安全生产事故应急处置制度

安全生产事故应急办理为了增强对突发性重、特大安全事故应急营救办理和综合指挥能力，提升紧急营救的迅速反应能力和协调水平，保证发生安全事故后，马上采纳有效措施，组织急救，防范事故扩大和滋长次惹祸故，最大限度的减少伤亡和财富损失，联合公司实质工作，特定本制度。一、组织领导公司一致指挥、组织有序、分工明确、协调一致、保障有力、信息及时的原则，展开安全生产事故的应急办理工作。二、合用范围发生较大以上的安全事故或重要、特大的道路交通事故以及其余重要突发性集体伤亡事件时，启动安全生产事故应急办理体系。三、应急办理措施联合公司实质，拟定各种突发性伤亡事件和重、特大道路交通事故应急办理措施方案，明确组织领导、部门责任、资源分配和使用、办理责任，保证一旦发生突发性集体伤亡事件或安全生产事故时，能够迅速、有效的组织协调相关部门人员，依法妥当办理。四、应急办理领导小组工作原则：1、一致指挥原则：各小构成员一定接受一致指挥、一致安排、踊跃参加各种事故的应急办理。2、自动替补原则：领导小组组长不在岗时、副组长自动替补、担当应急工作的领导职责。.3、自动停休原则：领导小组各成员休假的一律停止休假，主动到公司参加应急工作。4、奉公尽责原则：领导小组各成员尽责尽责、拒绝冷淡、传达暖和、无私奉献、不可以麻痹马虎、全心全意做好应急工作。五、工作流程启动方案：突发集体伤亡时间或重、特大生产安全事故发生后，应第一时间相关部门，经过各种门路核及时间性质、伤亡状况、事故地点、事故发生时间等信息，认真研究、评估事故的危害程度，确立能否启动应急营救方案。1、先期办理：应急方案启动后，要迅速派人赶赴此刻，会同有关部门、人员，查实事件性质、发生时间、发生原由、涉及范围、人员财富损失等基本状况后及时向公司及相关部门报告。、信息公布：公司依据局势状况，经过电话公布事件信息，是做紧迫分散和撤离等警报。需要向社会和周边公布警报时，由公司向政府及周边单位发送警报信息。局势严重紧迫时，经过公司直接联系政府以及周边单位负责任，提出要求组织分散也许央求救助，并随时保持电话联系。3、此刻办理：公司人员到达现场后，要协调相关部门及时采纳控制、营救、保全等措施，防范局势扩大或次惹祸故的发生。并安排专人对事故伤亡人员进行登记，包含姓名、年龄、工作单位、家庭住址、联系电话等。4、善后办理：应急抢险营救行动结束后，由公司下达排除应急.营救的命令，依据方案要求组建事故善后办理领导小组，并构成以下小组按职责分工展开工作：（1）事故检查组：负责协调相关部门展开事故检查。（2）事故善后办理组：负责事故伤员转院和赔付办理。（3）招待工作组：负责事故伤、亡人员家属的招待、抚慰工作。（4）事故经费保障组：负责事故应急急救和蔼后相关花费的奖金保障工作。六、保障措施1、公司安排专人每天24小时轮番值班备勤，负责协调、办理有关状况，遇重要突发事件一定迅速向公司领导报告。2、工作人员的电话一定24小时开机，严禁随意更换电话号码的行为。特别状况下，电话号码发生更改，一定在24小时内向公司报告。公司再向各小构成员和相关部门公布更改通知。3、做好物质、设施、设施、技术和人材资源的贮备工作、保障应急办理各项经费和物质。七、事故检查与责任追查依据《安全生产事故责任追查制度》和“四不放过”原则，组织展开事故原由检查、对事故责任人进行办理、贯穿交融展开事故警示教育，落实事故防范和整顿措施江西卓茵园林景观工程有限公司.