竞聘报告ppt模板竞聘演讲稿

竞聘报告ppt模板竞聘演讲稿 篇一:竞聘演讲稿模版 竞聘演讲稿是竞聘者在竞聘演讲之前写成的准备用作口头发表的文稿。竞聘演讲的目的，就 是要使听众对演讲者有充分的了解和认识，从而鉴别其是否能胜任该职位。演讲稿的撰写， 是竞聘上岗演讲的一个不可忽视的重要环节，值得每一位竞聘者注意。 一、竞聘演讲稿的写作要求 1、气势要先声夺人 2、态度要真诚老实 竞聘演讲其实就是“毛遂自荐”。自荐，当然应该将自己优良的方面展示出来，让他人了 解自己。但要注意的是，在“展示”时，态度要真诚老实，有一分能耐说一分能耐，不能为 了自荐成功而说大话，说谎话。 3、语言要简练有力 老舍先生说:“简练就是话说得少，而意包含得多。”竞聘演讲虽是宣传自己的好时机， 但也决不可“长篇累牍”。应该用简练有力的语言把自己的思想 表达出来。 4、内心要充满自信 著名演说家戴尔?卡耐基曾说过:“不要怕推销自己。只要你认为自己有才华，你就应该 认为自己有资格担任这个或那个职务。”当你充满自信时，你站在演讲台上，面对众人，就会 从容不迫，就会以最好的心态来展示你自己。当然，自信必须建筑在丰富的知识和经验的基 础上。这样的自信，才会成为你竞聘的力量，变成你工作的动力。 二、竞聘演讲稿的写作方法 1、竞聘演讲稿的开头方法竞聘演讲的时间是有限制的。因此，精彩而有力的开头便显得非常重要。有经验的竞聘 者常用下面的方法来开头: (1)用诚挚的心情表达自己的谢意。这种方法能使竞聘者和听众产生心理相融的效果。 例如: 我非常感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的机会。 (2)简要介绍自己的有关情况，如姓名、学历、职务、经历等。例如: 我叫李明新，1983年毕业于北京大学哲学系，1985年加入中国共产党，现任哲学教研室 副主任。 (3)概述竞聘演讲的主要内容。这种方法能使评选者一开始就能明了演讲者演讲的主旨。 例如: 我今天的演讲内容主要分两部分:一是我竞聘人事局副局长的优势;二是谈谈做好人事 局副局长工作的思路。 2、竞聘演讲稿的主体内容竞聘演讲的目的，就是要把自己介绍给评选者，让评选者了解你的基本情况，了解你对 竞聘岗位的认识和当选后的打算。所以，竞聘演讲的主体内容应该包括以下几方面: 1)介绍自己应聘的基本条件所谓基本条件就是政治素质、业务能力和工作态度等。这一部分实际上是要说明为什么 要应聘，凭什么应聘的问题。竞聘者在介绍自己的情况时，一定要有针对性，即针对竞聘的 岗位来介绍自己的学历、经历、政治素质、业务能力、已有的政绩等等。并非要面面俱到， 而应根据竞聘职务的职能情况有所取舍。 (2)简要介绍自身的不足之处竞聘者在介绍自己应聘的基本条件时，要尽可能地展示自己的长处，但不是对自身的不 足之处，闭口不言。请看某竞聘者的表述:我从没有担任过班干部，缺少经验。这是劣势，但正因为从未在“官场”混过，一身干 净，没有“官相官态”，“官腔官气”;少的是畏首畏尾的私虑，多的是敢作敢为的闯劲。正因 为我一向生活在最底层，从未有过“高高在上”的体验，对摆“官架子”看不惯，弄不来， 就特别具有民主作风。因此，我的口号是“做一个彻底的平民班长”。 (3)表明自己任职后的打算评选者更关心的还是竞聘者任职后的打算。因此，竞聘者在竞聘演讲时，一定要用简明 扼要的语言亮明自己的观点，也就是说，要紧紧围绕着听众关心的热点、难点问题，提出明 确的工作目标和切实可行的措施。请看某竞聘老干部处副处长职务竞聘人的演讲: 总结我自 身的情况，我认为我有条件、有能力胜任副处长的工作。如果我能竞聘成功，我将做好以下 几项工作: 首先，协助处长继续做好老干部工作。解决老干部急需解决的问题。如老干部的政治生 活待遇问题，老干部的晚年教育问题。 其次，积极组织老干部开展积极健康的文化和健身活动，使他们老有所乐。 第三，积极开展家访工作，特别是要加强对孤寡老人的服务工作，安排工作人员与他们 结成帮助对子，使他们感受到组织的温暖。第四，设立一个处 箱，了解老人的思想状况，了解他们的需求，并将了解到的情况， 及时向局领导汇报，并及时解决问题。 3、竞聘演讲稿的结尾方法好的结束语能加深评选者对竞聘者的良好印象，从而有利于竞聘成功。竞聘演讲常见的 结尾方法有: (1)表明对竞聘成败的态度。这种方法能使评选者感受到竞聘者的坦诚。例如: 作为这次竞聘上岗的积极参与者，我希望在竞争中获得成功。但是，我绝不会回避失败。 不管最后结果如何，我都将“堂堂正正做人，兢兢业业做事。” (2)表达自己对竞聘上岗的信心。例如:我今天的演讲虽然是毛遂自荐，但却不是王婆卖瓜，自卖自夸。我只是想向各位领导展 示一个真实的我。我相信，凭着我的政治素质，我的爱岗敬业、脚踏实地的精神，我的工作 热情，我的管理经验，我一定能把副处长的工作做好。如果各位有疑虑，那就请给我一个机 会，我决不会让大家失望。 (3)希望得到评选者的支持。