员工离职申请表员工离职申请表
姓名
部门
职务
合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日
拟离职时间:
离职类型:
□ 合同期满,公司要求解除劳动合同
□ 合同期满,个人要求解除劳动合同
□ 合同未到期,公司要求解除劳动合同
□ 合同未到期,个人要求解除劳动合同
□ 试用期内公司要求解除劳动合同
□ 试用期内个人要求解除劳动合同
离 职 原 因
签名: 日期:
直属部门
经理意见
是否已经进行离...
员工离职申请表
姓名
部门
职务
合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日
拟离职时间:
离职类型:
□ 合同期满,公司要求解除劳动合同
□ 合同期满,个人要求解除劳动合同
□ 合同未到期,公司要求解除劳动合同
□ 合同未到期,个人要求解除劳动合同
□ 试用期内公司要求解除劳动合同
□ 试用期内个人要求解除劳动合同
离 职 原 因
签名: 日期:
直属部门
经理意见
是否已经进行离职访谈? □ 是 □ 否
访谈结果和意见:
签名: 日期:
人力资源部意见
领导意见
注:本表一式二份,一份留档,一份存人事部。
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