获什么, 10. 如果你这次没有成功进入我部，你会怎么做, 11. 你认为在工作中最难处理的事情是什么,你会怎么解决, 12. .在社联工作了一年， 你觉得你适合社联吗,社联适合你吗? 13. 你认为在举办一次大型活动中，最重要的是什么,应该注意什么, 14. 请用一个词形容一下你今天的表现。 15. 你来面试这个肯定是经过深思熟虑的，你选择我们部门的理由是什么, 16. 如果你通过了我们的面试，你会怎么处理你的工作和学习、干部和干事的工作, 17. 你认为今天的表现怎样,有哪些优点和不足, 18. 在社联，有时会因工作协调，让你去做苦力类的工作，你如何看待, 19. .如果让你来负责校园文化艺术节，你如何在活动上创新, 20. 在众多的学生组织中，你选择社联的原因是什么, 21. 你曾经犯过最大的错误是什么, 22. 你之前担任过什么职务，它给了你怎样的启迪与成长, 23. 如果你竞选成功了，你如何组织大家开展工作, 24. 你觉得社联在过去的一年里取得的成绩和不足有哪些, 25. 当你发现在一次很重要的活动中工作分配没有你的工作，你会怎么做, 26. 你为什么会选择社联面试,在此之前，你对社联有多少了解, 27. 如果在工作遇到不懂的问题，你会怎么做, 28. 假如你成为一名部长，会怎么去带领你的团队? 29. 如果你因自己的错误把某次活动搞砸了，领导很生气，你会怎么去让领导再次相信 你? 30. 在社联，你认为与老师沟通的最好方法是什么, 31. 你认为你竞选(某部门)的优势是什么,如何从众多竞选者中脱颖而出, 32. 你认为学生干部应该具备哪些素质,这些素质在实际工作中如何体现, 33. 你觉得今天这里面表现最差的是谁,为什么, 34. 你对于你的大学有什么期望和计划, 35. 当你身心疲惫的时候，你的部员要你帮他一个忙，你会不顾劳累去帮吗? 36. 某一天，你很想睡懒觉，但你要去团委值早班，你会按时值班吗? 37. 你参加社联后，经常会比室友们早起床，这肯定会影响他们，你会怎么和他们解释, 38. 如果你提出的观点和同事发生了分歧，会怎么解决, 39. 当你在工作的时候，家里突然有急事，你会怎么做, 40. 比如文化艺术节正在演出中，可下一个节目的演出人员还未到达现场，这时，你作 为社联的干部该怎么做, 感谢您的阅读