例如: 各位领导、各位评委，请相信我，投我一票～我将是一位合格的处长。篇二:竞聘演讲 稿模板 竞 聘 演 讲 稿 xxx 尊敬的各位领导、各位评委，大家好～我叫xxx，今年xx岁，中共党员、本科学历，高级政工师职称。非常感谢xxxx公开选 拔领导干部的英明决策，使我有了参加此次竞聘的荣幸，同时也给了我向各位评委展示自己 的机会。 自xxxx年进入xxx工作，已有xx个年头，xx个春花秋月的承接，xx个寒来暑往的更替， 让我深深爱上了xxxx事业，有着为之奉献毕生精力的良好愿望和热情。先后从事党群、宣传、 民政、后勤保障、基本建设等工作，锻炼了我的综合能力，也积累了丰富的工作经验，使我 在砺炼中更加理性与成熟。正是出于对xx深厚的感情和对自己能力的自信，今天，我勇敢地 走上竞职演讲台，积极参与xx副院长竞聘。 我认为竞聘xxx这个职位，自己主要具备以下优势:第一，我具有一颗虔诚的感恩之心。我用青春和最美好的年华陪伴着xxxx的发展，我与 xx同呼吸共命运，见证了它过去的岁月，感受着现在的成果，憧憬着未来的辉煌。我时刻准 备着以更加饱满的激情来回报我所衷心热爱的xx。 第二，我具有较强的沟通协调和管理能 力。我年富力强，身体健康，性格稳重、随和，为人热情大方， 同事之间能够友好和睦地相 处。多年的实践锻炼了我对上能与xx领导较好地沟通和协 调，对下又非常熟悉职工的思想动态，起到了承上启下带强队伍的作用。xx年xx中层 干部和多年党群工作的经历，使我对xx的运作模式和运行机制、具有的优势和劣势了如指掌。 而这种经历又是我今后工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源。第三，我具有敢说敢做，雷厉风行的工作作风。我对待工作一丝不苟，认真负责，兢兢 业业地完成每一项任务。在工作过程中我向来是说做就做，雷厉风行，从不挑肥拣瘦。我始 终坚信:付出总有回报，要做就做最好。 第四，我具有广泛的兴趣爱好，有文体特长，既是活跃在文艺舞台上的骨干，又是xx 场上的一员猛将。 总之，多年的工作养成了我勤奋好学、吃苦耐劳、乐于奉献的品质，成为了我干一行、 爱一行、钻一行的内在动力。如果我有幸竞聘成功，我将把新的岗位当成干事创业的大舞台， 竭尽个人的能力和水平，不遗余力地去追求事业成功与人生价值的最佳结合点。我会努力做 到: 一、 当好助手和参谋。协助领导不折不扣的贯彻执行xx的经营方针、经营战略，落实 xx的核心理念，协助领导做好xx的管理工作。发挥主观能动性，适时制定和调整推动方案 和激励措施，并督促落实，保证我院的医疗水平良性发展。努力做到摆正位置，当好公仆; 胸怀全局，当好参谋;服从领导，当好助手;服务医患，当好桥梁。 二、 发挥管理者作用。管理和调动现有职工的积极性和主 动性。抓好分管部门的人员管理，甄选、培训、激励、指导职工达到预期目标。 三、 注重提高自身素质。加强自身修养，勤奋学习，率先垂范，不断提高政治和业务能 力，增强自身综合素质。自觉经受考验，在纷繁复杂的社会里把握好人生之舵，校正好人生 航向。 最后，我郑重表态:不管此次竞争最后结果如何，我都不会辜负组织对我的关怀和希望， 保持一颗平常心，接受组织的挑选。谢谢大家～篇三:竞聘演讲稿模板 公开、公平、竞争、择优的人事制度改革给我们每个人都创造了一个公平竞争、展现自 我的机会;不断前进的社会，不断发展的体制既给我们带来了 压力，也带来了动力，正确理 解、积极参与，抓住机遇、挑战自我是我参加这次竞聘的目的。我要竞聘的是人教科副科长 职位。 首先，向大家简单介绍一下我自己，本人(??)。下面，我想先谈谈竞聘本职位的优势。一是具有一定的人事工作经验。自××年以来，我一直在人教科负责人事工资管理和干 部档案管理工作。×年来，通过自己努力学习人事工作方面的相关知识以及向领导、向同事 们学习，取长补短，不断充实自己，积累了一定的人事工作经验，并在大家的关心、支持和 帮助下，在本职工作中也取得了一些成绩:(??取得过的荣誉)。二是具备一定的组织能力。在处理上、下级单位相关工作协调关系方面也能摆正位置， 理顺关系。对我局所属各县(市)局有关工资、干部档案方面的工作都能做到耐心指导、认 真负责、互相学习、共同提高。××年，我担任了机关支部的××，在努力做好这两项工作 的同时，也使自己的组织能力得到了进一步的锻炼和提高。 三是能坚持原则，秉公办事。人事工作大多涉及职工个人的切身利益，工资管理工作更 是体现了这一点。因此，我在工作中能坚持原则，本着对每一 位同志认真负责的态度做到公 正、公平，力求准确无误。对于工作中出现的差错，能及时纠正，不隐瞒过失，保证了职工 个人的利益不受损失。同时，对个别干部的档案中发现的问题也能一丝不苟，查清查实，对 组织负责。 如果能得到局党组的信任和同志们的大力支持，竞聘本职位成功，我将在科长的领导下 着重做好以下几项工作: 一是当好科长的参谋与助手，认真贯彻执行人事工作的路线、方针、政策，工作上做到 到位不越位，到位不缺位;职责明确不推诿，实事求是、以身作则，充分调动和发挥科室人 员的工作积极性，严于律已，宽以待人，团结协作。对待分管工作中发生的问题，要本着积 极协商、妥善处理，勇于承担错误的态度，以利于科室工作的进一步提高。同时，牢固树立 为基层服务，为税收一线服务的思想，坚持求真务实的精神，积极应对工作中出现的各种问 题。 二是通过调查研究，听取群众意见，在全系统逐步建立一套各级后备干部档案，动态地 掌握各局税务骨干在德、能、勤、绩四个方面的表现，为我局在今后有计划、有步骤地培养 和使用干部、坚持任人唯贤的用人制度提供依据，打好基础。 三是在培训工作中认真听取基层单位的意见和建议，积极与各科室配合，从实际工作需 要出发，本着注重技能、注重实效的原则，力求使培训工作做到缺什么，补什么;学有所用， 学有所长。同时，从长远角度出发，采取多种方式，在基层局重点培养税收业务骨干，使之 成为税务理论、计算机应用方面的师资力量，以点带面，推动我州地税系统教育培训工作的 全面开展，使我州地税系统干部素质得到进一步提高，以适应新时期知识更新、科技进步对 税务干部队伍建设提出的新要求。四是加强人事工作信息化建设，提高基础资料的计算机管理程度，使现有的工资管理、 教育培训、干部档案、各类报表等应用软件得到进一步推广使用。同时，提高各局人事干部 在应用人事软件方面的整体素质，避免在我州地税系统广域网投入使用后，人事信息化建设 滞后的现象发生。 五是协助科长做好目标管理考核、干部年度考核等工作。同时，建议使用干部任期中的 考核，下基层、走近群众，重点考核任命或聘任后的基层领导 干部在任期中的领导水平、业 务能力、工作实绩、思想状况、群众基础等方面的情况，及时、准确地将考核情况反馈给局 党组，杜绝干部走马上任后不求实绩、高高在上、混日子的现象发生，防患于未然，真正做 到为税收中心工作的完成提供组织保证。 六是要通过学习，不断提高自身的思想政治水平和业务水平，注重综合能力的培养，高 、严要求，以适应时代发展的需要。 以上是我开展本职位工作的基本思路和工作目标，无论竞聘结果如何，我都会保持一颗 平常心，坦然地面对未来。成功对我来说，争来的是一分信任，一副重担，在以后的日子里， 我会增添一分拼搏向上的信心，不辜负局党组和同志们对我的希望，戒骄戒躁、努力工作; 如果落聘，说明我同组织上的要求还有一定的差距，我也会积累一份经验，找出差距与不足， 在今后的工作中，加倍努力，迎头赶上，通过学习不断完善自己。 最后，祝愿大家在这次机构改革中，成功地走向适合自己发展的岗位，祝愿我局机构改 革工作圆满成功～ 大家好～ 我叫 ，现年三十岁，大学文化，中共党员，xx年x月毕业于× ×大学刑事侦查专业。 xx—xx年间，先后在xxxxx实习。期间，曾借调到原**综合治理办公室工作。xxx至今，一 直在办公室负责文秘和公安统计工作。我竞聘的岗位是办公室副主任。转眼之间，已经在公安工作岗位上走过了七个年头。七年来，我怀着对公安事业的满腔 热情，抱着维护法律、服务人民的愿望，在各级领导的正确领导和亲切关怀下，在同志们的 大力支持和帮助下，通过自己的自觉学习和不懈努力，坚持多看、多听、多实践，注意从业 务精通、经验丰富的领导和前辈们学习，从一点一滴做起，我已经成长为办公室工作岗位上 的一名老兵，政治思想觉悟和业务水平都有了长足的进步，在工作中已经能够独挡一面，自 树一帜，工作效率和业务水平已经能够让领导放心，让同志们满意，也取得了一些成绩。特 别是在这两年公安统计改革、系统升级和积极参加各种活动中都有突出表现。今天我能站在这里“展示自己、推销自己”，一是组织上给了我们这样一个机会，我们应 该勇于珍惜机会，善于抓住机会。二是我觉得通过几年的工作锻炼，已经具备了胜任办公室 副主任的个人素质和工作能力。首先，我具备了良好的理论素 养、政治修养和严谨的工作作风。多年来，坚持挤时间学 习，深入领会和掌握党的基本路线、基本纲领以及国家的大政方针，注意提高自己分析问题、 解决问题的能力，政治敏感性和政治鉴别力进一步增强。无论世事如何变化，始终坚持忠于 党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律的本色不变，一直保有身为一名警察的荣誉感、自豪感 和责任感，并且在工作中，充分吸收和发扬前辈们的光荣传统和优良作风，严格要求自己， 淡泊名利，安心本职工作，顾大局，识大体，保持谦虚谨慎和不骄不躁的作风，尊敬领导， 尊敬前辈，团结同志，尊重同志，并尽所能地给有需要的同志提供帮助，有较好的群众基矗 第二、工作能力上，多年来的不断学习、不懈努力和实际锻炼，使本人已经 具备了一定的文字写作能力、语言表达能力和协调管理能力。几年的求学生涯，使我掌 握了比较系统扎实的法律知识和公安业务专业知识;在基层工作的经历，使我已经实现了书 本知识到实际运用的转化;在机关工作以及借调的经历，锻炼了我协调办事能力和一定的领 导能力;多年在办公室工作的经历，让本人对办公室工作的职责任务、各项办公室业务都有 比较好的了解和熟悉，在文字处理能力上也得到了很好的锻炼。如果这次我能够竞聘成功，我会加倍珍惜，也有决心，有信心和同志们共同努力，把各 项工作做好，不负组织对我的信任。下面谈一下工作设想。 1、面对新形势、新任务、新要求，进一步抓好学习。一是坚持高素质、高起点、高标准， 通过各种形式的学习，继续提高个人素质;二是要带动全室民警一起进步，向一专多能、又红 又专靠拢，全面提升队伍的业务素质和实战本领。 2、当好参谋和助手，以“提高素质，改进作风，增强团结”为目标，找准位置，看好方 向，配合好主任做好办公室建设。在思想政治工作、党风廉政、作风建设等方面起好表率作 用，在业务上发挥中坚作用，尊重正职，顾全大局，共同为办公室的发展做出最大的努力。 3、清醒的认识面临的形势，清醒地看到面临的压力和挑战，居安思危，增强“五种意识”， 把领导满意、基层满意和群众满意作为检验工作成效的最高标准，从满意的事做起，从不满 意的事改起，不断提高业务能力和服务水平，保证办公室各项工作要在继承发扬优良传统、 坚持发展成功经验和作法的基础上，围绕新要求、新任务，找 准突破口，进一步提升我们的 工作水平。 4、关于近期工作打算:第一、要按照党中央、公安部和局党委的安排，协助抓好办公室十六大精神的贯彻落实， 组织好“贯彻十六大、全面建小康、公安怎么办”大讨论，保证学好、用好十六大精神，用 十六大精神来统领工作，指导建设，用小康目标来统一思想，凝聚警心，进一步激发和调动 民警的积极性、主动性和创造性，集中全体民警的智慧和力量做好工作。 第二、加强政务工作，尤其是在上传下达上，要进一步加大督办、催办力度，保证政令、 警令畅通，保障各项工作的完成。第三、在局党委和各级领导、基层部门的大力支持下，提升全局基层档案管理水平，力 争在明年实现基层单位档案管理达标建设，为再次实现全州一片红做出努力。第四、切实做好调查研究工作，尤其在信息处理上要有新突破，为领导决策提供第一手 资料，起好参谋助手作用。尤其在一些事关国家安全、人民利益和社会稳定的问题上，要有 敏锐的政治鉴别力，保持清醒头脑，与基层业务部门多联系，多沟通，保证信息上得来，上 篇二:岗位竞聘演讲稿模板 岗位竞聘演讲稿格式 尊敬的各位评委、各位同事大家好～ 今天我有幸站在讲台上，参加科级领导职务的竞聘，迎接挑战，这是机构改革给我带来 的机遇。下面，我对自己的基本情况向各位做一简单的介绍。 我认为我竞聘本职位具有以下优势: 1、 2、 3、 如果我今天的竞聘演讲，能得到领导和同事们的认可，给我以信任，给我以支持。我想 我是不会辜负领导和同志们的期望。我将在自己竞聘的岗位上，尽自己的全部力量干好本职 工作，让领导放心，让同事们放心。我的目标和措施是: 1、 2、 3、 无论这次竞聘成功与否，但对我都是一次锻炼和考验。我将一如既往地踏实工作，服从 组织安排，尽职尽责地做好本职工作。职位本身对我来说并不重要，重要的是，能在其中学 到更多的东西。篇二:岗位竞聘演讲稿 岗位竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、各位同事:大家好～首先感谢公司领导给我提供了一个公平竞争、展现自我的机会。 我叫***，26 岁，毕业于******专业，2010年4月进入******工作。随着公 司的不断发展前进，我也在进 步。每一次的进步，每一个成绩的取得，都离不开各级领导、各位同事的指导、帮助和支持。 今天参加此次竞聘演讲，我决定竞聘******班长这一职位，无论此次竞聘成功与否，我都将 一如既往的听从公司的安排，做好自己的本职工作。 由于油库所储存的物品具有极大的火灾危险性，因此，油库消防的任务十分繁重。油库 一旦发生火灾，势必损失重大，伤亡惨重。这就要求油库消防人员时刻牢记职责，专研业务， 不怕吃苦，甘于奉献，以高度的责任心完成消防工作。 对于竞聘******班长这一职位，我的 优势在于以下三方面: 1、有较强的工作能力，一直以来我都以“今日事，今日毕”、“踏踏实实做事，兢兢业业 服务”为信条，脚踏实地，热情服务，从工作到现在，始终立足本职岗位，做好各项工作。 特别是在去年领导和同事的指导、支持和协作下，被评为了年度优秀员工，我时刻提醒自己 荣誉属于过去，未来还需努力。 2、有较强的事业心和高度的责任感，积极参加公司的各项活动，以满腔的热情投入到工 作中去，对工作认真、负责，切实把各项工作做到最好。 3、有较好的年龄优势，精力旺盛，能全身心投入到消防工作中去，锻炼自己，提升自己， 不断完善自己，为消防工作奉献自己的青春。 如果此次我有幸竞聘成功，我将努力做好以下 几点: 1、抓好基础管理，提升业务水平。基础管理的与否，综合体现了公司 的管理水平，是公司整个流程执行是否合理、顺畅、规范的反映。所以要坚决贯彻执行 国家、地方政府和公司、油库hse管理方针、政策、法律法规和标准，保证上级各项hse制 度、标准在警消班的贯彻执行，对警消班的hse管理工作全面负责。 2、加强学习，提高素质。一方面加强政治理论学习，不断提高自己的政治素养和明辨是 非的能力，争取加入中国共产党，另一方面加强业务知识的学习，紧跟时代步伐，不断充实 完善自己，使自己更加胜任本职工作。 3、扎实工作，激发团队。继续保持过去的良好作风，埋头苦干，扎实工作，在工作中总 结经验和教训。培养和激发班组成员积极向上的朝气，使员工聚精会神投入工作、享受工作， 保持良好的精神状态和工作热情。最后，我想说无论这次竞聘结果怎样，这将会是我人生中一次宝贵的经验，我会保持一 颗平常心，更加地努力学习，勤奋工作，希望各位领导、同事们能像过去一样继续帮助和支 持我，因为我的进步离不开您们～我的演讲结束，谢谢大家～篇三:岗位竞聘演讲稿 岗位竞聘演讲稿 尊敬的各位评委,各位领导,各位同仁: 你们好! 时代的列车隆隆前行，飞速驶入二十一世纪的今天，随着时代的发展，社会的进步，未 来社会向我们展示了一个广阔的竞争空间，未来的竞争是科学技术的竞争，人的智力的竞争， 最终隐藏的是人的素质的全面竞争。 可以说，当今的时代竞聘已经渗透到社会生活的方方面 面,它无时不昭示着人们这样一个道理:唯有竞争才能培养人才,唯有竞聘才能找到自己想要 的人才。 感谢这个伟大的时代，感谢唯才是举的公司管理层,感谢这次竞聘,使我有机会站在演讲 席上,更感谢在场的各位给予我参与这次竞聘演讲的勇气和力量。 所以在此向各位真诚的道一声:谢谢! 各位评委: 我叫王泽, 岁, 学历,自 年大学毕业后就职于 , 年在车百大楼任 工作。今天我怀着激动的心情在这里竞聘食品部主管的 职位: 民以食为天～食品关系到千家万户，关系到亿万民生，关系到民族的兴衰，关系的国家 的命运，更牵系到每一个黎民百姓的健康。市场经济为我们车百大楼带来了更加广阔的发展空间，同时也为一些不法奸商创造了机 会，提供了舞台，地沟油、有色馒头、瘦肉精猪肉、膨 果素水果、农药残留超标蔬菜??林林总总，不胜枚举，劣质食品，让我们的老百姓谈之 色变，食之心忧，民以食为天的古训，也更让我、让一个有良知的食品行业工作者产生了想 转变食品市场现状的冲动与激情～如果今天我能有幸成为食品部主管，我将从以下几方面做起: 一、 熟悉业务、提升素质、进入角色: 一个人可以没有文凭，但不可以没有知识;一个人可以不进学堂，但不可以不读书;一 个人可以没有老师，但不可以不学习。 只有学习，才能进步，一切能力水平的提高都源于勤奋、孜孜不倦地学习。作为部门负 责人，不仅自己要终身学习，还要引导员工也要树立终身学习的理念，养成终身学习的习惯， 因为学习是时代赋予我们的责任，学习是一种反思自我的过程，学习是和心灵高尚的人的一 次对话，学习是对平庸的超越、对精神的净化、对灵魂的洗礼。食品部主管是一个重要的岗位，使命光荣，责任重大～唯有心中 时刻装着老百姓的人方 可胜任;唯有思想境界高尚的人方可胜任，唯有有着超强法律意识的人方可胜任～ 工作的过程中，我将:首先学习食品专业知识，其次学习员工管理专业知识，再次学习 二、 严格要求、规范管理、优质服务: 首先教育员工严格遵守员工工作标准; 其次定制具体的奖惩办法;第三 三、 严把进货渠道，让老百姓吃上放心食品: 首先了解市场信息，采购最优质的食品; 其次严格管理现有食品，保证食品不过期、不变质。第三 四、 强化人才的培养，建设食品部强有力的领导队伍及员工队伍。 一个公司的发展需 要不断的注入新鲜血液,新鲜血液是一个公司不断发展的后备力量.只有不断培养新人并且留 住人才,才能确保业务发展到一定程度的有更多的熟悉业务的人才～最后如果我有幸竞聘上岗,我将尽快进入岗位角色,充实自己相应岗位的责任和技能,争 取尽快使自己胜任岗位～ 今天,我参加公司外派中高层干部的竞聘的演讲,大家会认为我太年轻,缺少资本,但是我 为什么能站在这个竞聘的演讲台上,是因为我信奉海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,机会是靠自己去 努力争取的,广阔的市场是靠大家努力开创的,如果连竞聘的勇 气都没有,那更不用说去开创 市场了.前辈们有前辈们的优势:丰富的专业经验和社会经验,而年轻人的优势在于接受新鲜 事物快,思维方式能与时代同步.两年以来,在三建这个大家庭里,通过前辈们和同龄人的帮助,我成长了不少,其间我不仅 积累了许多本专业的知识,并且学到了很多社会交际方面的知识.这些知识不管什么时候都是 我的一个财富.我感谢他们.经营工作是公司一切工作的前提,是公司取得经济效益,持续发展的主线,近年来在公司 领导的关怀和各位经营工作者的共同努力下,我们公司的经营工作取得了可喜的成绩,经营业 绩一年比一年高,对我们公司的发展起到了重要的作用,但是随着社会不断的发展,我们的经 营工作仍需改革和创新,由于某种原因,尚有许多不满意的地方,我们需要进一步探索新形势 下的经营工作的最佳模式,使我们公司在新的阶段有更进一步的发展. 如果我有幸竞聘成功的话,我将努力做好以下几点: 1)收集当地的信息,掌握当地大建筑公司的经营情况(包括经营方式和经营优势),调查当 地开发商的开发能力和信誉度,同时完善经营队伍(包括投标,风险评估,业务谈判)等,努力做 更好的项目.另外还需要保持与公司和项目部的沟通与交流,因 为公司无论什么时候都是我们 的强大后盾,有着丰富的经验,我们需要将大的承接项目的信息和我们的意见反馈给公司,以 确保决策的正确性. 2)风险防范,工程的不确定因素与效益是紧密联系在一起的,如果不做好风险防范,再好 的项目,效益如同空中楼阁,随时都可能消失,然而在做好风险防范的前提下,我们就需要通过 我们的测算,把握好市场价格的信息,加强管理的前提下挖掘如何提高我们的经济效益,通过 管理实现效益的最大化. 3)拓展社交范围,孤掌难鸣引用到这里就是说不论做什么事情都需要大家 的帮助,一个人的能力往往是有限的,所以我们需要与社会的各方面的人交往,在我们建 筑方面,有了一定的社交范围就相当于拥有了一块相当大的信息库和资料库.因而在信息收集 和业务承接方面都有一定的优势. 4)人才的培养:一个公司的发展需要不断的注入新鲜血液,新鲜血液是一个公司不断发展 的后备力量.只有不断培养新人并且留住人才,才能确保业务发展到一定程度的有更多的熟悉 业务的人才.我们正生活在一个技术、资本、商品和人员越来越 自由流动的世界，世贸组织的加入， 标志着我国真正融入到无国界的经济世界，人才竞争必将越来越激烈。如何面对和利用入世 带来的机遇和挑战，这是摆在我们每位人事工作 者面前的一项重大课题。古人云:凡事预则 立，不预则废。作为一名人事工作者，应该走在时代的前列，主动迎接时代的挑战，立足本 职，奋发有为，努力实现自己的人生价值。光阴似箭，一晃我到了而立之年与不惑之年之间。回首我从事干部人事工作十余年，艰 苦的军旅生涯，是我进入干部人事工作的第一站，是部队这所大熔炉磨炼了意志、锤炼了品 性、培养了作风、提高了素质、熟悉了干部人事业务。曾先后两次荣立个人三等功，,次嘉 奖，,次被评为优秀共产党员。由于业务对口，我很荣幸地转业到市人事局工作。我十分珍惜，始终坚持在实践中成长， 在实践中成熟，在实践中提高，不断地丰富和完善自我。在法规科工作期间，因工作要求必 须了解和掌握全面的人事工作，这样，我向各位领导和同志们请教学习的机会就较多，在各 位的言传身教、篇四:岗位竞聘演讲稿 尊敬的领导，各位评委，同志们: 大家xx好～ 很荣幸能够参加这次的岗位竞聘，在了解了各个岗位的职责后，我选择现场技术员这一 职位。下面是我能够胜任这一职位所具备的几个优势: 第一，我具有专业优势，我毕业于烟 台大学，所学的是土木工程专业，专业对口，具有一定的理论基础，而从事技术工作只有理 论过硬，图纸规范熟记于心，才能作出准确的技术指导，才能把好质量检验这一关。虽然理 论与实际有一定的差距，但经过半年的磨练，我已渐渐融入到了工作当中 。 第二，我还比较年轻，琐碎的事情比较少，因此工作就成了唯一的生活，学习东西也能 够静下心来去学。年轻的资本就是吃苦，吃得苦中苦方为人上人，既然是现场技术员，不光 要学习理论知识，更要紧靠现场。去天堂，我跨过地狱，下悬崖，我学会飞翔。因此，我有 十二分的信心能够胜任现场技术员这一职位。 第三，我善于自我反省，记得在天马挖土收尾阶段，每天晚上都要加班超标高，那时候 的想法也确实比较多，但是正确的辨识能力告诉我，这些想法明显是错误的，我想到了责任 心，曾经以为只要认真仔细工作，尽自己所能将工作做好，就已经算是尽职尽责了，现在发 现，这种想法是有多么的单纯。我试问自己，既然自身利益与团队利益严重冲突时，我有毫 不犹豫的做到这一点吗,当连休息时间都不够的时候，我有沉下心来重复做好每一件繁琐的 工作吗,当情绪涌上心头时，我有想到过曾经对责任心的定义吗,反思，使我的心态平静了下来，圣人孔子都 还要日省三身，可见经常反思是一个人提高个人修为的必要措施。 若有幸能够获得担任现场技术员这一职位的机会，我会采取以下措施进行自我约束与提 高: 首先，更好的武装自己，熟读规范与图纸，人防、结构、建筑结合看，脚手架的搭建， 支模拆模，模板平整度检查，钢筋搭接锚固长度等规范一定要熟记于心，否则只记个大概， 与不懂装懂又有什么区别呢,其次，在施工过程中注重控制工程的施工质量、与建设单位和监理单位的协调以及班组 的管理协调。施工前期，注重对班组的技术交底，给班组人员在思想上给予重视，避免不必 要的错误与麻烦，也是更好的保护自己。严格要求木工、钢筋工、混凝土班组按图纸施工， 并且预留下影象资料(照片等)，发现问题及时整改并给班组下发联系单。整改后要求其他分 包的班组负责人上来观看，提出自己意见，确定样板，并且要求其他分包队伍按照样板的要 求施工。 最后，就是要培养创新精神，例如放线，怎样能最快最准确的放好线，没有成文的方法， 只有在实践中不断从摸爬滚打中磨练出来。以上，做出的计划与目标，若是在2014这一年中没能够做好，我要对自己采取一定的惩 罚措施。在现场的质量检查上，例如在混凝土浇筑报验之前，应对钢筋型号、钢筋的搭接长 度、锚固长度、搭接百分率、是否有贯穿筋、模板的定位筋、模板的平整度等进行详细检 查，发现问题及时下发联系单给相应班组进行整改，若因疏漏而导致砼浇筑时间拖后， 每次罚款100元。验线，若因疏漏没有及时发现错误而导致施工过程出现问题或施工后整改 浪费人工资金的，每次罚款100元。对因自己技术指导上的失误而导致班组下错料干错形的， 每次罚款200元。当然惩罚也只是一种自我鞭策的手段，实际上没有把自己武装好，今后吃 的亏就是对自己的最大惩罚了。毕业后对于我来说，像个五味杂瓶。很坦然地说，收获与失去是对等的。走上技术管理 岗位并初步完成角色的转变是自己最大的收获。其中，还有一 些微不足道的小荣誉也让我倍 受鼓舞，我深知这是领导和同事给予自己某些方面的肯定。但同时，凸显出来的问题，诸如 技术领域涉足不深、情绪波动、心态疲劳等，必须作为来年工作的整治方向。在完美完成工 作的前提下，还要做的就是学习。穷则变，变则通，通则久。希望自己努力改正缺点，寻求 新的突破。在新的一年里，付出不亚于任何人的努力，去做最好的自己～ 我的演讲完毕，谢谢大家～篇五:岗位竞聘演讲稿microsoft word 文档 尊敬的各位领导，同事们: 大家好～首先感谢各位领导和同事对我的关心和帮助，并且给与我这次竞聘的机会。 我 叫xxx，今天我竞聘的岗位是核算会计岗，之所以竞聘这个岗位，因为我具有以下优势: 一、 具有对保险业务的浓厚兴趣。兴趣是最好的老师，从毕业至今，我大部分都在财务 岗位上工作。由于对保险业务的爱好，我始终坚持自我加压，一刻也没有放松业务学习，不 断充实了自己，业务知识和业务能力得到了不断巩固和提高，同时提高了自己的财务技能。 二、 具有基层的工作锻炼经历。四年的基层工作经验使我的组织协调能力得到不断地提 高，最主要的业务技能也不断地提高，在领导和同事们的关心帮助下，在几次岗位变换中， 都圆满完成了领导交办的各项工作任务。 三、具有爱岗敬业的良好品质。从毕业至今我先后从基本的前台出单、到业务岗位以及 至今的财务岗位三四个岗位的锻炼，亲身体验了各种酸甜苦辣。但无论从事什么工作，我都 坚持干一行，爱一行、专一行，做到大事做于细，小事做于精，任劳任怨。 如果这次我能够竞聘成功，我将从一下几个方面努力: 一、 尽心尽职，做好本职工作。首先要发挥自己好学的优点，多学多做，做好团结的带 头人;同时要摆正心态，努力与大家和睦相处，互帮互助，全力配合同事们开展工作，在工 作生活中与同事们架起一座连心桥。 二、 加强专业知识学习，进一步提高自身素质。没有先进的理论，就没有成功的实践， 在今后的工作中，我将坚持不解地刻苦学习专业知识，以及保险业务知识，在不断学习中更 新观念，提高自己。同时要不断鼓励身边的人，多学习，提高自己。争取整个团队的技能提 高。 三、 争先创优，为不断提高公司赢利做出积极贡献。我不仅要高标准完成各项工作目标， 尽快适应新的组织机构、管理模式和业务流程，还要按照《会计法》和公司有关制度，不折 不扣、保质保量的完成领导交办的各项工作目标。我的演讲完毕，不当之处请领导批评指正。 篇三:竞聘报告-模板 各位领导、同志们，大家好: 我非常有幸地走上这三尺演讲台，与这么多年青上进的税务干部一起展示才华，证明能力，阐述观点。 首先我简单介绍一下我的个人经历，我是一九九四年税务机构分设时，分到博乐市地税局工作，时任市局管理科科长，一九九六年担任纪检员一职，分管业务科和稽查局工作，一九九九年八月调任州局征管科科长，负责征管科工作，二OO一年任州局业务科科长，负责业务科工作至今。几年来，无论是税政管理、征收管理、税务稽查，还是纪检纠风，无论是在市局，还是在州局，本人都能严格要求自己，认真履行职责，加强自身政治思想及业务知识的学习，秉公执法，严格律己，热情服务于纳税人。地税分设以来，本人多次被为市地税局先进工作者，博乐市优秀党员，97年被市政府评为十佳执法员，在 州局征管科和业务科任职期间，所主持的各项工作均名列全疆前列，多次受区局通报嘉奖。本人这次参加竞聘的第一志愿是税 政法规科科长，让本人填报这个岗位的直接原因是本人有能力、有信心在现有的基础上将税政法规科的工作做的更好。 在谈本人竞聘税政法规科科长职务的优势和工作思路之前，本人想先谈谈竞聘这一职务的劣势。 年龄相对较大是本人参加此次竞聘的主要劣势，年龄的问题在本人参聘之初可以说是最大的心理障碍。在看到区局机构改革和人员分流的文件时，本人也想过不参加竞聘或者享受区局的优惠条件告老还乡。 接下来我将从五个方面谈谈本人参加此次竞聘的优势和今后的工作思路。一、老马识途，轻车熟路。本人参加工作以来，从事财会工作19年，从事税收工作13年，在税务工作期间，主要从事税政法规管理和税收征收管理，可以说对这方面的工作非常熟悉，本人在市局工作时主要负责集体财务管理、营业税、企业所得税、个人所得税等地方各税的税政管理，主持制定了《博乐市地税局非国有企业财务》、《博乐市地税局关于加强客货运输市场税收征管办法》等，使市局的税收征管更趋完善，到州局后主持修订了企业所得税、个人所得税等考核管理办法。从97年企业所得税实行自汇自缴以来，本人亲自主讲每年的企业所得税培训，1995年本人主讲了对党政机关的个人所得税培训，2001年主讲了对水利系统的财务人员业务培训等。因此，本人尽管年龄相对较大，但经验丰富，能熟练掌握现行税收法规，业务水平较高，对税政法规科各项职能设置，非常熟悉并且熟练，主持税政法规科工作可以说是老马识途，轻车熟路。二、德能双过硬，一颗赤诚心。税收工作是一项 执法行为，税收工作直接面对的是纳税人，随着经济的发展，公民法律意识的提高，税收工作越来越贴近人们的生活，税务人员的执法形象、工作作风和工作态度，直接反映了税务部门的形象，越来越受到整个社会的关注，因此仅有过硬的业务素质和业务能力是不够的，必须要做到业务素质和道德素质双过硬。本人从参加税务工作以来始终不忘加强自身的政治思想道德素质建设，自觉地将自己的形象作为税务部门一个窗口，自己要对自己所承担的那份形象负责。在执法工作中严格遵守税务人员十五不准的各项规定，廉洁奉公，秉公执法。对待纳税人热情细致、耐心周到，始终坚持善待纳税人就是善待自已的观点。如果此次本人竞聘税政法规科科长成功，本人将一如既往地追求思想道德素质和业务素质双过硬这一目标，并且会严格要求本科室人员加强思想道德素质和业务素质的提高，使整个科室成员都成为德能双过硬，适应形势，符合时代发展的新时期税务人。本人是一名中国共产党党员，从在党旗下庄严宣誓的那一刻起，就将这颗滚烫的赤诚之心献给党的事业，无论在任何时刻，任何工作岗位上，也无论此次竞聘的结果如何，本人一颗赤诚之心都将献给我所热爱的税收事业。三、融合征管查，协调上下级。 税政法规科的工作在区局的文件中归纳为八项，这些都是税政法规科所必须做的本职内的工作，但在实际工作，税政法规科的工作则远远不止这些。除此之外，税政法规科的工作还必须体现融合征管查，协调上下级的特性，这是征管法和现行征管体制所要求的。税政法规科负责地 方各税的政策业务管理，不只是简单说明对什么征税，按多少征的问题，还要搞清如何征、怎么查。随着新征管软 件的启用，网络运行的深入，信息工作将成为各项工作的先行军，税政法规科应当将最新的税收法规通过信息科公布，将税政法规管理与信息管理有机结合，相互促进发挥更大作用。按照税政法规科的职能要求，就必须将税政法规科放在一个洞察全局、高屋建瓴的位置上去展开工作，因此，税政法规科的工作将不再是过去的一种简单配合，而是将各业务性科室融合起来。同时，税政法规科还负责对区局税政法规工作的上传下达，报表总结报送，接受上级检查，对下级局的税政法规工作进行检查督导等工作，因此协调上下级也是税政法规科的一项重要工作。这种上下级关系协调处理的好坏将影响全州整体的税收工作。四、传教帮学带，点拨后进人。 全州税收工作的进步关键体现在县市局工作的进步上。而县市局工作的进步则最终要落实到一大批热爱税收事业，道德素质高、业务水平强的中、青年干部肩上，做为税政法规科的科长更有责任和义务，将自己的工作经验传授给他们，同时要擅于学习、总结、汲取他人的工作经验，其他地州的先进经验和工作做法，并将这些经验及时的传教给基层干部，如果本人此次竞聘成功，本人将亲自定期到县市局蹲点督促检查指导工作，开展调查研究，与县市局的干部共同工作，互相学习，共同使博州地税系统的税收业务工作迈向一个新台阶。一个人在一个岗位上不可能干一辈子，工作经验是一点一滴积累总结出来的，经验是 自己的，也是大家的，在位时，应当毫无保留地传给别人，承上启下，承前启后，这样才能使我州的税收工作持续稳步的发展，才能使我州税收工作不落后于其他地州。今天，我在竞聘演讲中提出传教帮学带，点拨后进人，是对我今后工作的一个要求，同时也把这句话送给所有经验丰富的税务干部，让我们共同关心、支持、帮助身边的同事，让不强的变强，让强的更强，在整个博州地税系统营造一种传教帮学带，后进赶先进的积极向上、团结一致、好学实干的工作、学习氛围。五、老骥伏枥忘天命，无须扬鞭自奋蹄。在市局、州局任职多年，但真正的参加竞聘还是头一回，心里的紧张不亚于参加竞聘的每一位，以前站在这里讲，是给纳税人讲课，别人从我这里学到知识，解决疑惑，今天站在这里讲是演讲，是介绍自己，阐述观念，接受评委和大家的点评。从徘徊不定到决定应聘，从不自信到自信，多少也有一些壮犊搏虎易，老骥伏枥难的感悟。总之，不论此次是否能够竞聘上，都对我本人是一个历练，从某种意义上讲，参加竞聘本身就意味着一种成功。既使我没有竞聘上，我也决心一如既住地在任何工作岗位上做好本职工作，支持年青干部做好各项工作，老骥伏枥，志在千里，在工作中应当忘掉自己已是知天命的年龄，要敢于和年青人比拼，毕竟税收工作是我最热爱事业，我愿永远为之奋斗～ 谢谢大家，我的演讲到此结束～